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2024-10-30 05:26 本頁面
【正文】 （ 2）行政部應定期將履行完畢或不再履行的全身表關資料按合同編號 整理，由行政部主管確認后交檔案管理人員存檔，不得隨意處置、銷毀、遺失。 合同資料的歸檔、統(tǒng)計與管理 （ 1）公司所有合同都必須統(tǒng)一編號，由行政部妥善保管。 （ 2）在處理合同糾紛過程中，對于可能因對方當事人的行 為或者其他原因，使判決不能執(zhí)行或者難以執(zhí)行的案件，應當及時向法院申請財產(chǎn)保全。 （ 4）合同糾紛發(fā)生后，可以通過協(xié)商、調解、仲裁、訴訟等方式解決。 （ 4）我方當事人因故變更或解除合同，應當及時以書面形式通知對方當事人，說明變更解除合同的原因和請求對方書面答復的期限，盡快與對方當事人達成變更或解除合同的協(xié)議。 合同的變更和解除 （ 1）對方當事人作為款物接收人而要求變更接收人時，必須有書面變更協(xié)議。 （ 3）接收標的必須經(jīng)過嚴格的驗收程序，對不符合制度和合適合同標的應在法定期限內及時提出書面異議。 五、合同履行、變更和解除 合同履約管理 （ 1）法定代 表人、公司總經(jīng)理全面負責合同的履行。 （ 2）簽訂合同前需要審查代理人的代理身份和代理資格。 （ 8）簽訂合同，應當加蓋單位的合同專用章或公章。 （ 4）合同及其有關的書面材料，應當語言規(guī)范，字跡清晰，條款完整，內容具體，用語準確，無歧義。 （ 3）配合銷售部做好合同管理工作。 （ 4）在合同履行過程中，加強與其它各有關部門聯(lián)系，發(fā)生問題及時向領導匯報。 （ 8）按期統(tǒng)計，匯總本公司的合同簽訂、履行、合同糾紛處理情況等，并及時向公司領導匯報。 （ 4）協(xié)助合同承辦人員依法簽訂合同，參與 重大合同的談判與簽訂。 保守商業(yè)秘密 管理、參與合同工作的一切有關人員，應當為公司保守商業(yè)秘密。并且做出了良好的業(yè)績。 教育經(jīng)歷 2020/09 2020/06 在校學習情況 曾獲 院校級三等獎 在校實踐經(jīng)驗 2020/03 2020/10 大學生英語周刊衡陽市推銷員到衡陽市區(qū)域經(jīng)理 *2020 年推銷員，在學校新生開學期間向學生和家長推銷《學生英語報》 *20202020 年《學生英語報》衡陽地區(qū)區(qū)域經(jīng)理，負責在衡陽各高校組建團隊銷售《學生英語報》，團隊培訓，團隊維護，最后指導團隊銷售。目前狀況： 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗 職業(yè)目標 喜歡營銷管理類工作，喜歡有挑戰(zhàn)的工作，大學四年一直在挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)自 己的極限，一直在做營銷的兼職，堅信“也精于勤而荒于嬉”一直嚴于律己，在各方面都要從嚴要求自己。期望職業(yè)： 銷售業(yè)務、銷售管理、市場 《人力資源項目支持手冊》 員工關系 一、內容架構 二、 目 錄 第一部分：模塊職能介紹 ******** 第 **頁至第 **頁 第二部分：相關管理制度 ******** 第 **頁至第 **頁 ???? 手 冊 內 容 第一部分：模塊職能介紹 ? 員工關系 工作的職能與重要性 模塊劃分 內容類型 具體內容（標題） 員工 關系 第一部分：模塊職能介紹 ? 員工關系 工作的職能與重要性 ? 員工關系 工作與 HR其他模塊的交叉、銜接 ? 員工關系 經(jīng)理崗位職責 ? 員工關系 主管崗位職責 第二部分：相關管理制度 ? 員工手冊 ? 員工離職管理制度 ?環(huán)球天下考勤管理制度 第三部分：相關工作程序及標準 ? 員工入職流程
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