對企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作的思考(參考版)
2024-11-08 17:54本頁面
【正文】 為此，勞動保障部門要強(qiáng)化培訓(xùn)，不斷提高退休人員管理工作人員的綜合素質(zhì)。為了盡快幫助企業(yè)退休人員適應(yīng)新的管理服務(wù)環(huán)境，工作人員一定要在培養(yǎng)“熱心”的基礎(chǔ)上，努力做到盡心、盡責(zé)、盡力。 （六）進(jìn)一步提高工作人員的綜合素質(zhì)。社區(qū)要在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，把社區(qū)內(nèi)有專業(yè)特長和業(yè)余愛好的居民積極動員組織起來，參與社區(qū)服務(wù)，開展鄰里之間、老年人之間的互助性服務(wù)，及時解決居民群眾的實際生活困難；同時要進(jìn)一步倡導(dǎo)社會力量參與社區(qū)服務(wù)工作，擴(kuò)大社區(qū)志愿者隊伍，拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域，重點做好為社區(qū)老年人、特困家庭、殘疾人等弱勢群體及社區(qū)公共事務(wù)和公益事業(yè)的志愿服務(wù)。把為社區(qū)困難老人、生活不便殘疾人等困難群體的公益性服務(wù)，列入公益性就業(yè)崗位，努力為企業(yè)退休人員提供一流服務(wù)創(chuàng)造條件。社區(qū)公益服務(wù)的水電費按照居民家庭收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。認(rèn)真落實鼓勵非正規(guī)組織就業(yè)從事社區(qū)服務(wù)的優(yōu)惠政策，扶持下崗失業(yè)人員興辦社區(qū)服務(wù)實體，促進(jìn)社區(qū)服務(wù)向社會化、市場化方向發(fā)展。 （四）加大對社區(qū)服務(wù)項目的政策扶持。建議提高醫(yī)療保 險統(tǒng)籌層次，結(jié)合全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革之機(jī)，實現(xiàn)退休人員醫(yī)療保障全覆蓋，真正實現(xiàn)老有所醫(yī)。四是按照相關(guān)政策督促落實工作人員、工作經(jīng)費問題，建立社會化管理工作保障機(jī)制，組織開展文體娛樂活動，豐富退休人員晚年生活，為退休人員提供良好服務(wù)。二是各級各部門要加強(qiáng)對企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)政策落實情況的檢查，重點加強(qiáng)對企業(yè)繳納退休人員服務(wù)經(jīng)費情況、退休人員統(tǒng)籌外福利待遇的落實情況、企業(yè)原用于退休人員活動的場所、設(shè)施向社會開放的狀況等的檢查和指導(dǎo) 。首先是明確各類企業(yè)退休人員包括個人參保退休
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1