【正文】 能源電力、硅光電、機(jī)械加工與制造、建筑材料、輕工制鞋等六大產(chǎn)業(yè)，是我市重點(diǎn)企業(yè)的聚集區(qū)，企業(yè)規(guī)模大、效益好、發(fā)展優(yōu)勢明顯，既具備先期開展工資集體協(xié)商工作的優(yōu)勢，又有示范帶動全市的影響力?！耙恍袠I(yè)”即xx鎮(zhèn)的xx行業(yè)，該行業(yè)發(fā)展由來已久，從業(yè)人數(shù)多達(dá)上萬人，而針織戶呈現(xiàn)“多、散、小”的特點(diǎn)，由于長期的無序經(jīng)營，給針織戶和從業(yè)工人都帶來了不同程度的損失。在xx針織行業(yè)開展行業(yè)性工資集體協(xié)商試點(diǎn)，勞資雙方認(rèn)知度高，支持力度大，消極因素相對較小，同時試點(diǎn)工作的順利推行更能給我市其他行業(yè)性工資集體協(xié)商工作開辟出新徑。（一）抓典型，帶動全區(qū)。在市總的指導(dǎo)下，市工業(yè)區(qū)工會首選企業(yè)規(guī)模大、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)效益較好的xxx有限公司為突破口，作為典型，全力推動。在試點(diǎn)工作中，市工業(yè)區(qū)工會主席親自帶隊(duì)深入企業(yè)，通過召開工資集體協(xié)商研討會、推進(jìn)會、促進(jìn)會、懇談會等，指導(dǎo)協(xié)助公司行政方和公司工會，先后產(chǎn)生了雙方協(xié)商代表、確定了工資集體協(xié)商的主要內(nèi)容。同時，參照《xx市工資集體協(xié)商協(xié)議文本》，就員工切身利益等事項(xiàng)，進(jìn)行了多次協(xié)調(diào)，指導(dǎo)公司雙方起草擬定了公司工資集體協(xié)商協(xié)議文本（草案），量化細(xì)化了條款，做到了依法協(xié)商和靈活協(xié)商的有效結(jié)合。根據(jù)協(xié)議，xxx有限公司建立了“崗位工資+績效工資+星級工資”的工資增長機(jī)制，使員工工資平均漲幅25%左右，一線員工的工資漲幅達(dá)40%，月收入最高者可達(dá)4500余元。在xxx有限公司試點(diǎn)工作取得成效后，市工業(yè)區(qū)工會迅速行動，在該公司組織召開了推行工資集體協(xié)商工作現(xiàn)場會，掀起全區(qū)推行工資集體協(xié)商工作的高潮。市工業(yè)區(qū)按照抓大帶小，先重點(diǎn)后一般，分類推進(jìn)。同時，下派工資集體協(xié)商指導(dǎo)員到企業(yè)實(shí)行蹲點(diǎn)，督促指導(dǎo)企業(yè)依法確定協(xié)商內(nèi)容，規(guī)范程序。截止目前，全區(qū)60余家企業(yè)全部簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議，實(shí)現(xiàn)了勞資雙方協(xié)商共謀、效益共創(chuàng)，利益共享的“雙贏”的目的。（二）抓農(nóng)戶，規(guī)范行業(yè)。xx的針織行業(yè)，擁有2000余戶家庭作坊，紡織機(jī)萬余臺，每年6月到10月到xx打工的外來農(nóng)民工有萬余人左右。這種季節(jié)工的用工合同談不上簽定勞動合同，勞動者賺多少錢全靠同雇主的口頭約定。這樣的季節(jié)工，如何保證他們的工資收入、維護(hù)他們的根本利益？我們在xx鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)工會有關(guān)人員的配合下，利用一個半月的時間走村串戶調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)同一個區(qū)域內(nèi)、同一個行業(yè)中的企業(yè)或生產(chǎn)單位，有一個很大的特點(diǎn)，就是同樣的勞動所獲得的勞動報(bào)酬大致一樣，這是市場勞動力流動的必然結(jié)果。我們選擇了60家具有明顯代表性的小企業(yè)和部分家庭作坊，采用一份協(xié)議集體簽名的方法，草擬了一份協(xié)議書，在反復(fù)與市勞動和社會保障局磋商的基礎(chǔ)上，將協(xié)議草案送到企業(yè)，供企業(yè)行政方和職工討論，將反饋上來的意見及時歸納整理，正確合理的及時納入?yún)f(xié)議草案，不符合實(shí)際情況的及時刪去，形成了xx針織行業(yè)區(qū)域性行業(yè)性工資集體協(xié)議文本。xx鎮(zhèn)針織業(yè)的試點(diǎn)依靠“行業(yè)公司+農(nóng)戶” 的營銷模式，覆蓋個體生產(chǎn)戶60家，涉及農(nóng)民工300余人，使過去個體生產(chǎn)戶自定工資、無序生產(chǎn)的狀況得到規(guī)范，設(shè)定了統(tǒng)一的工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動時間等項(xiàng)內(nèi)容，農(nóng)戶同時還可根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營狀況，上下浮動，得到了企業(yè)、農(nóng)戶、外來務(wù)工人員的好評。三、抓準(zhǔn)重點(diǎn)，全面推動通過市工業(yè)區(qū)和xx針織行業(yè)試點(diǎn)的探索和實(shí)踐，我們認(rèn)真總結(jié)了工資集體協(xié)商的經(jīng)驗(yàn)。我們采取典型引路、分類指導(dǎo)的工作方法，在全市全面推行工資集體協(xié)商工作。在工資集體協(xié)商工作推行中，我們重點(diǎn)抓了以下五個方面：一是抓宣傳。我們在xx人民廣播電臺舉辦了一個長期性廣播節(jié)目“職工天地”，每天利用早、中、晚三個黃金時段，集中宣傳工資集體協(xié)商等工作。為應(yīng)對金融危機(jī)的挑戰(zhàn)，市總舉行了“共同約定啟動儀式”，號召全市所有企業(yè)應(yīng)對挑戰(zhàn)，實(shí)行“不減員、不減薪”，增強(qiáng)職工幫助企業(yè)共克時艱的信心，為工資集體協(xié)商工作的開展起到了推動作用。二是抓規(guī)范。在推行工資集體協(xié)商工作中，為規(guī)范協(xié)商內(nèi)容、規(guī)范協(xié)商程序，我們先后制定下發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作的意見》、《關(guān)于開展工會、職工和企業(yè)“共同約定行動”的意見》等文件；研究出臺了《xx市非公有制企業(yè)工資集體協(xié)商操作規(guī)范 》、《工資集體協(xié)商協(xié)議（草案）》、《工資協(xié)商談判中應(yīng)注意的幾點(diǎn)問題》等制度，有效地指導(dǎo)、規(guī)范了全市工資集體協(xié)商工作的開展。三是抓隊(duì)伍。在推行工資集體協(xié)商工作中，我們及時組建了一支工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍。我們從機(jī)關(guān)干部中選派優(yōu)秀人員參加省市兩級培訓(xùn)班，又多次在本市組織舉辦工資集體協(xié)商工作培訓(xùn)班，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員160余人次，為推行工資集體協(xié)商制度工作武裝了骨干，備足了后勁。四是抓落實(shí)。近年來，我市在工資集體協(xié)商工作中，每年都拿出一萬余元用于對工資集體協(xié)商工作做出突出成績的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰和獎勵，充分調(diào)動了基層工會干部的積極性。在活動開展中，我們還采取匯報(bào)制、督導(dǎo)制、日常檢查制，及時發(fā)現(xiàn)問題，迅速妥善解決，有效地推動了全市工資集體協(xié)商工作的開展。五是抓實(shí)效。我們在推行工資集體協(xié)商工作中，始終注重抓好“五個一”，即：“把握一個關(guān)鍵，務(wù)實(shí)一個基礎(chǔ)，激活一個動力，圍繞一個主線，著眼一個目標(biāo)”。具體講就是要牢牢把握好勞動關(guān)系和諧這個關(guān)鍵，不斷夯實(shí)職工隊(duì)伍穩(wěn)定這個基礎(chǔ)，努力激活改革創(chuàng)新這個動力，始終圍繞謀求發(fā)展這個主線，堅(jiān)持著眼于不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、維護(hù)職工合法權(quán)益這個根本目標(biāo)。從而形成上下聯(lián)動，整體推進(jìn)的態(tài)勢，使勞動關(guān)系和諧度、企業(yè)的參與度、職工的滿意度和社會各方的認(rèn)可度不斷提高。我市工資集體協(xié)商工作的推行，取得了明顯的社會成效。主要表現(xiàn)在三個方面：一是勞資雙方的利益得到了“雙維護(hù)”。二是職工隊(duì)伍、企業(yè)生產(chǎn)“雙穩(wěn)定”。三是工會作用得到了發(fā)揮、形象得到了提高。xx市總工會在推行工資集體協(xié)商工作中，雖然取得了一點(diǎn)成績，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但與上級的要求和先進(jìn)地區(qū)相比，還有不小差距。一是部分企業(yè)法人法律觀念淡薄，二是部分職工的思想認(rèn)識上不去，三是工作開展的還不平衡等等。我們將以此次會議為契機(jī)，學(xué)先進(jìn)、找差距，努力把我市的工資集體協(xié)商工作再提高到一個新的水平。