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二甲中醫(yī)院復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后個(gè)人總結(jié)(急診科)5篇-資料下載頁(yè)

2024-10-13 13:57本頁(yè)面
  

【正文】 月31日為全面實(shí)施階段按照制度與規(guī)范要求,全面開(kāi)展二甲復(fù)審準(zhǔn)備詳細(xì)作好原始資料的記錄、整理,分類存放保管。及時(shí)定期給科主任匯報(bào),科主任加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。(六)6月1日~6月30日為自查階段科室二甲復(fù)審小組人員全面檢查科室整理出檢查出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)上報(bào)科主任。出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改,并做好記錄。(七)7月1日~8月331日為整改提高階段 針對(duì)自查存在問(wèn)題進(jìn)行整改,同時(shí)接受醫(yī)院二甲復(fù)審辦公室的大檢查及評(píng)分,并根據(jù)初評(píng)結(jié)果再進(jìn)行整改,制定出符合標(biāo)準(zhǔn)要求長(zhǎng)效機(jī)制。(八)9月1日~12月31日迎接復(fù)審階段認(rèn)真總結(jié)科室開(kāi)展迎接二甲復(fù)審工作情況總結(jié),撰寫(xiě)自查報(bào)告,配合醫(yī)院做好迎接二甲復(fù)審工作。2014年3月24日第五篇:福泉市中醫(yī)院二甲復(fù)審目標(biāo)責(zé)任書(shū)福泉市中醫(yī)醫(yī)院 “二甲”復(fù)審目標(biāo)責(zé)任書(shū)為全面推動(dòng)“二甲”復(fù)審活動(dòng),使全院干部職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任心,切實(shí)將復(fù)審工作做實(shí)、做細(xì)、做好,確保復(fù)審工作的順利進(jìn)行,根據(jù)國(guó)家中醫(yī)藥管理局《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(2018年版)》、《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院分等標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)審核心標(biāo)準(zhǔn)(2018年版)》和《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2018年版)》,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定本目標(biāo)責(zé)任書(shū)如下:一、目標(biāo)任務(wù)全面通過(guò)上級(jí)部門(mén)“二甲”復(fù)審。二、工作要求“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任制。各分管院長(zhǎng)分別負(fù)責(zé)所屬牽頭科室、主辦科室及專業(yè)組的“復(fù)審”工作,同時(shí)負(fù)責(zé)本組的督導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作。所有的成員對(duì)布置的任務(wù)不得推諉扯皮。,組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2018年版)》,逐條對(duì)照,吃透評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),明確自身職責(zé),做好自己專業(yè)組的復(fù)審工作,同時(shí)負(fù)責(zé)督導(dǎo)檢查、指導(dǎo)臨床科室的復(fù)審工作。,科主任、護(hù)士長(zhǎng)是復(fù)審工作的第一責(zé)任人。要對(duì)照《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2018年版)》,將任務(wù)分解落實(shí)到人,同時(shí)進(jìn)行自查自評(píng),逐條逐項(xiàng)整改。按醫(yī)院或復(fù)審辦的要求,及時(shí)總結(jié)科室復(fù)審工作進(jìn)展情況,并以書(shū)面的形式上報(bào)復(fù)審辦。、臨床科室、醫(yī)技科室在統(tǒng)一部署下,認(rèn)真、細(xì)致、不折不扣地完成自己范圍內(nèi)任務(wù),對(duì)于相互交叉的內(nèi)容,積極主動(dòng)地配合相關(guān)科室(部門(mén))完成,做到有計(jì)劃、有步驟地完成復(fù)審工作的階段性任務(wù)。,聽(tīng)取各職能部門(mén)、科室匯報(bào),進(jìn)行階段性總結(jié),擬出反饋、整改意見(jiàn)。針對(duì)情況,調(diào)整和安排下步工作。各相關(guān)科室、專業(yè)小組成員無(wú)條件的準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議,接受部署的任務(wù),及時(shí)反饋進(jìn)度,探討改進(jìn)措施,確保復(fù)審工作按計(jì)劃進(jìn)行。、進(jìn)展情況、完成情況納入醫(yī)院對(duì)科室考核,并與績(jī)效發(fā)放掛鉤,三、獎(jiǎng)懲,未按照要求報(bào)送相關(guān)材料的科室和責(zé)任人,視其情況,給予通報(bào)批評(píng)和核減科室當(dāng)月績(jī)效補(bǔ)助的3%5%。,醫(yī)院下達(dá)整改而未在規(guī)定期限內(nèi)整改,時(shí)間觀念不強(qiáng),造成影響全院工作進(jìn)度的,給予通報(bào)批評(píng)和核減科室當(dāng)月績(jī)效補(bǔ)助的5%10%。,視其情況核減當(dāng)月科室績(jī)效補(bǔ)助的10%20%。,成績(jī)突出的科室和個(gè)人,給予一定的物質(zhì)及政策獎(jiǎng)勵(lì)。本目標(biāo)責(zé)任書(shū)一式兩份,責(zé)任科室和復(fù)審辦各保存一份。院 長(zhǎng)(簽字): 科室負(fù)責(zé)人(簽字): 2018年 月 日 2018年 月 日福泉市中醫(yī)醫(yī)院 2018年 月 日
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