煤礦安全生產(chǎn)獎懲制度-資料下載頁
2024-11-19 02:51本頁面
【正文】 (2)“三違”或工作失職的。(3)違章指揮，強令員工冒險蠻干的。(4)利用職權(quán)徇私舞弊，對違章人員和事故責(zé)任者姑息適就、包庇違章人員，對事故調(diào)查處理設(shè)置障礙的。(5)對制止揭發(fā)違章行為的人員進行打擊報復(fù)的。(6)對上級和我礦發(fā)布的安全生產(chǎn)有關(guān)批示、指令、決定、通知、制度等拖延不辦理或有意塘塞的。(7)無理拒絕安監(jiān)人員對違章事故責(zé)任處理的，甚至將罰款通知書退回安監(jiān)科或撕、甩罰款單的。(8)放棄對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，由于管理松馳而導(dǎo)致發(fā)生事故的次月發(fā)生同類事故或不及時采取措施的安全生產(chǎn)第一責(zé)任者或直接責(zé)任者。(9)不按規(guī)定參加安全檢查和召開車間安委會的責(zé)任者及入井天數(shù)連續(xù)二個月達不到規(guī)定的。(0)對安全檢查查出的問題和安監(jiān)員提出的不安全隱患不及時采取措施處理的。()不組織進班會和安全活動日，對各種安全措施，規(guī)程等不組織員工學(xué)習(xí)的（以記錄為準(zhǔn)）。(2)對新員工進廠、入井，調(diào)換工種的人員及特殊工種人員不按規(guī)定組織安全技術(shù)培訓(xùn)同意上崗的。(3)在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)“三違”或危及人身安全（含財產(chǎn)安全）的事故隱患不及時制止，不及時采取措施處理，不匯報的，出井后不填寫安全卡的，工程設(shè)計施工，管理人員不按行業(yè)安全技術(shù)質(zhì)量規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計、施工、檢查的或弄虛作假的。(4)新開工程項目或各類檢修項目及井下采、掘、瓦斯等遇到特殊環(huán)境條件，未編織專門的技術(shù)安全措施的責(zé)任者，無措施指揮開工的。(5)不認真執(zhí)行本項目工種“三大規(guī)程”和違反本項目及我礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度的責(zé)任者。(6)不按“四不放過”的原則組織追查處理事故或拒絕參加事故調(diào)查處理的。(7)發(fā)生事故不匯報或隱瞞事故不報的。（8）安全管理人員在安全管理和安全監(jiān)察活動中違章的。（9）其它違章指揮行為。0、本辦法由礦安委會負責(zé)解釋。仁壽縣天峨煤礦2007年4月內(nèi)容總結(jié)
（1）煤礦安全生產(chǎn)獎懲制度
安全生產(chǎn)獎懲制度
為保障我礦安全生產(chǎn)，保護員工的安全與健康，保證我礦財產(chǎn)不受損失，促進我礦安全生產(chǎn)，依據(jù)《中華人民共和國礦山安全法》、《四川省勞動安全條例》、《煤礦安全規(guī)程》、《勞動法》以及各工種操作規(guī)程，技術(shù)措施和我礦管理規(guī)定等法規(guī)、制度，結(jié)合我礦實際，特制定本辦法
（2）即持幫教卡到有關(guān)部門接受幫教，并限期交回安監(jiān)科，根據(jù)其接受教育的程度，作出處理
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