xxxx學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作制度-資料下載頁
2024-11-18 22:20本頁面
【正文】 、負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營部管理工作，對安全工作負(fù)全面責(zé)任，是安全生產(chǎn)的第 一責(zé)任者。負(fù)責(zé)認(rèn)真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的 規(guī)定、命令、決定、通知、通報(bào)等。負(fù)責(zé)對總公司下達(dá)的有關(guān)安全生產(chǎn)決定及預(yù)防重大事故發(fā)生的 防范措施的貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)組織落實(shí)相關(guān)災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，組織領(lǐng)導(dǎo)防洪、防毒、防暑降溫等工作。負(fù)責(zé)每月召開一次部門工作會(huì)議，研究解決安全、生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營 管理等方面的重大問題。負(fù)責(zé)審查各下屬組織單位每月的安全講話稿，及當(dāng)月工作總結(jié)和下月 工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)每月召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)，總結(jié)當(dāng)月安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，具體安排下月的安全生產(chǎn)工作，并保證落實(shí)。負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)全部門的安全質(zhì)量大檢查，對查出的不安全隱患問題要組織有關(guān)負(fù)責(zé)人員及職能部門、生產(chǎn)單位、采取“四定”的辦法進(jìn)行處理，逾期不解決要追查領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。負(fù)責(zé)管理體制改革、干部任免、人事調(diào)配及調(diào)整工資等工作。領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織編制安全生產(chǎn)計(jì)劃及長遠(yuǎn)規(guī)劃，并組織實(shí)施。1抓好員工的技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)健康培訓(xùn)，不斷提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)。1親臨現(xiàn)場，組織領(lǐng)導(dǎo)事故搶救和追查分析處理工作。1負(fù)責(zé)安全資金的足額到位，并予以合理使用。1負(fù)責(zé)組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的大力開展工作，每月三次安全 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查，以及考核評分工作。第二條下級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制度認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和上級(jí)有無安全生產(chǎn)的規(guī) 定、命令、決定、通知、通報(bào)等。主管安全質(zhì)量、設(shè)備維修、文明建設(shè)工作。對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量負(fù)全面責(zé)任，對生產(chǎn)經(jīng)營部經(jīng)理負(fù)責(zé)。在指揮生產(chǎn)的同時(shí)，首先要調(diào)度指揮安全工作。親自召集主持各有關(guān)組織、部門，研究安全生產(chǎn)中存在的問題與簿 弱環(huán)節(jié)，并檢查落實(shí)。負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)所分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全質(zhì)量大檢查，有計(jì)劃地解 決安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問題，逐步實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。負(fù)責(zé)組織人員定期檢查重要設(shè)備的維修保養(yǎng)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保證電力生產(chǎn)建設(shè)及運(yùn)營安全。第五篇：“一崗雙責(zé)”工作制度“一崗雙責(zé)”工作制度為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)龍騰公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督考核，按照“黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)”的工作機(jī)制，特制定“一崗雙責(zé)”工作制度如下：各部門領(lǐng)導(dǎo)對所分管部門開展具體業(yè)務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作負(fù)有雙重責(zé)任。各部門要不斷完善工作規(guī)范、管理機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制，研究制定職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)工作任務(wù)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，層層簽訂責(zé)任目標(biāo)。把學(xué)習(xí)教育作為履行“一崗雙責(zé)”的主要目標(biāo)，開展經(jīng)常性的廉政教育，做到分工明確、記錄完備、責(zé)任落實(shí)。加強(qiáng)監(jiān)督，建立規(guī)范的業(yè)務(wù)操作和有效的內(nèi)部控制執(zhí)行機(jī)制，使每一位崗位人員、任何一個(gè)業(yè)務(wù)處理環(huán)節(jié)都受到有效的監(jiān)督、控制、制約，把違法亂紀(jì)行為消滅在萌芽狀態(tài)。公司每半年召開一次落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專題匯報(bào)會(huì)。各部門領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)匯報(bào)業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，要著重匯報(bào)職責(zé)范圍內(nèi)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。發(fā)揮表率作用，帶頭嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，管好配偶、子女和身邊工作人員，堅(jiān)決杜絕利用職權(quán)、職務(wù)和工作上的便利謀取不正當(dāng)利益的違法違紀(jì)行為。對職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要及時(shí)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)報(bào)告，大力支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理，不得隱瞞、包庇、袒護(hù)。總經(jīng)理辦公室牽頭，各部門配合，重點(diǎn)突出，全面滲透，不斷加強(qiáng)對涉錢涉物部門及工作領(lǐng)域的監(jiān)督檢查。對不能認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的部門或個(gè)人進(jìn)行批評教育，責(zé)令作出檢查外，年內(nèi)不得參與評優(yōu)評先。
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