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正文內(nèi)容

信息資產(chǎn)配置管理手冊(參考版)

2024-11-03 09:33本頁面
  

【正文】 。存檔后的歷史數(shù)據(jù)至少保存三年。 ? 每半年對流程進(jìn)行回顧,回顧內(nèi)容包括流程關(guān)鍵衡量指標(biāo)、流程執(zhí)行效率和流程支持工具的有效性,以改進(jìn)配置管理流程。 ? 配置管理流程必須至少每半年對 IT 環(huán)境進(jìn)行審核、跟蹤監(jiān)測,以保證 CMDB 的 信息收集準(zhǔn)確、完整,并與實際 IT 環(huán)境的狀態(tài)高度統(tǒng)一。 ? 任何設(shè)備上線前或系統(tǒng)投入使用前必須啟動配置管理流程,以確保配置項信息與物理環(huán)境的一致。 ? 根據(jù)業(yè)務(wù)需求對配置管理數(shù)據(jù)庫的范圍、 CI 與 CI 間關(guān)系、配置項屬性進(jìn)行了定義。這些信息應(yīng)在其他流程需 要的時候隨時可用,如事件管理、問題管理和變更管理。 驗證抽樣報表 驗證抽樣報表采用與 CMDB 相同的格式,根據(jù)抽樣辦法從 CMDB 中隨機抽取數(shù)據(jù)形成,其格式參見《配置管理抽樣報表》。 配置經(jīng)理的主要職責(zé)包括: ? 負(fù)責(zé)確保配置管理流程的日常順利運行 ? 作為 CMDB 的責(zé)任人 ? 當(dāng)用戶對配置管理流程不滿意時,作為用戶投訴升級的第 一線 ? 必要時將問題升級或?qū)⒗馇闆r報告給管理層 惠州 培訓(xùn)網(wǎng) 更多免費資料下載請進(jìn): 好好學(xué)習(xí)社區(qū) ? 開發(fā)配置管理的信息、標(biāo)準(zhǔn)、步驟、使用的工具和技術(shù)的需求 ? 監(jiān)控配置管理流程的有效性和效率,提出改進(jìn)流程的建議 ? 與其他流程負(fù)責(zé)人、經(jīng)理溝通協(xié)作,制定配置管理流程的年度目標(biāo),著重于達(dá)到下列目的: ? 提高流程的自動化程度以提升信息的完整性、準(zhǔn)確性,減少差異率 ? 負(fù)責(zé)檢查質(zhì)量分析員、配置管理員和配置報表管理員的工作表現(xiàn) ? 比較和分析流程的效率,提出改進(jìn)流程的建議 質(zhì)量分析員 質(zhì)量分析員負(fù)責(zé)審計配置數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性,保障提供給運行管理的信息是準(zhǔn)確的。 配置管理流程負(fù)責(zé)人的主要職責(zé)包括: ? 對整個流程的執(zhí)行情況和結(jié)果負(fù)責(zé) ? 發(fā)布衡量標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo),以提高流程的有效性和效率 ? 鑒別和管理關(guān)鍵的成功因素 ? 控制并領(lǐng)導(dǎo)流程改進(jìn)活動 ? 批準(zhǔn)或拒絕違背流程的事例 ? 定義配置管理團(tuán)隊的角色、職責(zé)和義務(wù) ? 向同級的其他流程負(fù)責(zé)人以及管理層匯報 流程的狀態(tài) ? 解決跨部門的問題 ? 審核、抽查配置管理流程的執(zhí)行情況 ? 對配置管理流程中投入的成本和投資負(fù)責(zé) ? 作為配置管理流程的代表,與其他部門溝通 CMDB 維護(hù)人 配置經(jīng)理主要作為一個管理的角色,著重于確保配置信息的準(zhǔn)確性和可用性,保障操作管理時使用。主要內(nèi)容包括: ? 收集 CMDB 審計報告并進(jìn)行回顧分析 ? 對配置管理的流程活動進(jìn)行回顧分析 ? 總結(jié)回顧結(jié)果,找出改進(jìn) 機會 輸入: ? 相關(guān)流程 任務(wù): 召開回顧會議 回顧審計結(jié)果 回顧管理流程 分析回顧結(jié)果 召開回顧會議(執(zhí)行者:配置管理流程經(jīng)理) ? 定期召開配置管理流程回顧會議(至少每半年一次) 回顧審計結(jié)果(執(zhí)行者:所有相關(guān)人員) ? 收集 CMDB 審計報告并進(jìn)行回顧分析 回顧管理流程(執(zhí)行者:所有相關(guān)人員) ? 對配置管理的流程活動進(jìn)行回顧分析 分析回顧結(jié)果(執(zhí)行者:所有相關(guān)人員) ? 總結(jié)回顧結(jié)果,找出改進(jìn)機會 ? 制定相應(yīng)行動計劃 輸出: ? 會議記錄 ? 行動計劃 惠州 培訓(xùn)網(wǎng) 更多免費資料下載請進(jìn): 好好學(xué)習(xí)社區(qū) 角色與職責(zé) 本章節(jié)描述有關(guān)人員在參與執(zhí)行和管理配置管理方案時的角色和責(zé)任。差異報表可在步驟 “維護(hù)配置數(shù)據(jù)”中作為修改的依據(jù)。通過本步驟,對審核出的差異進(jìn)行調(diào)查,確定哪一方的數(shù)據(jù)真實反映了 CI 的狀態(tài)。本任務(wù)還將確保相關(guān)文檔的完整性以及 CI 責(zé)任人了解其負(fù)責(zé)的 CI 的變更。 ? 對于已授權(quán)的變更請求和由事件管理流程引發(fā)的請求,將驗證其完整性、是否符合相關(guān)政策。該任務(wù)主要是當(dāng)變更成功實施完成后,確定這些變更請求對配置數(shù)據(jù)的改動,在 CMDB 中進(jìn)行相應(yīng)的修改。如果已授權(quán)變更請求成功實
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