八年級(jí)思品：生命健康權(quán)與我同在-資料下載頁(yè)
2025-11-22 20:50本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】與我們的人身相分離。190余人，后被檢察院批準(zhǔn)逮捕。成多塊，供人們作為有獎(jiǎng)拼圖游戲用。校刊選登，造成了惡劣的影響。---姓名權(quán)、名譽(yù)權(quán)。一輛滿員中巴車，自己被打一耳光，年輕女孩上前攔阻，也遭此人毒打。打人者隨后跳上中巴車離去。拘禁、搜查和侵犯的權(quán)利。受其它權(quán)利的基本保障。拒絕廠方的協(xié)商調(diào)解。代表再次前往坑梓法庭，公民的住宅不受侵犯，禁止非法搜查或者非法侵入公民的住宅。發(fā)生、緊迫的、會(huì)危及他人人身和財(cái)產(chǎn)安全的危險(xiǎn)。依法對(duì)公民住宅進(jìn)行搜查是法律所允許的。不得歧視女性未成年人或有殘疾的未成年人。以下有期徒刑，并處罰金。有前款行為，造成事故，又構(gòu)成其他犯。罪的，依照數(shù)罪并罰的規(guī)定處罰。因?yàn)閺埨习鍙氖聽(tīng)I(yíng)利性活動(dòng)，其兒子幫。也就是說(shuō)，張老板和其兒子間已經(jīng)形成。了勞動(dòng)雇傭關(guān)系，張老板應(yīng)當(dāng)為兒子支付相應(yīng)的報(bào)酬。更有不少未滿16歲的女孩被迫輟學(xué)打工。“童工現(xiàn)象”存在的一個(gè)重
【正文】 形成了勞動(dòng)雇傭關(guān)系，張老板應(yīng)當(dāng)為兒子支付相應(yīng)的報(bào)酬。 即使沒(méi)有支付報(bào)酬，也不能阻隔與兒子間勞動(dòng)雇傭關(guān)系的形成。但這種雇傭關(guān)系是違法的，根據(jù)勞動(dòng)法第 94條： “ 用人單位非法招用未滿 16周歲的未成年人，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正，處以罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，由工商行政管理部門(mén)吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照 ” 的規(guī)定。當(dāng)然，如果是在不影響其學(xué)習(xí)、休息、娛樂(lè)的情況下，進(jìn)行短時(shí)間的社會(huì)實(shí)踐也是可以的。 ? 童工現(xiàn)象的社會(huì)原因 一方面，是日益嚴(yán)厲、周密的處罰措施，另一方面是若隱若現(xiàn)的童工群體 ——— 烤肉串的、兜售鮮花的、在工地上打零工的，他們瘦小、單薄的身影，仍在不經(jīng)意間屢屢進(jìn)入我們的視野。童工大都來(lái)自農(nóng)村，更有不少未滿 16歲的女孩被迫輟學(xué)打工?！巴がF(xiàn)象”存在的一個(gè)重要原因，就是在一些經(jīng)濟(jì)落后的農(nóng)村地區(qū)，父母?jìng)冋J(rèn)為讓未滿 16周歲的孩子外出打工掙錢(qián)、補(bǔ)貼家用是天經(jīng)地義的事，卻忽略了孩子就學(xué)、健康成長(zhǎng)的權(quán)利，也剝奪了孩子將來(lái)發(fā)展的機(jī)會(huì)。而另一方面原因是，因?yàn)槲闯赡耆撕霉芾?、要的?bào)酬少，個(gè)別企業(yè)見(jiàn)利忘義，置國(guó)家法規(guī)于不顧，昧著良心使用童工。另外，由于貧困，那些本來(lái)應(yīng)當(dāng)在家庭享受溫暖、在學(xué)校接受教育的孩子無(wú)奈跑出來(lái)打工了。童工問(wèn)題產(chǎn)生的根源，在于城鄉(xiāng)之間、地區(qū)之間發(fā)展不平衡，存在一定的經(jīng)濟(jì)“落差”。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，如果社會(huì)經(jīng)濟(jì)得不到發(fā)展，地區(qū)之間的經(jīng)濟(jì)發(fā)展落差不能消除，一些童工就是被執(zhí)法部門(mén)送回了家，仍然可能在金錢(qián)誘惑與壓力下回到那些見(jiàn)利忘義的工廠。因此，禁止使用童工，不僅是保護(hù)未來(lái)公民的受教育權(quán)和發(fā)展權(quán)的問(wèn)題，也不僅是涉及社會(huì)倫理的問(wèn)題，而是發(fā)展問(wèn)題。
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