【總結(jié)】第一篇:后勤管理考核制度 馬圈子鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué) 后勤管理制度 后勤工作堅(jiān)持以人為本,服務(wù)育人的思想,樹(shù)立服務(wù)宗旨,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范后勤管理。根據(jù)量入而出的原則,合法合理調(diào)度和使用資金,使有限的辦學(xué)...
2024-11-18 23:48
【總結(jié)】1016班級(jí)管理考核制度為了配合學(xué)校管理,營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,規(guī)范學(xué)生日常行為和自覺(jué)性,提高學(xué)生的整體素質(zhì),是每個(gè)學(xué)生遵紀(jì)守法,積極向上,努力學(xué)習(xí),誠(chéng)實(shí)做人,以校為家,以班為榮增強(qiáng)學(xué)生自尊、自信、自立、自強(qiáng)、自愛(ài)的意識(shí),經(jīng)班委會(huì)討論,全班同學(xué)通過(guò),特制訂本班級(jí)管理制度。一、按時(shí)起床、按時(shí)出操,遲到一次扣2分、曠操一次扣5分(
2025-01-19 04:38
【總結(jié)】第一篇:新班級(jí)量化考核制度 制度四 班級(jí)量化考核制度 (一)、中小學(xué)班級(jí)分成量化考核段:小學(xué)1—2年級(jí);小學(xué)3—4年級(jí);小學(xué)5—6年級(jí);中學(xué)7—9年級(jí);(按考核段每學(xué)期產(chǎn)生四位模范辦主任,證書(shū)一...
2024-11-04 07:17
【總結(jié)】、總則第一條為加強(qiáng)和提升員工績(jī)效和本公司績(jī)效,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,增強(qiáng)企業(yè)活力,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,制定此考核制度。第二條績(jī)效考核針對(duì)員工的工作表現(xiàn)。第三條本制度適用于公司內(nèi)所有員工,包括試用期內(nèi)的員工和臨時(shí)工。二、考核方法第四條對(duì)部門(mén)經(jīng)理以上人員的考核,采取自我述職報(bào)告和上級(jí)主管考核綜合評(píng)判的方法,每半年考核一次,并以次為基礎(chǔ)給出年
2025-04-26 08:53
2025-04-24 09:20
【總結(jié)】目錄一、施工班組管理制度.....................................1二、施工班組管理考核制度.................................4三、班組長(zhǎng)管理辦法.......................................6四、班組長(zhǎng)選拔任用制度............
2024-11-14 16:40
【總結(jié)】班組管理考核制度三門(mén)峽南供電車(chē)間靈寶西供電工區(qū)序言班組管理是做好其它各項(xiàng)工作的首要前提,做為中國(guó)第一條真正擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的鄭西客運(yùn)專(zhuān)線(xiàn)上的一線(xiàn)班組,高標(biāo)準(zhǔn)定位,全方位適應(yīng),盡心盡責(zé)保安全成為我們不懈的追求。在今后的工作中,模范貫徹我段“精細(xì)
2024-09-11 08:32
【總結(jié)】班組管理考核制度三門(mén)峽南供電車(chē)間靈寶西供電工區(qū)序言班組管理是做好其它各項(xiàng)工作的首要前提,做為中國(guó)第一條真正擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的鄭西客運(yùn)專(zhuān)線(xiàn)上的一線(xiàn)班組,高標(biāo)準(zhǔn)定位,全方位適應(yīng),盡心盡責(zé)保安全成為我們不懈的追求。在今后的工作中,模范貫徹我段“精細(xì)管理、負(fù)責(zé)到底”的企業(yè)精神,樹(shù)立鄭西客專(zhuān)“管理規(guī)范,科學(xué)有序”的
2025-04-17 23:14
【總結(jié)】第一章總則第一條考核目的綜合管理部是公司負(fù)責(zé)人事、行政管理及后勤保障的工作部門(mén),其工作的有序開(kāi)展對(duì)公司的正常運(yùn)行,保證公司的工作規(guī)范化、程序化及提升公司的整體工作水平具有重大意義。為了對(duì)綜合管理部的工作進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),充分體現(xiàn)綜合管理部的工作職能和部門(mén)水平,努力提高綜合管理部服務(wù)水平和員工整體的業(yè)務(wù)素質(zhì),特制訂本考核制度。第二條考核原則、公正的原則、下
2025-04-08 01:52
【總結(jié)】金融與貿(mào)易學(xué)院金管專(zhuān)業(yè)班級(jí)量化考核制度金融管理與實(shí)務(wù)2010級(jí)1001班2010年9月1日 金融管理與實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)班級(jí)量化考核制度一、總則:1.考核
2025-04-09 08:16
【總結(jié)】 第1頁(yè)共22頁(yè) 培訓(xùn)管理考核制度 為配合公司的發(fā)展目標(biāo),調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)積極性,提升人力績(jī) 效,增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力,并有計(jì)劃地充實(shí)其知識(shí)技能, 發(fā)揮其潛在能力,特制定《員工培訓(xùn)考核細(xì)則》...
2024-09-11 20:56
【總結(jié)】 第1頁(yè)共13頁(yè) 養(yǎng)護(hù)管理考核制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)我鄉(xiāng)通村公路養(yǎng)護(hù)管理,提升通村公路服務(wù)水 平,特制定本制度。 一、考核對(duì)象及范圍: 考核對(duì)象為各村村委會(huì)及養(yǎng)護(hù)管理人員,考核內(nèi)容為通村公 ...
2024-09-26 01:17
【總結(jié)】 第1頁(yè)共3頁(yè) 管理國(guó)土考核制度 為提高鎮(zhèn)國(guó)土資源管理所工作水平,努力實(shí)現(xiàn)全縣國(guó)土資源 系統(tǒng)各項(xiàng)工作目標(biāo),樹(shù)立良好形象,激發(fā)全體干部職工奮發(fā)向上、 爭(zhēng)先進(jìn)位的工作熱情,特制定本辦法。 一、...
2025-08-07 11:28
【總結(jié)】 第1頁(yè)共16頁(yè) 法院量化管理考核制度 第一章總則 第一條為了進(jìn)一步強(qiáng)化崗位責(zé)任,建立和完善運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工 作機(jī)制,提高辦案質(zhì)量和效率,踐行司法為民宗旨,確保公正執(zhí) 法,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工...
2024-09-21 19:06
【總結(jié)】第一篇:考核制度 拉達(dá)鄉(xiāng)村組級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度 一、原則 本著責(zé)任明確,重點(diǎn)突出的原則,公開(kāi)、公平、公正評(píng)價(jià)村組干部工作實(shí)績(jī),并以此為據(jù),兌現(xiàn)村組干部工資,在總結(jié)以往考核經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合全年工...
2024-10-17 18:45