地稅局創(chuàng)建學習型組織的意見-資料下載頁
2025-09-19 22:44本頁面
【正文】 一個大的提高。市、縣（區(qū)）局要以定期閱讀指定篇目，每天讀書一小時，每季度讀一本業(yè)務書籍，撰寫心得體會、調(diào)研報告和隨學隨考的方式，促進干部讀書習慣的養(yǎng)成和加快知識更新速度。六是抓載體。以地方稅務學會為平臺，進行工作理論研究，以開展工作調(diào)研和業(yè)務研討的形式，每人每年撰寫一篇有一定質(zhì)量的工作調(diào)研和理論學習文章，提煉和升華理論學習果。 三、創(chuàng)建“學習型”組織的要求㈠加強領導，精心組織。各縣（區(qū)）地稅局要建立黨組統(tǒng)一領導，有關部門負責，全體人員參與的領導體制和運行機制，形成完善的組織領導體系。各級地稅機關要根據(jù)本單位的實際情況，把創(chuàng)建“學習型”組織活動納入議事日程，明確職責，分解目標，研究具體方案，制定實施辦法，采取有力措施，抓好落實，確保創(chuàng)建“學習型”組織活動順利開展。㈡加大投入，提供保障。創(chuàng)建“學習型”組織，需要一定的財力、物力和人力支撐，各級地稅部門要訂購必要的、一定數(shù)量的政治理論、稅收業(yè)務、文學、法律、科技等書籍，為深入持久地開展創(chuàng)建“學習型”組織活動提供資金保證。㈢端正學風，力求實效。創(chuàng)建“學習型”組織要堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習與調(diào)研，學習與思考，學習與工作結(jié)合起來，堅持帶著問題學，聯(lián)系工作實際學，做到“在學習中工作，在工作中學習，在實踐中提高”；要緊密聯(lián)系本單位工作中的重點、難點，聯(lián)系個人的工作崗位實際，堅持學以致用，真正把創(chuàng)建“學習型”組織的過程轉(zhuǎn)化為提升素質(zhì)、破解難題、推動工作的過程，用工作的實際效果體現(xiàn)學習成果，促進xx地稅系統(tǒng)在“二次創(chuàng)業(yè)”的進程中取得更大的輝煌。 第6頁 共6
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