【導(dǎo)讀】日期:2021年12月27日。小組成員分工說(shuō)明:。設(shè)計(jì)的目的與要求。為今后信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)打下良好的基礎(chǔ)。、開(kāi)發(fā)范圍、建設(shè)目標(biāo)與必要性。度與廣度不斷增加,信息量急劇增長(zhǎng),傳統(tǒng)的信息處理與決策的手段已不能適應(yīng)社會(huì)的需要,發(fā)展,必須具備足夠的信息和強(qiáng)有力的信息收集與處理手段。能力作為人類(lèi)腦力勞動(dòng)的有力助手登上歷史舞臺(tái)以后,出現(xiàn)了把人類(lèi)從繁瑣的腦力勞動(dòng)下解。為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)或公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,為提高企業(yè)工作效率、保證企業(yè)職工信息管。理質(zhì)量、快而準(zhǔn)確地為企業(yè)制定好的經(jīng)營(yíng)方針與決策,我們有必要開(kāi)發(fā)一個(gè)職工信息管理系。姓名性別出生日期。根據(jù)鍵入的職工號(hào)查到相關(guān)的信息,經(jīng)確認(rèn)后,從信息庫(kù)中刪除。鍵入要修改的職工號(hào),顯示該職工的信息,根據(jù)提示選擇要修改的項(xiàng),修改成功后顯示。調(diào)用函數(shù),輸出職工的平均年齡。創(chuàng)建并顯示職工信息簡(jiǎn)表