某水泥公司青年思想引導(dǎo)手冊(cè)(參考版)
2025-06-27 14:37本頁(yè)面
【正文】 年年歲歲花相似，歲歲年年賽不同，通過(guò)各種各樣的活動(dòng)，豐富員工生活，營(yíng)造積極向上的精神引導(dǎo)，促使其德智體全面發(fā)展。公司團(tuán)支部參加了隨州市“慶五一”勞模表彰頒獎(jiǎng)晚會(huì)。增加節(jié)日氣氛，豐富女職工的文化生活，增強(qiáng)女職工的凝聚力，激勵(lì)廣大職工以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)投入到工作和學(xué)習(xí)中。載體活動(dòng)展現(xiàn)風(fēng)采3月8日，舉辦慶祝2011年 “三八”節(jié)趣味體育活動(dòng)。如：十一國(guó)慶佳節(jié)，全公司舉行了羽毛球比賽，天空不做美，下起了綿綿細(xì)雨，但這阻擋不了全體團(tuán)員的熱情。我廠因地制宜開(kāi)展晨練，健身操每日一練，風(fēng)雨無(wú)阻。教育青少年不僅需要講道理、發(fā)號(hào)召、進(jìn)行宣傳鼓動(dòng)，還需要把共產(chǎn)主義精神、理想和革命道理寓于豐富多彩的活動(dòng)之中，使教育生動(dòng)形象，通俗易懂，才能更好地達(dá)到吸引、團(tuán)結(jié)、教育青年為四化服務(wù)的目的。華新水泥隨州有限公司以豐富和活躍的文化生活激發(fā)廣大青年的激情與活力。平時(shí)生產(chǎn)繁忙，就利用生產(chǎn)倒班或停產(chǎn)時(shí)間舉辦活動(dòng)，力爭(zhēng)給員工一個(gè)輕松愉快的假期。 以黨建帶團(tuán)建，以建設(shè)一支政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精和結(jié)構(gòu)合理的宣傳思想工作隊(duì)伍為關(guān)鍵，推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展和職工全面發(fā)展為目標(biāo)，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，著力統(tǒng)一思想，增強(qiáng)信心，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展；以宣傳思想工作方式方法和載體為途徑，以建立完善一套保障有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有效的宣傳思想工作體制機(jī)制為根本，以著力改進(jìn)新聞宣傳工作，營(yíng)造有利于企業(yè)健康發(fā)展的輿論氛圍；著力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，提升中央企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力；著力創(chuàng)新體制機(jī)制，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高企業(yè)宣傳思想工作水平，為企業(yè)改革發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證、輿論支持和文化條件。這樣才能有效激發(fā)活力，個(gè)人與企業(yè)融入一體，相輔相承，共同發(fā)展。員工政治思想引導(dǎo)要以實(shí)際活動(dòng)為載體，為依托。二、理論聯(lián)系實(shí)際，引導(dǎo)與工作崗位、興趣愛(ài)好有機(jī)結(jié)合的原則。在工作中，將對(duì)技術(shù)人員、管理人員制訂不同的個(gè)人職業(yè)發(fā)展發(fā)展規(guī)劃。把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀不斷引向深入，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上水平。 思想意識(shí)形態(tài)的產(chǎn)成，是受到環(huán)境長(zhǎng)期影響的結(jié)果。下篇：引導(dǎo)路徑和載體 華新水泥隨州有限公司進(jìn)城務(wù)工青年思想引導(dǎo)對(duì)企業(yè)青年思想引導(dǎo)工作結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)發(fā)展根本職能，使引導(dǎo)載體取得企業(yè)的真正認(rèn)同和主動(dòng)支持，并且需求引導(dǎo)目標(biāo)與企業(yè)青年普遍性需求的結(jié)合點(diǎn)，以形勢(shì)豐富，實(shí)踐有效的方式開(kāi)展思想引導(dǎo)工作，獲得企業(yè)青年的積極參與和內(nèi)心認(rèn)同。表達(dá)利益訴求要遵從社會(huì)的規(guī)范，合理合法地進(jìn)行維權(quán)。維權(quán)首先要知道自己的權(quán)益哪些是正當(dāng)?shù)暮戏ǖ模私馐裁礃拥那闆r是侵害了自己的合法權(quán)益。企業(yè)內(nèi)部就有很多渠道，比如與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通，通過(guò)共青團(tuán)、工會(huì)、職代會(huì)反映，有條件的還可以和相關(guān)管理人員直接溝通，此外，還有信訪機(jī)構(gòu)、新聞媒體、法院等社會(huì)化的維權(quán)渠道。 （2）找準(zhǔn)合理的利益訴求渠道。冷靜下來(lái)，找父母、知心的朋友溝通交流，或許有些問(wèn)題在交流中就化解了?！ 。?）溝通交流是解決問(wèn)題的好辦法。言而總之，成功要靠自己奮斗，拼搏得來(lái)的成功才是人生恒久的財(cái)富。人生的價(jià)值在于創(chuàng)造一個(gè)有價(jià)值的人生，自我價(jià)值要靠事業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn)。 （2）依靠自我，拼搏進(jìn)取才是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的真理。 一些“富二代”、“官二代”、“權(quán)二代”的所言所行在社會(huì)上造成了極其惡劣的影響，但是那只是個(gè)別現(xiàn)象，在眾多依靠勞動(dòng)創(chuàng)造財(cái)富、奮斗實(shí)現(xiàn)自我的眾多優(yōu)秀例子面前只是社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中偶爾的敗筆?！ ?．靠扎實(shí)的勞動(dòng)、不懈的奮斗，才能品嘗到成功的真正滋味 所針對(duì)的相關(guān)認(rèn)識(shí)：這是一個(gè)“拼爹”的時(shí)代，人生既成定局，在一些擁有各種社會(huì)資源的人面前，個(gè)人再怎么奮斗也無(wú)濟(jì)于事。南京軍區(qū)某部上士班長(zhǎng)何祥美從一個(gè)并無(wú)任何優(yōu)勢(shì)的普通戰(zhàn)士成為一位全能士兵、“三棲精兵”、“中國(guó)槍王”，成功的背后凝聚了無(wú)數(shù)的艱辛和努力，也包含了無(wú)數(shù)的追求和毅力。崗位不變，但工作標(biāo)準(zhǔn)可以變，工作質(zhì)量可以變。 （3）“業(yè)精于勤，荒于嬉，毀于隨”只有在工作中不斷摸索，勤于總結(jié)，才有可能提升工作水平。第二，只要用心、投入、勤奮，每一個(gè)崗位都可以成為自己職業(yè)生涯發(fā)展的磨刀石?！ 。?）雷鋒日記中有一段令人感動(dòng)的話：“如果你是一滴水，你是否滋潤(rùn)了一寸土地？如果你是一線陽(yáng)光，你是否照亮了一份黑暗？如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你工作的崗位？”成功的職業(yè)生涯往往源自平凡崗位上的不平凡表現(xiàn)。一方面，對(duì)企業(yè)青年而言，不管是履行好崗位職責(zé)、在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟，還是充分展現(xiàn)自身能力素質(zhì)、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，工作崗位都是最基本、最重要的平臺(tái)；另一方面，對(duì)企業(yè)而言，在崗位上的表現(xiàn)、在崗位上取得的成就，也是評(píng)判每一個(gè)員工價(jià)值最基本、最重要的標(biāo)準(zhǔn)?！ 。?）尊重和珍惜工作崗位。近年來(lái)，勞動(dòng)合同法、未成年人保護(hù)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)法
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