企業(yè)青年思想引導(dǎo)手冊(cè)(參考版)
2024-11-01 05:37本頁(yè)面
【正文】 實(shí)施中的 注意事項(xiàng) 無(wú) 。這種良性的循環(huán)為公司持續(xù)健康的發(fā)展奠定了強(qiáng)有力的人才基礎(chǔ)。開(kāi)展導(dǎo)師帶徒活動(dòng)，不僅為公司培養(yǎng)和造就了一批業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，思想素質(zhì)過(guò)硬的青年人才，同時(shí)，也有利于師傅加強(qiáng)本職工作，提高管理水平和綜合素質(zhì)。 體現(xiàn)的 思想引導(dǎo)內(nèi) 容和目標(biāo) 了解 了 青年職工思想特點(diǎn)，展開(kāi)全方位思想工作 加強(qiáng) 了 青年的崗位教育，在企業(yè)人才的培養(yǎng)上發(fā)揮更大的作用 進(jìn)一步加強(qiáng)青年文化建設(shè)，豐富青年生活 活動(dòng)開(kāi)展 情況及成效 公司自 實(shí)現(xiàn)“導(dǎo)師帶徒” 以來(lái)，不少徒弟在師傅的精心教導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，快速成長(zhǎng)為思想上積極進(jìn)取、謙虛好學(xué)，工作上求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗，作風(fēng)上扎實(shí)過(guò)硬、吃苦耐勞的骨干人才。在學(xué)習(xí)、娛樂(lè)、競(jìng)賽過(guò)程中做到思想交流，以及思想引導(dǎo)。 邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)扎實(shí)的老同志、優(yōu)秀青年進(jìn)行演講。 二、 成立青年俱樂(lè)部 公司團(tuán)委動(dòng)員和組織企業(yè)青年工人， 成立青年俱樂(lè)部 。此外，公司還利用座談會(huì)等形式，邀請(qǐng)師徒介紹自己的帶徒心得和成長(zhǎng)經(jīng)歷，加強(qiáng)師徒之間的交流溝通。在涉及師徒 崗位 調(diào)動(dòng)時(shí)，各部門(mén)盡量堅(jiān)
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