【正文】 第十二條 其它事項(xiàng) 一、 雖有本合同約定，但乙方與所尋訪、推薦人員之間的任何約定、契約、單方承諾或其它行為對(duì)甲方均無(wú)約束力，甲方對(duì)此不承擔(dān)任何義務(wù)或責(zé)任（甲方書(shū)面同 合同不僅僅是是維護(hù)法律權(quán)益的證明，更是對(duì)自身責(zé)任的規(guī)劃。 二、 乙方應(yīng)確保其所雇傭人員對(duì)在執(zhí)行本合同過(guò)程中獲取的候選人資料和信息進(jìn)行保密，以避免不必要的侵權(quán)事件的發(fā)生。 二、 發(fā)生下列情況時(shí)，乙方有權(quán)單方面解除合同并視甲方違約： 甲方逾期支付乙方費(fèi)用，在乙方正式催告后15日內(nèi)仍未支付的； 甲方利用本合同或執(zhí)行本合同的便利從事違法活動(dòng)的（如詐騙、倒賣信息等等）； 法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。 三、 甲方未按合同約定付款的，每逾期一天，按銀行同期貸款利率標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)逾期違約和損失賠償責(zé)任。 第九條 違約責(zé)任 一、 任一方違約的，應(yīng)賠償由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。 三、 甲乙雙方商定：雖有乙方向甲方推薦候選人或提供其他相關(guān)工作，并為此進(jìn)行了工作，但甲方向乙方支付費(fèi)用的前提條件為：乙方推薦候選人被甲方成功錄用（以簽訂勞動(dòng)合同、聘用合同，或建立勞動(dòng)關(guān)系為準(zhǔn)）；未最終錄用的，甲方無(wú)須向乙方支付任何費(fèi)用。 五、 如乙方推薦的人選不符合甲方要求未被錄用，甲方未提出終止尋訪的，乙方則應(yīng)繼續(xù)推薦，直至甲方滿意為止。 三、 乙方應(yīng)保證其向甲方提交的各項(xiàng)資料真實(shí)、合法。 第六條 乙方權(quán)利義務(wù) 一、 乙方向甲方推薦候選人時(shí)應(yīng)提供該候選人下列材料：身份證明、學(xué)歷、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格（如有）、執(zhí)業(yè)資格（如有）、職稱（如有）、背景調(diào)查、測(cè)評(píng)（如需）材料及甲方要求的其他材料。 四、 甲方對(duì)乙方提供的各候選人資料應(yīng)予以保密，不論該候選人最終是否被甲方錄用。 二、 甲方應(yīng)向乙方說(shuō)明其擬招聘的用人單位基本情況、與該招聘相關(guān)的職位情況和候選人需求信息。前述離職包括但不限于候選人主動(dòng)離職、不符合錄用條件被辭退、出現(xiàn)違法 違紀(jì)違反規(guī)章制度任一情形等情況，但因甲方經(jīng)營(yíng)停止、解散原因而離職的除外。前述服務(wù)簡(jiǎn)稱為：候選人補(bǔ)充服務(wù)。在崗滿足性是指甲方該崗位有乙方推薦錄用人員在崗工作的狀態(tài)。 第三條 合同期限 本合同約定的期限為年，自 年 月 日至 年 月 日；合同期滿，甲乙雙方可以另行協(xié)商簽訂獵頭服務(wù)合同。 保證期內(nèi)，乙方責(zé)任如下： （1）甲方認(rèn)為該受聘人員的工作無(wú)法適應(yīng)《職位說(shuō)明書(shū)》規(guī)定的崗位要求，解除或終 篇三：獵頭公司標(biāo)準(zhǔn)合同 合同編號(hào)： 獵頭服務(wù)合同 用人單位：（甲方） 獵頭機(jī)構(gòu)： （乙方） 年 月 日 獵頭服務(wù)合同 甲 方： 法定代表人： 單位地址： 聯(lián)系方式： 乙 方：法定代表人： 公司地址： 聯(lián)系方式： 甲方因集團(tuán)發(fā)展需要，需長(zhǎng)期為集團(tuán)及其內(nèi)部企業(yè)招聘具有一定專業(yè)技術(shù)水平或職業(yè)能力的中高層員工，乙方對(duì)此具有廣泛的資源和操作能力，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供獵頭服務(wù)及相關(guān)事宜達(dá)成一致，特簽訂本合同，共同遵守： 第一條 服務(wù)內(nèi)容 乙方為甲方提供以下服務(wù)： 接受甲方委托，按照甲方提供的職位描述及候選人要求尋訪合適的候選人，并以書(shū)面形式向甲方推薦； 對(duì)于甲方有意向面試的候選人，乙方負(fù)責(zé)聯(lián)系安排到甲方進(jìn)行面試和復(fù)試，復(fù)試也可由甲方直接聯(lián)系安排； 對(duì)甲方擬錄用候選人，乙方根據(jù)甲方要求進(jìn)行背景調(diào)查和評(píng)估（測(cè)評(píng)），并向甲方提供相應(yīng)的背景調(diào)查報(bào)告、素質(zhì)評(píng)估（測(cè)評(píng)）報(bào)告等； 按照本合同約定進(jìn)行跟蹤服務(wù)和候選人補(bǔ)充服務(wù)； 本合同約定或甲方委托的其他服務(wù)內(nèi)容。在保證期內(nèi)，如發(fā)生終止或解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)為甲方免費(fèi)推薦第二位候選人，保證期重新計(jì)算。 應(yīng)甲方邀請(qǐng)，候選人到甲方考察，或乙方陪同甲方赴異地對(duì)候選人進(jìn)行面試，候選人往返交通、餐飲、食宿等費(fèi)用均由甲方承擔(dān)，甲方應(yīng)在考察和面試時(shí)直接予以支付。 （4）服務(wù)期內(nèi)，甲方又委托本協(xié)議以外的其他第三方成功招聘本協(xié)議約定的職位的，視為乙方完成本協(xié)議規(guī)定的服務(wù)工作。如甲方拒絕提供或隱瞞支付給該候選人第一年稅前薪酬總額，乙方有權(quán)向甲方收取人民幣二十萬(wàn)元作為服務(wù)費(fèi)和違約損失。甲方若將乙方推薦的候選人轉(zhuǎn)介給其它第三方并由其它第三方聘用的，視為乙方已完成服務(wù)工作。 （3）本合約簽訂后，如果因?yàn)榧追阶陨砉炯軜?gòu)調(diào)整、業(yè)務(wù)變化等任何原因而導(dǎo)致原委托職位的撤消，甲方提出終止尋訪，則預(yù)付款不退。 （2）若乙方向甲方推薦的人選，由于各方面之原因，均未到甲方上崗的，乙方應(yīng)繼續(xù)推薦；如甲方提出終止尋訪，應(yīng)以書(shū)面形式通知乙方，乙方在接到甲方書(shū)面通知后五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方退回該職位已收預(yù)付款的50%。 預(yù)付款退款條件及服務(wù)保障： （1）如果乙方在合同簽訂后未按照合同約定時(shí)間內(nèi)向甲方推薦候選人，甲方有權(quán)提出終止尋訪，乙方將在接到甲方的《終止委托通知書(shū)》后五個(gè)工作日內(nèi)，100％退還已向甲方收取的該職位預(yù)付款。 預(yù)付款和服務(wù)費(fèi)須匯入乙方帳號(hào)：22021122021008866， 開(kāi)戶銀行：寧波銀行月湖支行 。 第五條 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與付款方式 甲方按照第一年支付給受聘人員稅前薪酬總額的25% 的標(biāo)準(zhǔn)支付服務(wù)費(fèi)給乙方。 應(yīng)甲方要求，需要乙方陪同候選人到甲方考察或陪同甲方赴異地對(duì)候選人進(jìn)行面試，乙方應(yīng)予以安排。在甲方和候選人之間就薪資福利等問(wèn)題進(jìn)行斡旋，配合甲方與候選人協(xié)商確定勞動(dòng)合同內(nèi)容。 若乙方舉薦的受聘人員在甲方保證期內(nèi)自行離職，乙方收到甲方書(shū)面通知之日起的三十日內(nèi)向甲方提供