【摘要】1肥鄉(xiāng)縣醫(yī)院綜合質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)(醫(yī)技科室)核內(nèi)容及所占權(quán)重考核內(nèi)容(各考核組均按“百分制”計(jì)分評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核頻次考核科室一、行政管理:在院級(jí)“綜合質(zhì)量考核”的一百分中所占權(quán)重為:5分1、科室工作制度、崗位職責(zé)健全,文件保存符合要求。(20分)1、科
2025-01-25 02:19
【摘要】XXXXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)二0一五年九月目錄一、醫(yī)療醫(yī)技質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分非手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第三部分急診科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第四部分麻醉科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第五部分門(mén)診質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第六部分重癥醫(yī)學(xué)科質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第七部分血液透析室質(zhì)量管理
2025-07-17 18:56
【摘要】XXXXXXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)二O一三年九月目錄一、醫(yī)療醫(yī)技質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分非手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第三部分急診科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第四部分麻醉科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第五部分門(mén)診質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第六部分重癥醫(yī)學(xué)科質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第七部分血液透析室質(zhì)量
2025-07-20 21:21
【摘要】護(hù)理質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分護(hù)理管理考核標(biāo)準(zhǔn)(100分)項(xiàng)目分值檢查標(biāo)準(zhǔn)檢查方法及扣分標(biāo)準(zhǔn)扣分得分執(zhí)行力5分服從組織領(lǐng)導(dǎo),積極完成醫(yī)院、護(hù)理部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),起到上傳下達(dá)的作用。查看護(hù)理會(huì)議記錄本,缺一次扣1分;無(wú)記錄此項(xiàng)不得分;提問(wèn)護(hù)士對(duì)醫(yī)院、護(hù)理部近期工作安排的相關(guān)內(nèi)容是否了解,了解不
2025-07-17 22:08
【摘要】XXXXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)二O一五年九月目錄一、醫(yī)療醫(yī)技質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分非手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第三部分急診科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第四部分麻醉科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第五部分門(mén)診質(zhì)量
2025-05-17 18:04
【摘要】XXXXXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理與考核標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)懲一、醫(yī)療質(zhì)量管理內(nèi)容(一)基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理是指醫(yī)院人力資源、財(cái)務(wù)管理、醫(yī)院的管理制度、醫(yī)院環(huán)境、設(shè)施、醫(yī)療設(shè)備、業(yè)務(wù)技術(shù)、藥品供應(yīng)、后勤保障、信息方面的管理,是醫(yī)療質(zhì)量管理中最基本的一環(huán)。1、制度建設(shè):建立健全(1)工作制度、崗位職責(zé);(2)診療規(guī)范操作技術(shù)、常規(guī);(3)醫(yī)療流程;(4)醫(yī)療質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。
2025-07-20 21:26
【摘要】XXXXX醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)二O一五年九月目錄一、醫(yī)療醫(yī)技質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分非手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第三部分急診科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第四部分麻醉科醫(yī)療質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第五部分門(mén)診質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第六部分重癥醫(yī)學(xué)科質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第七部分血液透析室質(zhì)量管理
2025-07-20 21:10
【摘要】1(非手術(shù)科室100分手術(shù)科室120分)項(xiàng)目分值基本要求缺陷內(nèi)容及扣分標(biāo)準(zhǔn)扣分得分質(zhì)量管理25分51、科主任負(fù)責(zé)質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)工作,建立科室質(zhì)量管理小組及工作制度,體現(xiàn)全面質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)工作1、缺科室質(zhì)量管理小組及制度扣1分2、科室質(zhì)量存在問(wèn)題改
2025-05-18 00:28
【摘要】院感質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分臨床科室醫(yī)院感染管理考核標(biāo)準(zhǔn)(100分)考核項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核方法分值扣分標(biāo)準(zhǔn)消毒隔離無(wú)菌技術(shù)1、無(wú)菌物品有效期內(nèi)使用,容器開(kāi)啟時(shí)注明日期、時(shí)間。2、使用中消毒液濃度合格,按規(guī)定進(jìn)行濃度監(jiān)測(cè),記錄完整。3、配制的消毒液注明名稱(chēng)、濃度和時(shí)間,現(xiàn)
2025-08-08 17:52
2025-07-17 21:44
【摘要】第一篇:一級(jí)綜合醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理評(píng)審標(biāo)準(zhǔn) 一級(jí)綜合醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理評(píng)審標(biāo)準(zhǔn) 一、醫(yī)療管理 1、要建立健全的醫(yī)療管理組織,要制定相應(yīng)的工作制度,要有人員配備花名冊(cè),要有院領(lǐng)導(dǎo)分管醫(yī)療工作情況的記錄...
2024-11-15 00:59
【摘要】1護(hù)理質(zhì)量管理考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則醫(yī)院名稱(chēng)考核人員考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)提供文檔資料考核主要內(nèi)容考核評(píng)價(jià)方法分值實(shí)得分減分理
2025-05-18 06:08
【摘要】護(hù)理部護(hù)士、護(hù)工、衛(wèi)生員各班崗位職責(zé)婁底市康復(fù)醫(yī)院護(hù)理部2012-02-02護(hù)理部主任1、擬訂護(hù)理工作計(jì)劃,經(jīng)院長(zhǎng)、分管院長(zhǎng)審批后組織實(shí)施,無(wú)工作計(jì)劃扣1分。2、主持檢查與評(píng)價(jià)全院護(hù)理質(zhì)量,定期主持護(hù)理缺陷事故分析與鑒定會(huì),提出處理意見(jiàn)和防范措施,定期總結(jié),提出改進(jìn)意見(jiàn),定期匯報(bào),。3、負(fù)責(zé)擬訂和組織修改醫(yī)院護(hù)理規(guī)章制度
2025-07-17 21:45
【摘要】工程質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)編工程質(zhì)量管理考核標(biāo)準(zhǔn)1目錄一、施工項(xiàng)目月度質(zhì)量檢查考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)...................................
2024-11-27 17:27
【摘要】醫(yī)療質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則被考核單位:臨床科主任考核科室考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分扣分標(biāo)準(zhǔn)考核方法醫(yī)療部科工作年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),質(zhì)量考核有方案,月有記錄3每項(xiàng)做不到扣2分月檢查科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有計(jì)劃,有記錄,有筆記,每月不少于一次2每少一次扣1分查記錄,查筆記有搶救組織,搶救常規(guī),危
2024-09-11 01:12