制度健全執(zhí)行好-資料下載頁(yè)
2024-11-18 22:32本頁(yè)面
【正文】 三個(gè)代表〞重要思想和科學(xué)開展觀。學(xué)習(xí)黨的道路、方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。新景鎮(zhèn)回龍完小老師評(píng)估制度為進(jìn)步我校教育教學(xué)質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)我校廣闊老師工作的積極性，表彰在教學(xué)工作中作出突出奉獻(xiàn)的老師，經(jīng)學(xué)校校委研究決定，結(jié)合我鎮(zhèn)教學(xué)實(shí)際，每學(xué)年度進(jìn)展一次優(yōu)秀老師評(píng)選活動(dòng)，評(píng)定方法如下：一、 評(píng)選條件1 、熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，教書育人，保護(hù)學(xué)生，為人師表，師德高尚，事跡突出；2 、對(duì)教學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較高的教學(xué)程度，能認(rèn)真執(zhí)行?老師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)?，認(rèn)真?zhèn)湔n，教案標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)各環(huán)節(jié)均能認(rèn)真負(fù)責(zé)；3 、刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，在教育思想、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面的改革有明顯成效；做到因材施教，課堂教學(xué)效果良好，受到學(xué)生歡送；4 、積極承當(dāng)教學(xué)任務(wù)，工作量飽滿，積極參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)；5 、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)結(jié)果為優(yōu)秀；6 、凡在本年度教學(xué)工作中出現(xiàn)下述情況之一者，取消該年度優(yōu)秀老師評(píng)選申報(bào)資格?！?〕不服從本單位教學(xué)任務(wù)安排者；〔2〕發(fā)生過(guò)教學(xué)事故者；〔3〕病假、事假累計(jì)超過(guò)5天或有曠工1天以上者；〔4〕在上級(jí)教育主管部門組織的教學(xué)檢查中，受到批評(píng)的老師；〔5〕不按照程序或無(wú)理上訪者和在網(wǎng)上亂發(fā)信息不利于學(xué)校開展者；〔5〕受到學(xué)校紀(jì)律處分或違背法律法規(guī)者。二、各項(xiàng)工作積分： 教學(xué)成績(jī)積分40分：每學(xué)期以本校?老師管理細(xì)那么?中的教學(xué)業(yè)績(jī)考核得分的平均分計(jì)算。師德〔德育〕積分15分：每以學(xué)期師德得分為計(jì)算基數(shù)，取兩學(xué)期得分的平均進(jìn)展計(jì)算。考勤積分15分：〔1〕全勤得10分〔2〕； 13天扣5分；35天扣10分；5以上天扣20分?！?〕缺席1節(jié)課扣5分；缺席1天扣10分；。 教學(xué)常規(guī)積分10分：〔1〕老師在教學(xué)常規(guī)檢查中，每缺1次教案、聽課記錄、學(xué)生作業(yè)各扣2分，不按要求完成的各扣1分?！?〕期初〔末〕沒(méi)有教學(xué)〔復(fù)習(xí)〕方案、總結(jié)、論文的老師每項(xiàng)扣1分；〔3〕在上級(jí)教育主管部門組織的教學(xué)檢查中，受到批評(píng)的老師、教研組的成員扣3分。教學(xué)常規(guī)積分為上述各項(xiàng)累計(jì)。班主任積分10分：每學(xué)期以班主任考核得分為準(zhǔn)。值周得分10分：值周日提早到校，校園內(nèi)衛(wèi)生好，無(wú)平安事故發(fā)生，辦分室整潔。三、 評(píng)選程序確定入選人員資格公示按積分從高到低取老師人數(shù)20%為優(yōu)秀老師參評(píng)人員，并公示參評(píng)人員名單。2 、優(yōu)秀老師參評(píng)人員申請(qǐng)申請(qǐng)人對(duì)照評(píng)選條件，填寫好申報(bào)表，并將申報(bào)表和參評(píng)材料交學(xué)校評(píng)選工作指導(dǎo)小組。4 、審查學(xué)校評(píng)選工作指導(dǎo)小組對(duì)參評(píng)人員的德、能、勤、績(jī)進(jìn)展綜合測(cè)評(píng)、審查，確定優(yōu)秀老師名單。5 、公示將評(píng)選結(jié)果在我校師生中進(jìn)展公示。四、 獎(jiǎng)勵(lì)方法〔 1 〕優(yōu)秀老師每學(xué)年評(píng)選一次。〔 2 〕優(yōu)秀老師獲得者，鎮(zhèn)府授予“優(yōu)秀老師〞榮譽(yù)稱號(hào)，頒發(fā)榮譽(yù)證書?！?3 〕優(yōu)秀老師獲得者有關(guān)材料存入本人檔案，作為老師職稱晉升、崗位聘任等的重要根據(jù)之一。五、 本方法自2021年9月4日起施行。 內(nèi)容總結(jié)
（1）制度健全執(zhí)行好
新景鎮(zhèn)回龍完小
新景鎮(zhèn)回龍完小關(guān)心下一代工作
委員會(huì)工作條例
為了加強(qiáng)關(guān)心下一代工作委員會(huì)〔以下簡(jiǎn)稱“關(guān)工委〞〕的標(biāo)準(zhǔn)化建立，進(jìn)一步推動(dòng)關(guān)心下一代工作的深化開展，根據(jù)
（2）新景鎮(zhèn)回龍完小關(guān)工委工作制度
學(xué)校高度重視關(guān)工委工作，把該工作納入張集中學(xué)工作議事日程，及時(shí)理解關(guān)心指導(dǎo)關(guān)工委工作
（3）4 、積極承當(dāng)教學(xué)任務(wù)，工作量飽滿，積極參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)
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