衛(wèi)生院打造高績效考核方案(參考版)
2024-10-24 17:00本頁面
【正文】 每月內(nèi)部績效工資發(fā)放表，要附《 偏關(guān)縣南堡子鄉(xiāng) 衛(wèi)生院月份崗位績效考核情況表》和上述說明性文件資料，做為會(huì)計(jì)記帳的依據(jù)。 每個(gè)職工績效考核根據(jù)《 南堡子鄉(xiāng) 衛(wèi)生院崗位說明書》工作任務(wù)完成百分比，績效考核方案的德、勤、績、服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度等工作任務(wù)分值，以及每周布置的工作任務(wù)完成的情況、獎(jiǎng)懲的加減分情況，自行填寫“績效考核分值計(jì)算情況統(tǒng)計(jì)表”并由本人簽字。 七、績效考核的管理與監(jiān)督 本績效考核方案和每個(gè)崗位的考核細(xì)則，經(jīng)院委會(huì)討論，職工會(huì)通過后執(zhí)行，并報(bào)縣衛(wèi)生局業(yè)務(wù)股、計(jì)財(cái)股備案。 ⑸因門窗未按要求鎖好而被盜（除現(xiàn)有條件無法防范外）造成的損失。 ⑶ 一次性醫(yī)療用品銷毀不當(dāng)，登記不全而被罰款。 ⑴因醫(yī)療文書、文件、病歷、化驗(yàn)、放射、 B超、心電報(bào)告單；處方、 X光膠片、收費(fèi)登記、驗(yàn)收登記、門診登記、合醫(yī)檔案等損壞或丟失，造成糾紛或在相關(guān)案件中失去證據(jù)，其后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。⑹醫(yī)生錯(cuò)開處方、藥房錯(cuò)發(fā)藥、護(hù)理錯(cuò)誤注射、輸液內(nèi)有異物、護(hù)理脫崗造 成單位損失的。⑸藥房應(yīng)劃價(jià)準(zhǔn)確，誤差率不超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。⑶收款室現(xiàn)金被盜、丟失。 八 責(zé)任扣除項(xiàng)目： ①下列情況之一者由當(dāng)事人承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任 ,當(dāng)月無績效工資：⑴依法行醫(yī)，按章操作，嚴(yán)禁無證行醫(yī)，無證行醫(yī)或超出執(zhí)業(yè)范圍而引起的一切責(zé)任。凡科室或個(gè)人收到錦旗、感謝信、表揚(yáng)信每次加 10分；受到政府、主管局、有關(guān)部門公開表揚(yáng)的一次加 10分； 六 群眾滿意度考核標(biāo)準(zhǔn)和方法（ 10分） 院內(nèi)設(shè)有群眾意見箱，公布投訴電話，制定病人投訴處理制度，每發(fā)現(xiàn)一次投放扣 2分；每月進(jìn)行 5名群眾對醫(yī)務(wù)人員滿意度調(diào)查問卷，群眾滿意度達(dá)不到 80%以上扣 2 分； 70%扣 3分； 60%扣 5分； 50%扣 8分； 50%以下 0分。 ⑼組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)主持人每次獎(jiǎng)勵(lì) 2分，參與者每次獎(jiǎng)勵(lì) （有簽到 ，有學(xué)習(xí)記錄）。 ⑻辦公室主任、醫(yī)療、公衛(wèi)、中醫(yī)組長、護(hù)士長加 10分 /月。 ⑺保健科：檢查、指導(dǎo)三位一體人員 5人 /月；按上級(jí)規(guī)定和進(jìn)度每月完成公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目指標(biāo)數(shù)；按月完成全鎮(zhèn)兒保婦保，產(chǎn)后訪視每例 1分。完成水電管理加 5分 。每增加收支結(jié)余 500元加 1分。住院按 /人計(jì)算。灌腸導(dǎo)尿 2分 /人次， ⑷西藥房：任務(wù)數(shù) 350人次：超任務(wù)后加分：每張?zhí)幏絼潈r(jià) \取藥 ，中藥每張?zhí)幏絼潈r(jià) ,取藥，藥品申購、驗(yàn)收按藥品品種 20個(gè)品種加 1 分。 ⑶護(hù)辦室任務(wù)數(shù) 150人次：超任務(wù)后加分：肌注皮試 /人次，輸液 /人次 ,住院 /每人 ,手術(shù) 2分 /每人，門診小手術(shù) /人次。計(jì)免 。超過每份完整檔案加 ，隨訪動(dòng)態(tài)更新 。開化驗(yàn) 、心電、 B超、 X光片 /人次。發(fā)現(xiàn)藥品過期、霉?fàn)€、變質(zhì)、蟲蛀扣 2分；藥品報(bào)損無客觀原因解釋 ,扣除當(dāng)事人 5分 ,藥房工作人員須在藥品失效期前提前 3個(gè)月告知臨床醫(yī)生 ,每月處方不按期匯總對賬扣 2分；發(fā)錯(cuò)藥一次不及時(shí)更換扣 2 分，造成差錯(cuò)事故責(zé)任自負(fù)；發(fā)現(xiàn) 私自進(jìn)購藥品扣 2分；特殊藥品保管不當(dāng)扣 2分；藥房管理臟、亂、差扣 2 分。發(fā)現(xiàn)申購目錄外藥品扣 4分 。處方審查合格率小于 98%扣 2分 。查當(dāng)月藥品零差率銷售未達(dá)到 100%扣 4分 。 財(cái)務(wù)收款質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)方法（ 35分） 查看當(dāng)月不嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度扣 4分；不依法設(shè)賬扣 2分；檔案管理不規(guī)范扣 2分；結(jié)算不規(guī)范，收支不納入縣國庫支付中心統(tǒng)一核算扣 4分；發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金、存款登記不及時(shí)扣 2分；發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金與票據(jù)不相符扣 2 分；登、記賬發(fā)現(xiàn)錯(cuò)、漏，一次扣 2分；不按規(guī)定收費(fèi)一次扣 2分；各項(xiàng)費(fèi)用或單據(jù)發(fā)現(xiàn)弄虛作假一次扣 4分；新農(nóng)合住院及門診統(tǒng)籌結(jié)算不及時(shí)扣 2分；私自將公款借給他人或貪污、挪用，一次扣 4分，除追繳公款外，并依法從嚴(yán) 處理。查當(dāng)月科室各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)不到位，扣 2分；查檢驗(yàn)、心電登記本，漏登一例扣 2分；抽查檢驗(yàn)報(bào)告單，發(fā)現(xiàn)一張不合格或不準(zhǔn)確扣 2分；檢查使用過的一次性醫(yī)療 用品未按規(guī)定及時(shí)銷毀無害化處理，發(fā)現(xiàn)一次扣 4 分；院感落實(shí)不到位扣 2分；檢驗(yàn)設(shè)備維護(hù)不到位扣 2分；檢驗(yàn)試劑不按規(guī)定驗(yàn)收、保存造成損失的扣 4分；發(fā)現(xiàn)使用過期、失效及不合格的檢驗(yàn)材料扣 4分；發(fā)現(xiàn)一例檢驗(yàn)不及時(shí)、報(bào)告不及時(shí)扣 4分；不積極配合開展公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的，每次扣 4分。 檢驗(yàn)、心電圖、放射、 B 超質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)方法 兼職科室實(shí)行加減分制。 婦幼保健考核質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)方法（ 35分） 查當(dāng)月婦幼保健工作情況，不嚴(yán)格執(zhí)行母嬰保健法及各項(xiàng)公共衛(wèi)生制度和各項(xiàng)診療操作制度、值班制度扣 2分；一例孕產(chǎn)婦或 03歲兒童未建立保健手冊扣 2分；孕管、兒管登記不合格每例扣 2分；各種報(bào)告信息不及時(shí)、不規(guī)范，每份扣 2分；
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