[精選]烏蘇里江藥業(yè)營(yíng)銷報(bào)告1125-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】黑龍江烏蘇里江制藥有限公司營(yíng)銷戰(zhàn)略報(bào)告2023年3月23日保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)烏蘇里江制藥有限公司發(fā)展戰(zhàn)略咨詢項(xiàng)目目錄烏蘇里江藥業(yè)組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新烏蘇里江藥業(yè)核心流程創(chuàng)新烏蘇里江藥業(yè)營(yíng)銷策略創(chuàng)新烏蘇里江藥業(yè)營(yíng)銷現(xiàn)狀分析烏蘇里江藥業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況分析烏蘇里江藥業(yè)總體營(yíng)銷策略保密文件、

2025-03-04 19:53

烏蘇里江藥業(yè)集團(tuán)管理模式報(bào)告-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】黑龍江烏蘇里江藥業(yè)有限公司公司組織結(jié)構(gòu)與管理模式報(bào)告2023年1月20日保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)組織結(jié)構(gòu)與管理模式報(bào)告黑龍江烏蘇里江藥業(yè)有限公司目錄組織結(jié)構(gòu)與管理模式選擇總部管理機(jī)構(gòu)的組織設(shè)計(jì)總部與分子公司管理模式保密文件、版權(quán)所有第3頁(yè)組織結(jié)構(gòu)與管理模式報(bào)告黑龍江烏

2025-01-05 15:35

烏蘇里江有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣圖-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2023年12月黑龍江烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣圖保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣烏蘇里江制藥有限公司附圖一：?jiǎn)T工職業(yè)發(fā)展一覽圖確定行政路線與專業(yè)路線薪酬結(jié)構(gòu)實(shí)施績(jī)效考評(píng)工作薪酬級(jí)別調(diào)整行政級(jí)別調(diào)整實(shí)施縱向發(fā)展內(nèi)部競(jìng)聘崗位輪換公司提撥

2025-01-19 02:19

烏蘇里江藥業(yè)otc藥品營(yíng)銷運(yùn)作大綱docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】烏蘇里江藥業(yè)OTC藥品營(yíng)銷運(yùn)作大綱——2002年8月至2003年1月行動(dòng)計(jì)劃烏蘇里江藥業(yè)OTC藥品營(yíng)銷運(yùn)作大綱——2002年8月至2003年1月行動(dòng)計(jì)劃目錄第一章企業(yè)概況---------------------------------------------------------------------------------------1

2025-07-15 05:12

烏蘇里江刺五加膠囊市場(chǎng)策劃方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】烏蘇里江刺五加膠囊市場(chǎng)策劃方案第一篇產(chǎn)品論述第二篇定位第三篇環(huán)境分析第四篇渠道選擇第五篇行銷戰(zhàn)略第六篇促銷策略

2025-05-14 23:44

烏蘇里江藥業(yè)年度產(chǎn)品銷售政策docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】烏蘇里江藥業(yè)2002年度產(chǎn)品銷售政策一、制訂本政策總的指導(dǎo)思想：1、鑒于本企業(yè)的現(xiàn)有銷售隊(duì)伍狀況，既要穩(wěn)定原有大包人員的情緒，又要組建并培養(yǎng)一只可控性較強(qiáng)的專業(yè)銷售隊(duì)伍；既要保證有較高的市場(chǎng)占有率，又要保證有較高的回款率；既要迅速把市場(chǎng)做大，又要保證公司贏利。所以，應(yīng)盡量在公平競(jìng)爭(zhēng)、保證公司有一定利潤(rùn)的基礎(chǔ)之上，重點(diǎn)向商業(yè)公司和銷售人員實(shí)行利益傾斜，以利于迅速打開(kāi)局面，鼓勵(lì)商

2025-07-15 05:21

烏蘇里江有限公司員工職業(yè)發(fā)展手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 烏蘇里江制藥有限公司員工職業(yè)發(fā)展手冊(cè)管理顧問(wèn)公司制作2003年12月目錄前言 1第一章職級(jí)系統(tǒng)介紹 3職務(wù)分類 4職級(jí)分布 4第二章熟悉中成長(zhǎng)—入職篇 6 6試用期管理 6新員工轉(zhuǎn)正定級(jí) 7第三

2025-06-26 02:17

黑龍江烏蘇里江制藥有限公司薪酬制度-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】黑龍江烏蘇里江制藥有限公司薪酬制度新華信管理顧問(wèn)公司制作2003年12月9/11目錄第一章總則 1第二章薪酬結(jié)構(gòu) 1第三章固定工資 2第一節(jié)崗位固定工資 2第二節(jié)司齡工資 3第三節(jié)資歷工資 3第四章績(jī)效薪酬 4第一節(jié)崗位浮動(dòng)工資 4第二節(jié)年度

2025-04-12 04:56

烏蘇里江制藥公司員工職業(yè)發(fā)展手冊(cè)docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 烏蘇里江制藥有限公司員工職業(yè)發(fā)展手冊(cè)目錄前言 1第一章職級(jí)系統(tǒng)介紹 3職務(wù)分類 4職級(jí)分布 4第二章熟悉中成長(zhǎng)—入職篇 6 6試用期管理 6新員工轉(zhuǎn)正定級(jí) 7第三章員工職業(yè)發(fā)展通道

2025-07-15 05:05

烏蘇里江藥業(yè)部門員工績(jī)效考核表13docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】烏蘇里江藥業(yè)總經(jīng)理績(jī)效考核表考核內(nèi)容權(quán)重考核指標(biāo)數(shù)據(jù)提供部門第一季度考核標(biāo)準(zhǔn)第二季度考核標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)公司銷售額30%公司季度銷售額考核目標(biāo)完成率財(cái)務(wù)部根據(jù)公司銷售預(yù)算目標(biāo)根據(jù)公司銷售預(yù)算目標(biāo)公司凈利潤(rùn)額20%公司季度凈利潤(rùn)考核目標(biāo)完成率財(cái)務(wù)部根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)銷售回款額10%公司季度回款

2025-07-15 05:20

烏蘇里江藥業(yè)營(yíng)銷管理中心市場(chǎng)營(yíng)銷培訓(xùn)方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1烏蘇里江藥業(yè)營(yíng)銷管理中心市場(chǎng)營(yíng)銷培訓(xùn)方案一、背景與意義1、是本公司在二次創(chuàng)業(yè)節(jié)骨眼上所做的重大戰(zhàn)略決策2、是組建專業(yè)化營(yíng)銷隊(duì)伍、向?qū)I(yè)銷售邁進(jìn)的首次嘗試3、是第一次面向社會(huì)公開(kāi)而系統(tǒng)地招聘營(yíng)銷管理和營(yíng)銷操作人員后的首次戰(zhàn)前練兵4、是在本銷售年度行將結(jié)尾而面向明年的一次基礎(chǔ)培訓(xùn)5、是發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)烏蘇里江市場(chǎng)營(yíng)銷操作

2025-05-20 16:10

烏蘇里江制藥凍干粉針項(xiàng)目建議書(shū)(可研報(bào)告)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】----黑龍江烏蘇里江制藥有限公司凍干粉針項(xiàng)目建議書(shū)2020年5月----第一章總論概述2項(xiàng)目名稱：新建凍干粉針項(xiàng)目2承建單位：黑龍江烏蘇里江制藥

2025-05-20 16:11

烏蘇里江有限公司咨詢項(xiàng)目-職業(yè)發(fā)展矩陣圖-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2023年12月黑龍江烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣圖保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣烏蘇里江制藥有限公司附圖一：?jiǎn)T工職業(yè)發(fā)展一覽圖確定行政路線與專業(yè)路線薪酬結(jié)構(gòu)實(shí)施績(jī)效考評(píng)工作薪酬級(jí)別調(diào)整行政級(jí)別調(diào)整實(shí)施縱向發(fā)展內(nèi)部競(jìng)聘崗位輪換公司提撥

2025-01-19 02:42

烏蘇里江有限公司咨詢項(xiàng)目-職業(yè)發(fā)展矩陣圖-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2022年12月黑龍江烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣圖保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)烏蘇里江制藥有限公司職業(yè)發(fā)展矩陣烏蘇里江制藥有限公司附圖一：?jiǎn)T工職業(yè)發(fā)展一覽圖確定行政路線與專業(yè)路線薪酬結(jié)構(gòu)實(shí)施績(jī)效考評(píng)工作薪酬級(jí)別調(diào)整行政級(jí)別調(diào)整實(shí)施縱向發(fā)展內(nèi)部競(jìng)聘崗位輪換公司提撥

2025-09-30 17:29

烏蘇里江藥業(yè)總經(jīng)理績(jī)效考核表docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】烏蘇里江藥業(yè)總經(jīng)理績(jī)效考核表考核內(nèi)容權(quán)重考核指標(biāo)數(shù)據(jù)提供部門第一季度考核標(biāo)準(zhǔn)第二季度考核標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)公司銷售額30%公司季度銷售額考核目標(biāo)完成率財(cái)務(wù)部根據(jù)公司銷售預(yù)算目標(biāo)根據(jù)公司銷售預(yù)算目標(biāo)公司凈利潤(rùn)額20%公司季度凈利潤(rùn)考核目標(biāo)完成率財(cái)務(wù)部根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)銷售回款額10%公司季度回款

2025-07-15 04:35

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