【正文】 擅自離崗、組織不當(dāng)、違規(guī)操作、出現(xiàn)安全事故視情節(jié)輕 嚴(yán) 重扣 20— 崗位績效工資全部。該承擔(dān)法律責(zé)任按法律法規(guī)辦。 上交資料不及時(shí)每次扣 5元；資料不合格每次扣 5元。檢查計(jì)劃、總結(jié)出現(xiàn)錯(cuò)誤每處扣 5 元。 認(rèn)真做好本質(zhì)工作并保管好分管的財(cái)產(chǎn)。 副班主任主動(dòng)配合班主任工作，班主任不在時(shí)主動(dòng)頂上班級(jí)管理工作。按月出好班刊、及時(shí)更換對(duì) 角，教室布置有文化氣息、整潔。不到位每次扣 2元。學(xué)生積極參加課外體育活動(dòng)，體育達(dá)標(biāo)率高，認(rèn)真做好兩操，體育老師檢查評(píng)價(jià)好。 衛(wèi)生方面。 （ 7 項(xiàng)到每學(xué)期結(jié)束時(shí)檢查） 四、其它工作 （一） 班主任工作。沒有扣 10元。 （三）教研活動(dòng) 參加校內(nèi)培訓(xùn)，遲到、早退每次扣 2 元；無故不參加教研培訓(xùn)或教研活動(dòng)每次扣 5元。（室外課正常意外事故除外） ③、 批改輔導(dǎo) 學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重或過輕，家長、學(xué)生反應(yīng)強(qiáng)烈，經(jīng)查屬實(shí)，每次扣 5元。 有條件應(yīng)該用而不用現(xiàn)代教育手段或該做實(shí)驗(yàn)而未做實(shí)驗(yàn)的每課時(shí)扣 5元。 遲交教學(xué)計(jì)劃、總結(jié)，每科扣 5元，每缺一科計(jì)劃、總結(jié)扣 10元（必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)交）。檢查發(fā)現(xiàn)一次扣 5 元。未完成或未達(dá)要求每項(xiàng)扣 5 元。 擅自不讓學(xué)生上課的，發(fā)現(xiàn)一起扣 2元。 1不參加辦公室值班和衛(wèi)生清掃、不文明辦公，每次扣 5元。 教師個(gè)人衛(wèi)生責(zé)任區(qū)保潔不到位，每次扣 2 元。 排斥差生或拒收學(xué)生，每次扣 10元。 體罰或變相體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生，不愛護(hù)學(xué)生，每次扣 1050 元。 教職工必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，不能擅離職守。 教職工必須集中精力搞好本職工作，不能留職停薪從事其他職業(yè)。 曠工處理：曠 工半天扣 100元； 曠工一天，扣發(fā)本人當(dāng)月兩天日平均工資。 （四）曠工及 處理 ： 教職工必須自覺服從工作分配，全面履行崗位職責(zé)，因工作需要調(diào)換崗位的教職工 必須按時(shí)到新的崗位工作，否則作曠工處理。 喪假 ：教職工親屬（指父母、岳父母、公婆、配偶和子女）死亡的可請(qǐng)喪假，時(shí)間為 3 天。產(chǎn)假期間發(fā)給全額工資。 產(chǎn)假 ：女教職工產(chǎn)假時(shí)間為 90天。根據(jù)學(xué)校工作的特殊性，婚假一般安排 在寒暑假及長假期間進(jìn)行 。 （三）法定假：法定假不影響評(píng)職稱和評(píng)優(yōu)，且工資和政策性規(guī)定的獎(jiǎng)金補(bǔ)貼照發(fā)。 一天以內(nèi)，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；連續(xù)請(qǐng)事假 3天，本人寫出書面請(qǐng)假條交學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽章同意后報(bào)學(xué)區(qū)審批，送教育局人事科備案； 3天以上原則上不準(zhǔn)假，如有特殊困難， 本人的書面請(qǐng)示須經(jīng)學(xué) 校、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)簽章同意后報(bào)教育局審批。 （二）事 假： 教職工因事必須請(qǐng)假時(shí)，可請(qǐng)事假。一年內(nèi)病假累計(jì)超過 6個(gè)月的，當(dāng)年的工齡不能連續(xù)計(jì)算。病假超過 2個(gè)月但不超過 6個(gè)月的，從第 3 個(gè)月起發(fā)給病假工資。 2天及 2天以上，需醫(yī)院的病假證明，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人認(rèn)定（憑病歷）。 三、各假及 獎(jiǎng)勵(lì)處罰辦法 （一）、遲到、早退、 零星假 ： 遲到、早退 ：上班遲到、早退每次扣 10元；派出教研活動(dòng)或開會(huì)等遲到或早退與在校同等處理。事假 3天以上（含 3天）教育局批準(zhǔn)。 辦理請(qǐng)假手續(xù)后， 請(qǐng)事假的教師還要事先安排好當(dāng)天的工作，并在教導(dǎo)處備案。因突發(fā)事件本人不能親自請(qǐng)假者，應(yīng)委托他人代替 履行請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)方為有效。（獎(jiǎng)勵(lì)部門負(fù)責(zé)人、教研組 長） 國家 省級(jí) 市級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 500 元 200 元 150 元 100 元 40 元 20 元 （二） 、 教 學(xué) 科研 類 競賽課（研討課、調(diào)教課、示范 課 等參照二等獎(jiǎng)執(zhí)行） 等級(jí) 國家級(jí) 省 級(jí) 市 級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 一等獎(jiǎng) 500 元 400 元 300 元 150 元 100 元 50 元 二等獎(jiǎng) 400 元 300 元 200 元 100 元 50 元 30 元 三等獎(jiǎng) 300 元 200 元 100 元 50 元 40 元 15 元 說課、評(píng)課、演講、教案、交流論壇 等 等級(jí) 國家級(jí) 省 級(jí) 市 級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 一等獎(jiǎng) 400 元 300 元 200 元 100 元 50 元 30 元 二等獎(jiǎng) 300 元 200 元 150 元 80 元 40 元 20 元 三等獎(jiǎng) 200 元 100 元 80 元 50 元 30 元 10 元 3 論文、案例、下水文、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等文稿類 等級(jí) 國家級(jí) 省 級(jí) 市 級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 一等獎(jiǎng) 150 元 80 元 50 元 40 元 30 元 20 元 二等獎(jiǎng) 100 元 50 元 40 元 30 元 20 元 10 元 三等獎(jiǎng) 90 元 40 元 30 元 20 元 10 元 5 元 注：在 報(bào)刊、雜志發(fā)表文章（師生須署名 ，注明學(xué)校名稱 ） 參照以上一等獎(jiǎng) （三）、教學(xué)質(zhì)量 各學(xué)科 抽查類（按班 級(jí) 計(jì)） 等 級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 第一名 100 元 50 元 30 元 第二名 80 元 40 元 20 元 第三名 60 元 30 元 10 元 （四）、指導(dǎo)學(xué)生 學(xué)科競賽指導(dǎo)獎(jiǎng) （包括藝術(shù)三小星、科技） 等級(jí) 國家級(jí) 省 級(jí) 市 級(jí) 區(qū) 級(jí) 學(xué) 區(qū) 校 級(jí) 一等獎(jiǎng) 個(gè)人 10 元 8 元 6 元 4 元 2 元 1 元 團(tuán)體 200 元 150 元 80 元 60 元 40 元 10 元 二等獎(jiǎng) 個(gè)人 8 元 6 元 4 元 2 元 1 元 元 團(tuán)體 150 元 100 元 50 元 30 元 10 元 5 元 三等獎(jiǎng) 個(gè)人 6 元 4 元 2 元 1 元 元 團(tuán)體 100 元 50 元 30 元 10 元 5 元 3 元 藝 體育指導(dǎo)獎(jiǎng) 國家級(jí) 省級(jí) 市級(jí) 區(qū)級(jí) 第 1 名 單項(xiàng) 120 元 60 元 30 元 10元 團(tuán)體 1000 元 500 元 200 元 150 元 第 2 名 單項(xiàng) 60 元 30元 10元 8 元 團(tuán)體 800 元 400 元 200 元 100 元 第 3 名 單項(xiàng) 30 元 10 元 8元 6 元 團(tuán)體 400 元 200 元 100 元 80 元