【正文】 2023年 2月 上午 1時(shí) 21分 :21February 28, 2023 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 01:21:1701:21:1701:21Tuesday, February 28, 2023 1知人者智，自知者明。 上午 1時(shí) 21分 17秒 上午 1時(shí) 21分 01:21: 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 :21:1701:21:17February 28, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , February 28, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 2023年 2月 28日星期二 上午 1時(shí) 21分 17秒 01:21: 1比不了得就不比，得不到的就不要。 01:21:1701:21:1701:212/28/2023 1:21:17 AM 1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 《新邦物流公司員工安全操作相關(guān)管理規(guī)定》廢止；此前與本規(guī)定不符或相抵觸的，以本規(guī)定為準(zhǔn)，不再另行通知。 不服從停崗安排規(guī)定的，以嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度論，并解除勞動(dòng)合同。 工傷負(fù)激勵(lì) 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 ， 應(yīng)承擔(dān)由此而給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失 ， 公司將保留進(jìn)一步追究的權(quán)利 。 工傷負(fù)激勵(lì) 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 工傷負(fù)激勵(lì) 工傷事故負(fù)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 程度 輕度 中度 重度 下 接 標(biāo)準(zhǔn) 責(zé)任人 1類 2類 3類 4類 5類 部門經(jīng)理級(jí) 30元 60元 80元 100元 停崗一天且 罰款 150元 區(qū)域經(jīng)理級(jí) 20元 50元 60元 80元 100元 大區(qū)總監(jiān)級(jí) 10元 30元 40元 50元 80元 事業(yè)部 總經(jīng)理級(jí) 5元 15元 20元 25元 40元 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 工傷負(fù)激勵(lì) 工傷事故負(fù)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 程度 嚴(yán)重 特大 承 上 標(biāo)準(zhǔn) 責(zé)任人 6類 7類 8類 9類 （死亡） 部門經(jīng)理級(jí) 停崗一天， 且罰款 200元 停崗一天， 且罰款 250元 停崗二天， 且罰款 300元 停崗二天， 級(jí)別降一級(jí)， 且罰款 300元 區(qū)域經(jīng)理級(jí) 150元 停崗一天， 且罰款 180元 停崗一天， 且罰款 200元 停崗一天， 且罰款 250元 大區(qū)總監(jiān)級(jí) 80元 100元 停崗一天， 且罰款 100元，工作談話 停崗一天， 且罰款 150元， 工作談話 事業(yè)部 總經(jīng)理級(jí) 40元 50元 100元 停崗一天 且罰款 100元， 工作談話 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 員工因違反本規(guī)定而受工傷，且一個(gè)月內(nèi)連續(xù)兩次發(fā)生工傷事故，部門經(jīng)理級(jí)降職降級(jí)，干部考察處誡勉，進(jìn)行全公司通報(bào)批評(píng)。 發(fā)生 4類（含）以上工傷事故或同一部門一個(gè)月內(nèi)連續(xù)三次發(fā)生工傷事故，工傷分析會(huì)必須由各區(qū)域人事行政部門經(jīng)理，在工傷事故發(fā)生之日起一周之內(nèi)到工傷事故發(fā)生部門召開工傷分析會(huì)，并填寫《工傷分析會(huì)記錄表》形成書面記錄內(nèi)部帶貨提交職業(yè)規(guī)劃處；不召開工傷分析會(huì)者，給予人事行政部門經(jīng)理50元 /起的負(fù)激勵(lì)；不提交《工傷分析會(huì)記錄表》者，給予人事行政部門經(jīng)理 50元 /起的負(fù)激勵(lì)。 陪護(hù)補(bǔ)助： 住院期間根據(jù)傷情及醫(yī)院建議，需要陪護(hù)的，對(duì)受傷員工的陪護(hù)人員給予 30元 /天陪護(hù)費(fèi)，僅限一人陪護(hù)。不按社保用藥治療的，由受傷員工本人承擔(dān)費(fèi)用；社保用藥不能滿足傷情治療的，可使用非社保用藥，非社保用藥費(fèi)用憑票據(jù)公司予以報(bào)銷。 工傷理賠 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 ，必須第一時(shí)間送往醫(yī)院救治（盡量前往該員工社保參保地的工傷定點(diǎn)醫(yī)院）。 由于沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)案，造成工傷費(fèi)用不能報(bào)銷，給公司造成損失的由部門經(jīng)理級(jí)承擔(dān) 25%、區(qū)域經(jīng)理級(jí)承擔(dān) 25%、大區(qū)總監(jiān)級(jí)承擔(dān) 25%、事業(yè)部總經(jīng)理級(jí)承擔(dān) 25%工傷費(fèi)用，工傷費(fèi)用包括工傷醫(yī)療費(fèi)、工傷一次性傷殘補(bǔ)助和工傷補(bǔ)貼等 工傷理賠 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 發(fā)生工傷事故 24小時(shí)內(nèi)，必須由受傷員工部門經(jīng)理 /直接上級(jí)填寫《工傷事故報(bào)告書》，并提交受傷現(xiàn)場(chǎng)（什么原因?qū)е拢?、受傷員工（受傷員工本人照）、受傷員工的受傷部位三張照片，通過發(fā)送到職業(yè)規(guī)劃處工傷專員郵箱。 發(fā)生工傷事故時(shí)，受傷員工所屬部門經(jīng)理 /直接上級(jí)必須在事故發(fā)生起 24小時(shí)內(nèi)登陸 “新邦物流綜合信息管理系統(tǒng) ”→ 輸入工號(hào)、密碼 → 保險(xiǎn)管理 → 工傷管理 →工傷登記 → 點(diǎn)擊 “新增 ”→ 帶紅色＊號(hào)為必填項(xiàng)（如出險(xiǎn)日期、工傷員工、受傷部位、工傷原因、責(zé)任類型、責(zé)任部門、責(zé)任人、聯(lián)系人電話、發(fā)生場(chǎng)所，治療醫(yī)院，治療方式，治療費(fèi)用，治療日期）→“ 保存 ”即可。 肢體斷離傷處理 用布料包好斷肢，外面套一層塑料袋，然后放在另一裝滿冰塊的塑料袋中保存。 搬運(yùn)。 工傷應(yīng)急 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè) 4008808188 大量資料 天天更新 包扎。此法的缺點(diǎn)是止血不夠徹底，且增加感染機(jī)會(huì)。 加墊屈肢法：在肘、膝等側(cè)加墊，屈曲肢體，再用三角巾等縛緊固定，可控制關(guān)節(jié)遠(yuǎn)側(cè)流血。此法僅能用于短時(shí)間控制動(dòng)脈血流。 學(xué)習(xí)一些簡(jiǎn)單而正確的現(xiàn)場(chǎng)急救方法，就有可能減少自己或別人的傷殘甚至拯救一些人的生命。 各事業(yè)部、操作中心、運(yùn)作中心人事行政部門以本區(qū)域?yàn)閱挝?，按《工傷安全檢查表》每月一次對(duì)各部門進(jìn)行工傷安全檢查， 工傷預(yù)防 核心價(jià)值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級(jí)物流企業(yè)