【正文】 答和人機對話〕5月11226日8計算機技術(shù)與軟件初、中、高級〕5月226日9監(jiān)理工程師10環(huán)境影響評價工程師11一、二、三級翻譯專業(yè)資格程度〕12助理廣告師、廣告師13理咨詢師5月26日14棉花質(zhì)量檢驗師5月26日30日15二級建造師6月2日16土地登記代理人6月116日17一級注冊計量師18助理社會工作師、社會工作師19注冊稅務(wù)師6月223日20質(zhì)量初、中級〕6月23日21價格鑒證師9月8日22注冊資產(chǎn)評估師23注冊設(shè)備監(jiān)理師24注冊平安工程師25注冊核平安工程師26物業(yè)理師27勘察設(shè)計行業(yè)注冊土木工程師巖土9月8日港口與航道水利水電工程水利水電工程方案水工構(gòu)造水利水電工程地質(zhì)水利水電工程移民水利水電工程水土保持注冊電氣工程師發(fā)輸變電供配電注冊公用設(shè)備工程師暖通空調(diào)給水排水動力注冊化工工程師注冊環(huán)保工程師注冊構(gòu)造工程師一級二級9月8日28外銷員、國際商務(wù)師9月115日29一級建造師30注冊測繪師31通信初級、中級〕32房地產(chǎn)估價師10月113日33房地產(chǎn)經(jīng)紀人34審計初、中、高級〕10月13日35統(tǒng)計初、中、高級〕36出版初、中級〕37機動車檢測維修士、機動車檢測維修工程師實際操作〕10月14日11月30日38執(zhí)業(yè)藥師10月120日39造價工程師40企業(yè)法律參謀41師42注冊城規(guī)劃師43拍賣師紙筆考試〕44機動車檢測維修士、機動車檢測維修工程師紙筆作答〕10月26日45會計初級、中級、高級〕10月227日46注冊驗船師船舶和海上設(shè)施類〕47經(jīng)濟初、中級〕11月2日48房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理11月3日49工業(yè)設(shè)計11月3日50藥學(xué)51醫(yī)療器械52初級、中級、副研究館員〕53計算機技術(shù)與軟件初、中、高級〕11月10日54一、二、三級翻譯專業(yè)資格程度〕55假肢制作師、矯形器制作師實際操作〕56拍賣師實際操作〕11月23日、24日57全國計算機應(yīng)用才能考試4月22日、7月15日、10月28日注：詳細考試時間以考務(wù)為準。方式采用網(wǎng)上網(wǎng)上交費的方式。詳細考試考務(wù)可閱讀浙江人事考試網(wǎng)〕,其中全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用才能考試需在時須選擇考區(qū)：杭州考點：余杭。余杭區(qū)繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn)登陸余杭人才網(wǎng)〕繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn)欄目后填寫個人信息后打印回執(zhí)后到區(qū)人才資源開發(fā)理交費確認。三十三、人事代理 人事代理對象：國有、集體企事業(yè)外商企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、聯(lián)營企業(yè)、股份制企業(yè)、私營企業(yè)、民辦科研機構(gòu)、社會公益事業(yè)組織以及其他無主部門的；各類流動人員和要求人事代理的大中專畢業(yè)生、轉(zhuǎn)業(yè)軍官以及經(jīng)門所屬人才交流機構(gòu)認可的其別人員。2 、人事代理的手續(xù)和地點一〕人事代理分為代理、個人代理和個人代理。1〕代理：在余杭區(qū)范圍內(nèi)進展工商登記注冊的企業(yè)非個體工商戶〕可代理手續(xù)。登錄余杭人才網(wǎng)〕表格?人事代理合同?一式兩份〕、?杭州余杭區(qū)委托人事代理申請書代聯(lián)絡(luò)單〕?一式一份〕填寫蓋章后與營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件一并帶到本。2〕個人代理：在余杭區(qū)范圍內(nèi)進展工商登記注冊的企業(yè)因故不辦代理〕和個體工商戶在接收應(yīng)屆畢業(yè)生時可個人代理手續(xù)。登錄余杭人才網(wǎng)〕表格?個人代理申請書委托書〕?一式一份〕填寫蓋章后與營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、個人保費交到區(qū)人才資源開發(fā)理。代理減少委托代理人員的需及時提供與代理人員的解除勞動關(guān)系證明。3〕個人人事代理：符合條件的代理人員以個人名義將人事委托在區(qū)人才資源開發(fā)理交費保。余杭區(qū)戶籍且具有中專以上或初級以上職稱者需提供戶口本原件和復(fù)印件來區(qū)人才資源開發(fā)理申請?zhí)顚?杭州余杭區(qū)專業(yè)技術(shù)理〕人員委托人事代理申請表?轉(zhuǎn)遞到區(qū)人才資源開發(fā)理后簽訂?杭州余杭區(qū)人事代理合同書個人〕?繳納保費后確立人事代理關(guān)系。已在區(qū)人才資源開發(fā)理與原解除就業(yè)協(xié)議書或者勞動關(guān)系者提供報到證、已解除就業(yè)協(xié)議書兩份就業(yè)協(xié)議書反面讓原蓋公章寫上同意解除就業(yè)協(xié)議〕或者與原解除勞動關(guān)系證明簽訂?杭州余杭區(qū)人事代理合同書個人〕?繳納保費后確立人事代理關(guān)系。余杭區(qū)以外戶籍的全日制普通高校本科生及以上或具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員人才引進綠色通道的提供畢業(yè)證書原件、復(fù)印件或者職稱證原件、復(fù)印件轉(zhuǎn)遞到區(qū)人才資源開發(fā)理后簽訂?杭州余杭區(qū)人事代理合同書個人〕?繳納保費后確立人事代理關(guān)系。二〕人事代理地點：臨平超峰西路1人力資源一樓辦事大1718窗口。人事代理收費和根據(jù)：浙價費[2021]3761〕委托保存人事關(guān)系每人每月10元。2〕個人委托保存人事關(guān)系每人每月10元。3〕單純存檔每人每月3元。 三十四、人才流動效勞對象：余杭區(qū)范圍用人錄用的具有中專以上或者初級以上職稱人員；流出到區(qū)外就業(yè)的代理人員。人才流動包括區(qū)內(nèi)流動、人才引進、人才引進綠色通道和人才流出一〕區(qū)內(nèi)流動1〕已在區(qū)人才資源開發(fā)理或者在余杭區(qū)內(nèi)的人力資源和勞動保障理所、用人上級人事主部門等有保權(quán)的；2〕與原解除終止〕勞動關(guān)系的證明；3〕填寫?杭州余杭區(qū)人才流動登記表區(qū)內(nèi)〕?一式兩份〕原就業(yè)蓋章同意解除。接收蓋章同意接收。假設(shè)有上級人事主部門那么上級人事主部門也需蓋章同意。二〕人才引進1〕填寫?杭州余杭區(qū)人才流動登記表引進〕?一式三份〕用人蓋章同意接收如有上級人事主部門的那么上級人事主部門也需蓋章同意接收； 2〕持區(qū)人才資源開發(fā)理出具的?人才流動聯(lián)絡(luò)?前往地調(diào)?。?〕封到區(qū)人才資源開發(fā)理后材料齊全的出具?流動人員介紹信?；材料不齊全的待材料補齊后出具?流動人員介紹信?。4〕具有全日制普通高校大學(xué)?？萍耙陨弦约凹毙鑼I(yè)的外地籍中專畢業(yè)生或具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員在余杭區(qū)落實工作已人才引進手續(xù)的可申請落戶。填寫?外地人進入余杭落戶申請表?準備相關(guān)材料落戶手續(xù)。三〕人才引進綠色通道具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上或具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員提供畢業(yè)證原件、復(fù)印件或者職稱證原件、復(fù)印件申請先調(diào)檔落戶再找工作。四〕人才流出1〕提供原代理出具的解除勞動關(guān)系證明材料；2〕填寫?杭州余杭區(qū)人才流動登記表流出〕?；3〕提供對方人才交流機構(gòu)出具的?調(diào)檔?。人才流動地點：臨平超峰西路1人力資源一樓辦事大1718窗口三十五、大中專畢業(yè)生簽約鑒證、報到效勞對象：應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆未簽約簽證和報到的畢業(yè)生手續(xù)：1〕用人和畢業(yè)生到杭州畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共網(wǎng)〕注冊。2〕代理或者個人代理手續(xù)。3〕協(xié)議書簽約鑒證?！成喜樵兊竭_我后攜帶報到證和就業(yè)協(xié)議書報到手續(xù)。5〕未簽約畢業(yè)生以上1〕3〕項可略。畢業(yè)生簽約鑒證、報到地點：臨平超峰西路1人力資源一樓辦事大11120窗口。三十六、每年全區(qū)人才交流會 舉辦時間：會舉辦時間每月舉辦一次。會：臨平超峰西路1人力資源三樓。方式如下： 用人請首頁會員登錄模塊下面“新用戶注冊〞注冊企業(yè)會員。 用人以用戶名登錄網(wǎng)站左側(cè)菜單項中的“會理當前會〞進入會列表會列表相應(yīng)場次后面的“我要〞會。 根據(jù)網(wǎng)頁相關(guān)要求輸入該次會聯(lián)絡(luò)人的、聯(lián)絡(luò) 等備注信息。如需代做廣告牌請先廣告牌模板填好后上傳。 添加該次會需求崗位完成后提交審核并將營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(注明用于現(xiàn)場會) 至861382等待審核我們將于二個工作日內(nèi)完成審核。 通過左側(cè)菜單項中的“我的會〞列表中的“審核狀態(tài)〞審核結(jié)果。 如審核通過請于會開始前二天通過左側(cè)菜單項中的“打印單〞打印展位等信息。如未通過可將鼠標移至審核狀態(tài)欄未通過原因或 聯(lián)絡(luò)05718614。三十七、人才居住證人才居住證申領(lǐng)對象：凡外地人員以不改變戶籍、不接轉(zhuǎn)人事關(guān)系的形式在余杭區(qū)工作或創(chuàng)業(yè)符合以下條件之一的可根據(jù)本規(guī)定申領(lǐng)?人才居住證??！　?1)具有本科以上或中級以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員?！　?2)具有普通全日制高等院校大專并屬于我區(qū)急需或緊缺專業(yè)的人員。　　(3)持有技師以上職業(yè)書或經(jīng)勞動保障部門認定的緊缺工種中具有高級工證書的人員。　　(4)經(jīng)有關(guān)部門認定具有某種特殊技能的人員。　　(5)個人在我區(qū)50萬元以上的經(jīng)營者。申領(lǐng)手續(xù)、地點、時間符合本規(guī)定第二條(1)、(2)、(5)項條件需要申領(lǐng)?人才居住證?的由本人或用人向區(qū)人力社保專業(yè)技術(shù)人員理科提出申請。符合本規(guī)定第二條(3)、(4)項條件需要申領(lǐng)?人才居住證?的由本人或用人向區(qū)人力社保培訓(xùn)科提出申請。申請時應(yīng)提交以下材料：　　(1)?人才居住證申請表?；　　(2)本人、學(xué)位證書專業(yè)技術(shù)職稱證書(技工證書)或者業(yè)績證明材料；　　(3)本人；　　(4)在本區(qū)的居住證明；　　(5)本區(qū)直屬醫(yī)院出具的安康證明；(6)與用人簽訂的1年以上的聘用(勞動)合同或、開業(yè)的相關(guān)證明。經(jīng)審核符合申領(lǐng)?人才居住證?條件的應(yīng)在7個工作日內(nèi)開具核準書并核定有效限；用人或申請人憑核準書到部門?人才居住證?。 人才居住證用途持有?人才居住證?的人員可享受以下相關(guān)待遇：　　(1)參加本區(qū)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審或考試、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的考試或登記?！　?2)在規(guī)定范圍內(nèi)報考本區(qū)公務(wù)員和事業(yè)工作人員。 3〕申報區(qū)科技開展方案工程和申請區(qū)科技進步獎。　　(4)安排子在本區(qū)就讀。幼兒教育及義務(wù)教育階段由區(qū)教育行政部門按居住地就近安排學(xué)校就讀；高中階段參加全區(qū)統(tǒng)一的招生考試由區(qū)教育行政部門安排到相應(yīng)條件的學(xué)校就讀?！　?5)在本區(qū)參加職業(yè)培訓(xùn)考核鑒定?！　?6)按規(guī)定參加區(qū)根本養(yǎng)老。持有?人才居住證?的人員在我區(qū)就業(yè)后參加本區(qū)事業(yè)養(yǎng)老金統(tǒng)籌或企業(yè)職工根本養(yǎng)老。今后需轉(zhuǎn)移養(yǎng)老關(guān)系的按有關(guān)規(guī)定?！　?7)按規(guī)定參加本區(qū)根本養(yǎng)老的人員可以參加本區(qū)城鎮(zhèn)職工根本醫(yī)療。分開本區(qū)時本區(qū)的醫(yī)療經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當將其根本醫(yī)療關(guān)系和個人醫(yī)療帳戶儲存額轉(zhuǎn)移到其戶籍所在地的根本醫(yī)療經(jīng)辦機構(gòu)；當?shù)匚唇⑸鐣C構(gòu)的將其個人醫(yī)療帳戶儲存額及其利息一次性支付給本人。 (8)按規(guī)定在本區(qū)繳存和使用住房公積金。已在戶籍所在地繳存住房公積金的可以將在戶籍所在地繳存的住房公積金余額轉(zhuǎn)入本區(qū)住房公積金帳戶并按本區(qū)的有關(guān)政策規(guī)定繳存和使用住房公積金。分開本區(qū)時可按規(guī)定職工住房公積金帳戶存儲余額轉(zhuǎn)移手續(xù)。 (9)按照部門的有關(guān)規(guī)定申請駕駛證或臨時駕駛證以及機動車注冊登記手續(xù)。三十八、余杭區(qū)“千人方案〞重點產(chǎn)業(yè)緊缺高層次人才申報申報對象2021年后引進到我區(qū)新能源、新材料、生物醫(yī)藥、電子信息、裝備制造、金融、休閑、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)及其他高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的高層次人才。申報時間每年下半年布置申報流程一〕受理。區(qū)人力社保負責全區(qū)重點產(chǎn)業(yè)高層次人才的申請受理工作。申請人須提交如下材料：1.?余杭區(qū)高層次人才評審認定申請表?一式1份連同；?聘用合同?1份；3.、學(xué)位證書、職稱證書原件及復(fù)印件；、科研成果獲獎、個人榮譽證書原件和復(fù)印件；、著。申報材料提交區(qū)人力社保專業(yè)技術(shù)人員理科進展資格初審。二〕評審。區(qū)人力社保組織相關(guān)專家組對申請材料進展評審由專家組提出重點產(chǎn)業(yè)開展緊缺高層次人才建議人選及相應(yīng)等次。三〕審定。評審結(jié)果報區(qū)委人才辦匯總后由區(qū)人力社保牽頭召集相關(guān)進展實地考察出具實地考察后提交區(qū)委人才工作指導(dǎo)小組審核擬定是否納入“千人方案〞享受相關(guān)的優(yōu)惠政策。四〕。對擬入選的人才在?城鄉(xiāng)?等媒體進展。五〕確定。完畢后報區(qū)委、區(qū)批準由區(qū)人力社?；蛑鳌撑c入選人才簽訂相關(guān)效勞承諾協(xié)議。三十九、“139〞人才培養(yǎng)方案139人才培養(yǎng)對象在全區(qū)科研、教育、衛(wèi)生、文體、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、法律效勞等領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員中選拔尤其注重從文化創(chuàng)意、休閑、金融效勞、電子商務(wù)、信息軟件、先進裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保、新能源新材料等余杭“十二五〞間重點開展的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域中從事專業(yè)技術(shù)工作的中青年人員。139人才培養(yǎng)推薦程序一〕培養(yǎng)人選的推薦,采取組織推薦和個人自薦相結(jié)合的。根據(jù)規(guī)定的培養(yǎng)人選選拔范圍和條件,擇優(yōu)推薦,填寫?杭州余杭區(qū)“139〞中青年人才培養(yǎng)人選推薦表?并附有關(guān)材料報各有關(guān)鎮(zhèn)、街道辦事處或區(qū)直有關(guān)。二〕各有關(guān)鎮(zhèn)、街道辦事處區(qū)直有關(guān)對推薦材料進展審核評議,劃分層次,列出人選的推薦順序, 并填寫?2021年度杭州余杭區(qū)“139〞中青年人才培養(yǎng)人選推薦匯總表?報區(qū)人力社保專業(yè)技術(shù)人員理科。三〕區(qū)人力社保對全體推薦人選提出初審提交區(qū)委人才工作指導(dǎo)小組審定。資助對入選培養(yǎng)方案第一、二、三層次的人選培養(yǎng)內(nèi)分別給予每人8萬元、5萬元、3萬元的培養(yǎng)經(jīng)費；培養(yǎng)人選所在要給予一定比例的配套。四十、大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)資助一〕資助對象畢業(yè)后五年內(nèi)的余杭戶籍全國普通高校畢業(yè)生畢業(yè)時間從畢業(yè)證書的簽發(fā)之日算起碩士及以上不受戶籍限制〕以本人名義在區(qū)內(nèi)創(chuàng)辦企業(yè)。二〕資助種類扶持種類包括商業(yè)貸款貼息、工程無償資助、經(jīng)營場地扶持和會展補貼四種申請人可以根據(jù)自身創(chuàng)業(yè)要求自行選擇并提出申請。：申請人獲得銀行商業(yè)貸款用于消費經(jīng)營相關(guān)開支對實際支付的貸款利息可申請50的貼息額度為2萬元五年內(nèi)只能享受一次貼息限最長不超過2年。：申請人有詳細的創(chuàng)業(yè)工程并具有可行性根據(jù)工程的技術(shù)含量、及潛在效益等擇優(yōu)進展無償資助。資助分為六個等級：2萬元、5萬元、8萬元、10萬元、15萬元、20萬元。資助資金須用于工程施行的研發(fā)與消費經(jīng)營等不得用于與消費經(jīng)營無關(guān)的個人消費支出。商業(yè)貸款貼息或工程無償資助不能重復(fù)申請。：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)可申請入駐余