【正文】 病的困難黨員等已成為常態(tài)化工作。2017年6月學校黨支部獲得由浦東新區(qū)區(qū)委組織部頒發(fā)的“兩學一做”示范支部榮譽稱號。同時今年順利完成了支部換屆工作。（二）黨員教師形象大討論系列活動。根據教育署黨委《做合格黨員 塑黨員形象》主題教育系列活動方案的部署，我校黨支部積極開展黨員形象研討，黨員風采展示的系列活動，深化“兩學一做”主題教育，提出了海大附中黨支部黨員教師形象：黨性修養(yǎng)：信念堅定、理論自覺、心系群眾、嚴于律己、敢于擔當； 道德素養(yǎng)：愛國守法、誠實守信、樂于助人、志趣遠大、品位高雅； 職業(yè)涵養(yǎng)：愛崗敬業(yè)、教書育人、關愛學生、為人師表、終身學習。支部始終認為黨員只有對其身份角色價值意義充分認同，才會形成積極踐行其身份角色所賦予的責任使命之行動自覺；同時這種形象角色不應該是強加的，而是與黨員的黨性修養(yǎng)，教育行業(yè)特點及在社會發(fā)展中黨員教師群體所應發(fā)揮的積極作用等多方面融合，最后達成一致共識，才能真正產生身份認同與歸屬感，并內化為一種責任自覺與工作激情。黨支部結合學習教育活動，積極參與第四教育署黨委組織的“教師黨員形象大討論”系列活動——“教師黨員形象大討論”格言征集活動、“我們身邊的黨員形象”故事征集、“我們身邊的黨員形象”攝影作品征集等活動。支部以“培塑黨員形象”為主線，通過學習、討論、實踐、展示、評優(yōu)等系列活動，引導教師黨員樹立與時俱進的時代精神，按照“四講四有”合格黨員標準，圍繞中心、立足崗位、爭當先鋒。今年支部有一名黨員獲得第四教育署“形象黨員”稱號。同時,學校黨支部獲得第四教育署“做合格黨員 塑黨員形象”優(yōu)秀組織獎和“黨員形象具體要求”征集活動優(yōu)秀獎。2017年在第四教育署七一慶祝大會上，學校馬淑穎書記校長結合此項活動作了題為——《精誠凝練黨員形象 篤志踐行黨員使命》的專題發(fā)言。（三）黨建品牌——學生生涯規(guī)劃黨員導師制工作。2017年支部開展了“做合格黨員，塑黨員形象”暨海大附中“學生生涯規(guī)劃黨員導師制”黨建品牌項目，全體黨員共同參與。號召全體黨員真正發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極服務于學生的成長與發(fā)展，針對學生初高中銜接、學生學業(yè)問題、如何選擇加三學科、學生生涯發(fā)展規(guī)劃等方面分年級分階段，有針對性和實質性地給與學生持續(xù)性的指導與幫助?！皩W生生涯規(guī)劃黨員導師制”力求在我校原有的學生生涯規(guī)劃指導的體系上，突出黨員導師的指導特色，進行三年一貫全過程跟蹤式、持續(xù)性的指導，提供以學生為本，私人訂制、個性化的服務。為學生人生中重要的三年高中生活保駕護航。黨員導師的指導根據每個時期學生的不同需求分為三個階段：第一階段：指導學生形成自我認知、選擇等級考科目；第二階段：形成專業(yè)認知、積累職業(yè)體驗；第三階段：了解高考形勢、找準目標定位。全校黨員分為六組，每組黨員組團與高一的一個班級對接，每位黨員導師與該班的兩位學生結對，負責該生高中三年生涯規(guī)劃發(fā)展的指導。黨員導師指導與班主任的學生指導相整合，以點帶面，將學生生涯規(guī)劃指導工作做實、做透，讓廣大黨員成為學生生涯規(guī)劃發(fā)展的導師。在今后的黨建工作中，支部將按照教育局和第四教育署黨委的總體思路和要求，進一步夯實黨建基礎工作、加強廣大教職工思想政治工作、深化黨建品牌，努力提升支部黨建工作整體水平，圍繞學校中心工作，積極發(fā)揮支部政治核心作用，為把我校辦成上海優(yōu)質特色高中而努力奮斗！2017年10月第五篇：夯實一個基礎、培育兩個典型、打造三個品牌夯實一個基礎、培育兩個典型、打造三個品牌確?！盎鶎咏M織建設年”活動暨深化建設發(fā)展型黨組織取得實效2012年是中組部確定的基層組織建設年，安樂溪鄉(xiāng)按照上級組織部門的相關要求，精心謀劃，銳意進取，確定了“一、二、三”基層黨建工作思路，采取強有力措施，緊密工作步驟，“基層組織建設年”活動暨深化建設發(fā)展型黨組織工作取得階段性成效。夯實發(fā)展型基層組織基礎選強配齊村級領導班子。年初來，共調整更換村干部2名，處分1名，當前村干部平均年齡44周歲，具有大專以上文化程度的10人，高中以上文化程度的6人；扎實開展素質提升工程。年初來，先后輸送6名村干部到縣委黨校參加為期10天的培訓，召開各類現場培訓會3期，參訓黨員干部達200余名，開展現代農村黨員干部遠程教育培訓26場次，參訓黨員干部320人次；完善組織工作機制。建立健全科學的考核評價體系，積極推行“六議兩公開”，進一步完善村民會議、村民代表會議、黨員議事會等民主決策機制，建立村黨組織書記定期向黨員和村民代表通報工作制度；加大村級投入。當前村級辦公經費增加到1萬元/年，村干部平均工資已提高到1000元/月，村干部基本實現脫產辦公，在村級班子的帶領下，群眾致富奔小康的步伐明顯加快。全鄉(xiāng)10個基層黨支部全部獲得縣委“五個好”基層黨組織命名，其中鄉(xiāng)黨委和安樂村獲市級“五個好”基層黨組織命名。培育兩個典型示范黨組織一是培育安樂村創(chuàng)業(yè)典型示范黨組織。由于安樂村失地農民較多，為保證異地遷入農戶生活有保障，村級經濟發(fā)展有進步，在安樂村壩子連片租地350畝建立“全民創(chuàng)業(yè)園”，免費供創(chuàng)業(yè)者種植使用，激發(fā)黨員群眾創(chuàng)業(yè)熱情。配套建立“安樂村科技服務站”，利用農村黨員現代遠程教育為創(chuàng)業(yè)者適時提供各類市場信息，開展各類技術培訓，發(fā)展各類特色種養(yǎng)殖業(yè)，目前已引導注冊公司2家、合作社1家、發(fā)展微型企業(yè)4家，促進了村級經濟健康發(fā)展。二是培育大茶村致富典型示范黨組織。以村委會為主體，鼓勵引導有文化、懂技術、會經營的新型黨員代管代種扶貧項目半夏300畝、核桃種植400畝，用扶貧資金作為技術管理報酬，出成效后與群眾分成，從而帶動全村產業(yè)結構調整步伐，引領群眾致富。目前半夏長勢喜人、核桃成活率高達96%以上，受益農戶83戶。打造三個品牌一是在鄉(xiāng)村干部互換掛職中樹立品牌。繼續(xù)推行鄉(xiāng)村干部互換掛職，進一步提高村干部自身工作水平和業(yè)務技能，增強帶領人民群眾致富的能力；磨礪干部意志，幫助村級理清發(fā)展思路，解決實際問題，化解矛盾糾紛，實現村級經濟發(fā)展與干部成長雙贏。年初來互換鄉(xiāng)村干部12名，參與互換的鄉(xiāng)干部已提拔使用3名（考試提拔1名）。二是在探索黨員作用發(fā)揮上樹立品牌。建立“黨員談心室”13個，采取惠民政策傾斜、物質獎勵補助、村級班子選人用人上優(yōu)先等激勵措施，引導更多無職黨員發(fā)揮作用。截止目前無職黨員辦理實事65件，“七一”期間表彰先進無職黨員5名。三是在實施村務黨務公開方面樹立品牌。在公路沿線8個村利用電子顯示屏進行公示；搜集涉及惠民政策農戶的手機號碼加為政府飛信好友，利用飛信發(fā)送平臺，及時向農戶傳達各類惠農政策，適時告知群眾領取各種惠農款項時間，讓群眾能集中心思搞生產、謀發(fā)展；在20戶以上的自然村寨安裝無線廣播，實現無線廣播全覆蓋，保證群眾在田間地角也能隨時了解相關政策。截止目前共制作安裝電子顯示屏8塊、1252名群眾加入飛信群、安裝無線廣播78個。安樂溪鄉(xiāng)自開展“一、二、三”基層組織建設活動以來，黨組織基層基礎不斷夯實，示范黨組織在全鄉(xiāng)樹立了標桿，黨建工作品牌效應明顯，保障和引領全鄉(xiāng)經濟社會快速健康發(fā)展，年初來累計完成社會固定資產投資2000余萬元，農民人均純收入達3580元，比2011年同期增長360元。