【摘要】《新人培訓(xùn)手冊》:目錄第一章 壽險的基本知識 第一節(jié) 風(fēng)險與保險 第二節(jié) 人身保險的特征與分類 第三節(jié) 人身保險合同要素與條款 第四節(jié) 人身保險的經(jīng)營第二章 壽險商品及其功能 第一節(jié) 壽險商品的功能 第二節(jié) 壽險商品條款要素第三章 壽險核保核賠基礎(chǔ)知識 第一節(jié) 壽險核保知識 第二節(jié) 壽險核賠知識 第三節(jié) 公司理賠服務(wù)介紹(平安保
2025-07-01 21:38
【摘要】可以順利促成。當(dāng)然此處所展示的客戶名單一定都是復(fù)印件,這是最有效的促成道具,很可惜一般行銷人員往往都忽略了。·利用要保書來判斷客戶是否有意購買 ·促成的時機是否能提早,就看行銷人員是否懂得主動創(chuàng)造促成的契機?! —q豫不決或?qū)π袖N人員強烈不信任的客戶,縱使不斷以拒絕話術(shù)加以誘導(dǎo),也很難得到客戶的首肯,但客戶對商品又確實很動心,此時最好還是以退為進?! ?/span>
2025-02-06 14:18
【摘要】 信函接觸的目的在于引起客戶的注意,造成懸念,使其產(chǎn)生愿聞其詳?shù)哪铑^,爭取到面談的機會,同時也讓他對我們有一個“預(yù)熱”過程?! ⌒藕袷脚c平常的書信格式一樣,包括稱謂、問候、落款等幾部分。但要預(yù)約信函中要注意做好以下幾點: ●自我介紹 ●贊美對方 ●表明意圖 ●提出要求 例: 王先生: 您好! 我是平安保險公司的李杰,和您的
2025-02-11 04:20
【摘要】 在現(xiàn)代社會中,并不是從事行銷工作的人才需要求人,如果想在社會上立足生根,必須“推銷自己”,所不同的是從事行銷工作的人除了推銷自己以外,還得推銷商品。如果“自我推銷”做得好,那“商品推銷”絕對沒有問題。因此,平日就要懂得且積極地推銷自己,可多參加各種聚會和活動,擴大自己的交際面,為發(fā)掘準(zhǔn)主顧打下基礎(chǔ)。二、主顧開拓的技巧 1、擬訂計劃——凡或都必須有計劃才會成功,而開發(fā)準(zhǔn)主顧更是少不
2024-08-28 09:41
2025-07-01 22:33
【摘要】----中國人壽企業(yè)文化理念手冊(討論稿)中國人壽企業(yè)文化戰(zhàn)略課題組----“雙成”文化理念成己為人,成人達己中國人壽,取法雙成:成己為人,人興己興;成人達己,當(dāng)無止境。人間
2024-08-19 20:52
【摘要】----中國人壽保險公司新人崗前培訓(xùn)課程大綱課程名稱:新人崗前培訓(xùn)課程主題:開訓(xùn)典禮及課程宣導(dǎo)課時2課時學(xué)習(xí)目標(biāo):使學(xué)員了解本階段的學(xué)習(xí)及訓(xùn)練內(nèi)容;通過課程的介紹,明確本階段的培訓(xùn)要求,并堅定從業(yè)信心;課程大綱:-
2024-08-19 20:49
【摘要】余世維博士中國人壽管理講座實錄 我堅信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做。--美國管理文摘 管理者常犯的第一個毛?。壕芙^承擔(dān)個人的責(zé)任! 這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點簡單的事情,先把它講一下。第一件事就是各位的手上都有本教材,我們上課的時候不用去看它,因為這本教材是發(fā)給大家作紀念的,你帶回去看一下就可以了。國為我
2025-04-21 04:08
【摘要】--1新人教育訓(xùn)練模式介紹制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2新人培訓(xùn)課程開發(fā)的背景?市場監(jiān)管力度加大?市場專業(yè)化要求?公司培訓(xùn)體系完善?建立穩(wěn)定的專業(yè)化、高績效團隊--3課程設(shè)計思路?以原有新人基礎(chǔ)培訓(xùn)課程為基礎(chǔ)?完善新人銜接教育課程?強調(diào)
2024-08-19 20:44
【摘要】-1開拓準(zhǔn)客戶-2課程目的讓新人明白為何要開拓準(zhǔn)客戶,并簡要了解開拓準(zhǔn)客戶的方法,重點掌握緣故拜訪和陌生拜訪之問卷調(diào)查法。-3課程大綱一、什么是開拓準(zhǔn)客戶二、開拓準(zhǔn)客戶的意義三、準(zhǔn)客戶的選擇條件四、客戶開拓方法簡介五、緣故拜訪法六、陌生拜訪之問卷調(diào)查法-
2024-08-19 20:45
【摘要】《余世維先生中國人壽講座實錄》(zzxj錄音資料整理)????我堅信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做。——美國管理文摘?? 管理者常犯的第一個毛?。壕芙^承擔(dān)個人的責(zé)任!? 這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點簡單的事情,先把它講一下
2025-04-09 01:37
【摘要】余世維博士中國人壽管理講座實錄我堅信經(jīng)理人應(yīng)該邁向自己的生活目標(biāo),除了思考、計劃、輔導(dǎo)員工、分配任務(wù)、簽署文件以外,什么都不做。--美國管理文摘管理者常犯的第一個毛?。壕芙^承擔(dān)個人的責(zé)任!這兩天在課程沒有上之前,我們有幾點簡單的事情,先把它講一下。第一件事就是各位的手上都有本教材,我們上課的時候不用去看它,因為這本教材是發(fā)給大家作紀念的,你帶回去
2024-08-19 21:13
【摘要】某壽險公司企業(yè)文化理念手冊(討論稿)XXXX企業(yè)文化戰(zhàn)略課題組“雙成”文化理念成己為人,成人達己XXXX,取法雙成:成己為人,人興己興;成人達己,當(dāng)無止境。人間有正道,孤掌實難鳴。真情伴眾生,功到自然成。“雙贏”不足論,”雙成”堪為仁。常思仁者壽,一理同古今。國壽同仁,戮力同心,強素質(zhì),勇競爭
【摘要】1-歡迎參加講師培訓(xùn)班2-總公司新人育成體系授權(quán)講師總公司主管晉級培訓(xùn)授權(quán)講師總公司AMTC授權(quán)講師總公司NBSS授權(quán)講師總公司TSS授權(quán)講師總公司CDIS授權(quán)講師省公司TSS核心三講師之一省公司新人育成體系推廣核心小組成員劉涵霖3-有緣來相聚劉涵霖
【摘要】企業(yè)通用業(yè)頻道客戶邀約及促成技巧?會前業(yè)務(wù)員溝通話術(shù)(對于有參加“春晚”節(jié)目評選的客戶)?×先生(女士)!?近期我公司邀請將成功人士、新老客戶參加我公司舉辦的“高端客戶答謝活動”,我把您的資料提交給了公司,由公司在幾千名客戶中進行電腦抽選,如果公司經(jīng)理打電話給您的話,說明您被抽中了。祝您好運!邀約話
2024-08-20 17:31