中國首例xx企業(yè)哲學(xué)咨詢項(xiàng)目全案(參考版)
2025-05-14 22:48本頁面
【正文】 企業(yè)服務(wù)廣告語：源于社會(huì)、服務(wù)社會(huì) 3．廣告語： 投入才會(huì)深入、付出才會(huì)杰出、關(guān)懷才會(huì)開懷做點(diǎn)燈的人，不做挖坑的人作為公司的員工，我將秉承“專業(yè)、專注和鉆研”的工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作的企業(yè)精神，忠于公司事業(yè)，遵守各項(xiàng)規(guī)定，努力工作，追求卓越，與公司共同成長，以最佳的業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值！我以公司為驕傲，公司因我而自豪！ 1．員工誓詞： ★方法法則：各種先進(jìn)的管理理論和方法、經(jīng)營策略、個(gè)人承諾、心理契約都是“法”，也是“依法經(jīng)營”的核心思想 ★法律法規(guī)：國家法律、法規(guī)、行業(yè)政策是我們經(jīng)營的基礎(chǔ)，這是不容逾越的； 我們經(jīng)營哲學(xué)的核心是“依法經(jīng)營”，是企業(yè)哲學(xué)中“實(shí)”的部分?！恫烁T》說：“德者，事業(yè)之基”，德是指德行、人品，企業(yè)如同個(gè)人一樣，小成功靠智慧，大成功靠品德。 （二）管理哲學(xué)： ：過程與結(jié)果并重，業(yè)績與理念平衡7． 留才策略：待遇留人、事業(yè)留人、感情留人。 ：三位一體＝培訓(xùn)＋教導(dǎo)＋自我超越。 ：動(dòng)機(jī)、知識(shí)、態(tài)度、技巧、習(xí)慣。 ：誠實(shí)守信、樂善好群、愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)。 ：德才兼?zhèn)涮岚问褂?、有德無才培養(yǎng)使用、有才無德不予重用、無才無德放棄不用。我們認(rèn)為，“企業(yè)”如果沒有了“人”，就成了“止業(yè)”！要做到以人為本，就要以平等、誠實(shí)的態(tài)度尊重與發(fā)展人；我們提倡并推行人性化的管理方法，主張根據(jù)人的本性，采取有針對(duì)性的，符合中國人特點(diǎn)的管理方法。（一）人本哲學(xué)： 這是白鶴企業(yè)哲學(xué)的重點(diǎn)所在，集中闡釋了白鶴電力對(duì)企業(yè)生存與發(fā)展的哲學(xué)思考，反應(yīng)了白鶴電力的世界觀、人生觀、企業(yè)觀、經(jīng)營觀、人才觀等觀念，其中主要包括三個(gè)部分：經(jīng)營哲學(xué)、管理哲學(xué)、人才哲學(xué)。 孔子曰：誓者如斯夫！滴答做響的鐘表，不斷地告訴我們，時(shí)間飛渡，韶華易逝，我們要有“一萬年太久，只爭朝夕”的精神，為白鶴電力、為我們自己創(chuàng)造更大的成就！ 4．只爭朝夕 管理方法講求力度適中，恰到好處，才能發(fā)揮最大效用。 正如兩只手表無法確定準(zhǔn)確的時(shí)間：企業(yè)需要有統(tǒng)一的文化和觀念，統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)，共同的目標(biāo)才能取得成功。 報(bào)時(shí)準(zhǔn)確的鐘表需要制造精良、合乎標(biāo)準(zhǔn)的元件，企業(yè)也是這樣，需要規(guī)范化的管理，包括相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、制度和流程，并且要求所有的部門和人員都按照標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行工作。 規(guī)范一致，恰到好處。同樣，我們白鶴電力是一家管理型、服務(wù)型的新型企業(yè)，要求全體員工都是具有專長的復(fù)合型人才，形成一支堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)！ 鐘表是一支由各種元器件組成的精密儀器，它滴答作響，晝夜不歇。 “鏈”哲學(xué)表示企業(yè)的各個(gè)部分是有機(jī)地鏈接在一起的，只有發(fā)揮“團(tuán)隊(duì)協(xié)作”的力量，才能完成企業(yè)的目標(biāo)。 團(tuán)隊(duì)協(xié)作、合力出眾。 企業(yè)沒有動(dòng)力就會(huì)止步不前，這個(gè)動(dòng)力來自于我們內(nèi)心，不斷地學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，不斷地吸收一切先進(jìn)的思想和方法，不斷地突破自我，就會(huì)讓我們獲得源源不斷的動(dòng)力！ 正如鐘表需要?jiǎng)恿υ匆粯?，企業(yè)也需要這樣的動(dòng)力源泉，“源”文化表示我們一方面要堅(jiān)持自己的原則和理念，致力于電力行業(yè)，服務(wù)社會(huì)大眾，一方面通過實(shí)施人才戰(zhàn)略，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為企業(yè)發(fā)展提供持續(xù)動(dòng)力源。 固本清源、學(xué)習(xí)創(chuàng)新。 四、鐘表哲學(xué) 4．文化型：我們倡導(dǎo)以人為本、人性化管理的理念，堅(jiān)持人是企業(yè)的核心資源，靠文化凝聚人心、提升管理水平，打造具備國際競爭力的白鶴品牌。 2．服務(wù)型：服務(wù)是我們企業(yè)立業(yè)根本，更好地為社會(huì)提供經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定的電力能源是我們企業(yè)存在的真正價(jià)值和最高目的； （四）企業(yè)戰(zhàn)略 2．一只手指無法抓起一只細(xì)小的鉛筆，而五只手指卻讓我們隨心所欲，個(gè)人與團(tuán)體就是這樣的關(guān)系；企業(yè)的分工要求專業(yè)化，但分工同時(shí)要求不同
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