縣廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作情況匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-05-14 08:46本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】同負(fù)責(zé)、有關(guān)部門(mén)齊抓共管、職工群眾積極參與”的工作機(jī)制，廣泛深入地開(kāi)展了廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作，取得了明顯成效。止目前，全縣國(guó)有、集體及其控股企業(yè)和教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位，家；在公司制企業(yè)中推行職工董事、職工監(jiān)事的達(dá)70%。（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，廣泛發(fā)動(dòng)。工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，具體承辦各項(xiàng)工作。廠務(wù)公開(kāi)制度的重要意義、政策規(guī)定、方式方法和典型做法等，公司章程行使職權(quán)，建立科學(xué)民主的管理運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持抓好“四個(gè)到位”，落實(shí)“四項(xiàng)權(quán)利”。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的。政策規(guī)定，廣泛動(dòng)員和組織廣大職工群眾理解改制、支持改制；縣供電公司通過(guò)各種形式公開(kāi)重大決策、資金分配、財(cái)務(wù)。職代會(huì)審議通過(guò)，建立健全了檔案管理制度。檔案資料，各企業(yè)要全部簽訂集體合同和女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同，及時(shí)協(xié)商涉及勞動(dòng)關(guān)系的重大問(wèn)題。如縣供電公司通過(guò)逐級(jí)規(guī)范公開(kāi)，形成了公開(kāi)網(wǎng)絡(luò)化、全面化，ISO9000標(biāo)準(zhǔn)體系公開(kāi)等多種行之有效的形式。
【正文】 式，避重就輕，避實(shí)就虛，不 夠 深入扎實(shí)。這些問(wèn)題，有待于在今后的工作中加以解決和克服。 四、下步打算 一 是 拓展新內(nèi)容。 隨著社會(huì)的進(jìn)步和企業(yè)的發(fā)展壯大，各種 7 新思維、新理念不斷涌入，廠務(wù)公開(kāi)工作必須適應(yīng)新 形勢(shì) 、增添新內(nèi)容。在公開(kāi)內(nèi)容上， 突出 抓住主要矛盾，把企業(yè)管理的重點(diǎn)（如年度計(jì)劃、財(cái)務(wù)狀況、服務(wù)質(zhì)量、重要規(guī)章制 度的建立等）、職工關(guān)心的熱點(diǎn)（如集體合同的簽訂和履行、績(jī)效分配方案 的制定、安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)措施的落實(shí) 、 職工培訓(xùn)和教育經(jīng)費(fèi)的使用、困難職工的幫扶救濟(jì)等）、廉政建設(shè)的焦點(diǎn)（領(lǐng)導(dǎo)班子民主評(píng)議情況、企業(yè)審計(jì)情況、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、重要崗位人員的任免情況等）作為廠務(wù)公開(kāi)的核心內(nèi)容，通過(guò)廣開(kāi)言路，認(rèn)真聽(tīng)取企業(yè)員工意見(jiàn)，了解他們的需求，接受他們的 監(jiān)督 ，爭(zhēng)取他們的支持，從而真正提升廠務(wù)公開(kāi)的層次和水平。 二 是 探索新載體。 廠務(wù)公開(kāi)要想達(dá)到預(yù)期效果，一個(gè)重要的前提就是 公開(kāi)的形式和內(nèi)容 對(duì)廣大員工具有一定的吸引力。因此凡是能夠準(zhǔn)確、有效表現(xiàn)廠務(wù)公開(kāi)目的和內(nèi)容的手段都可大膽地借鑒和使用。除采用 職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)欄等形式外， 將 根據(jù)企業(yè)辦公自動(dòng)化的發(fā)展， 大力推 行網(wǎng)上公開(kāi)，使職工隨時(shí)隨地地看到廠務(wù)公開(kāi)的信息和內(nèi)容， 同時(shí) 通過(guò)員工信箱、 “網(wǎng)上留言簿 ”，隨時(shí) 將員工 的意見(jiàn)和建議反饋到公開(kāi)信箱內(nèi)，使廠務(wù)公開(kāi)網(wǎng)絡(luò)化。利用 “職工代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì) ”、 “黨政工聯(lián)席會(huì) ”等制度，建立 廣泛、快捷的廠務(wù)公開(kāi)體系 ，實(shí)現(xiàn) 公開(kāi)渠道暢通、有效，保證 職工知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí)。 三 是 尋 求 新方法。 在嚴(yán)格執(zhí)行職代會(huì)制度的同時(shí)， 根據(jù)企業(yè)實(shí)際 進(jìn)一步 探索建立電子信息平臺(tái) 、 開(kāi)通陽(yáng)光管理網(wǎng)和企業(yè)新聞 8 網(wǎng)，有效拓展廠務(wù)公開(kāi)渠道。運(yùn)用 IS09000 管理模 式，采用 “貫標(biāo) ”的方式，將廠務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式、流程、組織領(lǐng)導(dǎo)及考核監(jiān)督等編入控制程序，努力打造名副其實(shí)的 “陽(yáng)光工程 ”。 * *縣廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組 2021年 6月
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