員工薪酬、績效管理制度-資料下載頁
2025-05-14 08:35本頁面
【導讀】襖羅莃薁羆膀艿薀螆羃芅蕿袈羋膁薈羀肁蒀薇蝕芇莆薇螂肀節(jié)蚆裊芅膈蚅羇肈蕆蚄蚇袁蒃蚃衿肆荿螞羈罿芄蟻蟻膄膀蟻螃羇葿蝕袆膃蒞蝿羈羆芁螈蚇膁膇螇螀羄薆螆腿蒂螅肄肂莈螅螄羋芄莁袆肀膀莀罿芆蒈葿蚈聿莄葿螁芄芀蒈袃肇膆蕆肅袀薅蒆螅膅蒁蒅袇羈莇蒄羀膄芃蒃蠆羆腿薃螂膂蕆薂襖羅莃薁羆膀艿薀螆羃芅蕿袈羋膁薈羀肁蒀薇蝕芇莆薇螂肀節(jié)蚆裊芅膈蚅羇肈蕆蚄蚇袁蒃蚃衿肆荿螞羈罿芄蟻蟻膄膀蟻螃羇葿蝕袆膃蒞蝿羈羆芁螈蚇膁膇螇螀羄薆螆腿蒂螅肄肂莈螅螄羋芄莁袆肀膀莀罿芆蒈葿蚈聿莄葿螁芄芀蒈袃肇膆蕆肅袀薅蒆螅膅蒁蒅袇羈莇蒄羀膄芃蒃蠆羆腿薃螂膂蕆薂襖羅莃薁羆膀艿薀螆羃芅蕿袈羋膁薈羀肁蒀薇蝕芇莆薇螂肀節(jié)蚆裊芅膈蚅羇肈蕆蚄蚇袁蒃蚃衿肆荿螞羈罿芄蟻蟻膄膀蟻螃羇葿蝕袆膃蒞蝿羈羆芁螈蚇膁膇螇螀羄薆螆腿蒂螅肄肂莈螅螄羋芄莁袆肀膀莀罿芆蒈葿蚈聿莄葿螁芄芀蒈袃肇膆蕆肅袀薅蒆螅膅蒁蒅袇羈莇蒄羀膄芃蒃蠆羆腿薃螂膂蕆薂襖羅莃薁羆膀艿薀螆羃芅蕿袈羋膁薈羀肁蒀
【正文】 壞公共設施者； 第五十一條 不服從工作安排，且不能按時完成工作任務者； 第三節(jié) 大過 第五十二條 在廠內滋事，影響生產，破壞公司秩序者； 第五十三條 因疏忽或擅離職守，使公司蒙受損失，但情有可原者； 第五十四條 未經許可于工作場所制造私人物件者； 第五十五條 不服從直屬主管領導當眾與主管頂撞，情節(jié)嚴重者； 第五十六條 不服從工作調動或工作分配，消極怠工者； 第五十七條 蓄意煽動，擾亂公司秩序者； 第五十八條 管理人員能力低下，管理不作為，工作出現(xiàn)重大失誤使公司蒙受重大損失者。 第四節(jié) 開除 第五十九條 偷竊公司或同事財物經查屬實者； 第六十條 對同事暴力威脅、恐嚇，影響團體秩序者； 第六十一條 毆打同仁，或相互斗毆者； 第六十二條 利用工作之便，侵占公司財產者； 第六十三條 無故損毀公司財物，損失重大，或毀、涂改公司重要文件者； 第六十四條 玩忽職守，違反工藝操作和安全規(guī)定造成事故，情節(jié) 重大者； 第六十五條 因酗酒嚴重影響工作或在廠內無理取鬧，嚴重影響公司正常管理秩序者； 第六十六條 私開公司 各種機動車輛造成不良后果者； 第六十七條 在公司服務期間，受刑事處分者； 第六十八條 煽動怠工或罷工者； 第六十九條 無故連續(xù)曠工三日或全月累計曠職六日或一年曠職累計達十二日者； 第七十條 吸食毒品或有其它嚴重不良嗜好者； 第七十一條 偽造或盜用公司印章者； 第七十二條 故意泄露公司技術、營業(yè)上的機密，致使公司蒙受重大損失者； 第七十三條 營私舞弊，挪用公款，收受賄賂者； 第 七十四條 利用公司名義在外招搖撞騙，使公司名譽損害者； 第七十五條 有不良行為，道德敗壞，嚴重影響公司聲譽或在公司內造成嚴重不良影響者； 第七十六條 有賭博、蓄意斗毆、結伙鬧事以及其他違法行為者
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