【正文】 身份證、畢業(yè)證（有學(xué)位要求的持學(xué)位證）等原件和A4紙復(fù)印件，及近期同版紅底一寸免冠彩照2張，本人現(xiàn)場報名。社會在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明。未轉(zhuǎn)回戶籍的普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供入學(xué)前戶籍證明。報考者須對所提交各種材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。凡提供虛假報考材料，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，或以其它不正當(dāng)手段獲取考試資格，考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的報考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。資格審查由用人單位負(fù)責(zé),用人主管部門協(xié)助，人社局督導(dǎo)。資格審查主要對報名人員的學(xué)歷、專業(yè)、戶口、年齡等情況進(jìn)行審核，符合條件者，填寫《長治市公開招聘工作人員報名登記表》，按規(guī)定交納報名考務(wù)費(fèi)。、時間、地點(diǎn)現(xiàn)場報名，同時進(jìn)行資格審查。時間：2012年8月13日至18日其中8月13~15日衛(wèi)生系統(tǒng)、財政局、審計(jì)局、商務(wù)局、環(huán)保局、科技局、林業(yè)局、水利局、國土局、人口計(jì)生委、文廣局、旅游局、糧食局、園林局、畜 2 牧局、農(nóng)經(jīng)局、農(nóng)機(jī)局、電視臺所屬、濕地保護(hù)巡察大隊(duì)及住房公積金管理中心的崗位報名；8月16~18日教育系統(tǒng)、職業(yè)技術(shù)學(xué)院、文化藝術(shù)學(xué)校崗位報名。地點(diǎn)：市圖書館報考同一崗位，招聘崗位數(shù)與通過資格審查人員的比例, 碩士研究生學(xué)歷要求的崗位不低于1：2，本科及以下學(xué)歷要求的崗位不低于1：4（其中：職業(yè)教育教師崗位不低于1：3），若報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達(dá)不到比例要求的，要減少招聘崗位數(shù)，使報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達(dá)到規(guī)定比例，如招聘崗位數(shù)減少到1名仍達(dá)不到規(guī)定比例，取消該崗位。被取消崗位的報考考生，可改報其它相同或相近崗位。2012年9月10~11日憑身份證到市圖書館領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？忌鷧⒖紩r，須攜帶準(zhǔn)考證和身份證，且與報名時使用的身份證一致。（二）招聘信息查詢具體招聘單位、崗位名額及資格條件等情況詳見各用人單位的《招聘簡章》,可于2012年8月13日開始通過中國長治網(wǎng)()、長治市人力資源和社會保障網(wǎng)（）查詢。四、考試、體檢考試以筆試和面試、能力測試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)測試應(yīng)試人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)，以及對報考崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識掌握的程度。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》、《專業(yè)知識》或《基礎(chǔ)理論》兩門，采取閉卷方式進(jìn)行，各門計(jì)分采取百分制，總分200分，筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》分?jǐn)?shù)40%+《專業(yè)知識》（《基礎(chǔ)理論》）分?jǐn)?shù)60%。進(jìn)入面試、能力測試人員筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。教師、醫(yī)護(hù)崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》、《教育（衛(wèi)生）基礎(chǔ)理論》；其它崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》、《專業(yè)知識》；命題時，中學(xué)、小學(xué)有所區(qū)別。筆試時間：2012年9月16日上午：8：00—9：30 《公共基礎(chǔ)知識》 10：00—12：00 《基礎(chǔ)理論》（《專業(yè)知識》）各崗位筆試內(nèi)容見《招聘簡章及考試提綱》。、能力測試面試重點(diǎn)測試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)，成績當(dāng)場公布。能力測試重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際操作能力，現(xiàn)場評分并公布成績。（1）報考醫(yī)護(hù)崗位的考生參加相應(yīng)的專業(yè)能力測試；報考教師崗位的考生參加講課測試；報考其它崗位參加面試。（2）根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序，按各招聘崗位名額1：2的比例確定面試、能力測試對象。如參加面試、能力測試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例小于或等于1：1時，考生的面試、能力測試成績須達(dá)到70分，否則不予聘用。面試、能力測試的時間和地點(diǎn)另行通知。按照所報崗位名額1：1的比例,依據(jù)考試總成績排序確定參加體檢對象(參加面試考生的總成績=筆試成績60%+面試成績40%。參加醫(yī)護(hù)崗位能力測試和教師崗位講課測試考生的總成績=筆試成績40%+ 能力測試60%)?？荚嚳偝煽儾⒘械陌垂P試成績由高到低確定，筆試成績?nèi)圆⒘械囊罁?jù)專業(yè)知識（教育、衛(wèi)生為基礎(chǔ)理論）成績排序確定。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。五、選崗報考教師崗位的體檢合格考生，根據(jù)不同學(xué)段學(xué)科崗位名額，在相應(yīng)崗位中按照考試總成績由高到低依序選崗（考試總成績并列的排序方法同體檢）。六、考察考核體檢合格者進(jìn)行考察考核?？疾炜己擞捎萌酥鞴懿块T分別組織實(shí)施，市監(jiān)察局、市人社局督導(dǎo)，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、獎懲及擬任崗位資格等情況?？疾炜己撕细裾叽_定為擬聘用人員。七、若招聘各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)崗位空缺時，不遞補(bǔ)。八、聘用審批根據(jù)考試、體檢、考察考核結(jié)果，由用人單位及主管部門提出擬聘用人員名單，經(jīng)審定后，在新聞媒體上公示，接受社會監(jiān)督。公示后，無異議或雖有反映 4 但不影響聘用的人員，填寫《長治市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報市人社局審批。被聘用人員接通知后須15日內(nèi)到用人單位報到，否則視為放棄聘用資格。被聘用的人員，試用期三個月（工作時間從下文之日算起），期滿考核合格后辦理相關(guān)手續(xù)，享受相應(yīng)事業(yè)單位人員待遇。考核不合格者，取消聘用資格。九、監(jiān)督檢查命題、筆試、面試、體檢、考核、審批等環(huán)節(jié)，由市監(jiān)察局、市編辦、市人社局、用人主管部門的紀(jì)檢監(jiān)察部門共同監(jiān)督檢查，并將舉報電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。監(jiān)督電話：2021031 市紀(jì)委監(jiān)察局綜合室 2192512 市編辦監(jiān)督科咨詢電話：2192522市人社局事業(yè)單位人事管理科 2058512 市教育局人事科 2054260 市衛(wèi)生局人事科其他單位咨詢電話見《招聘簡章》。長治市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組 2012年8月6日