對(duì)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)的幾點(diǎn)建議-資料下載頁(yè)
2025-09-14 02:21本頁(yè)面
【正文】 題，解決科學(xué)量化的問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果的運(yùn)用，讓能者上、平者讓、庸者下，形成能上能下的選人用人局面。 三是制定組工干部不勝任現(xiàn)職的相關(guān)處理辦法。要真正實(shí)現(xiàn)“ 能者上、平者讓、庸者下 ” 的良好局面，通過(guò)疏通出口，加大對(duì)不勝任現(xiàn)職組工干部的處理力度，能起到良好的導(dǎo)向作用，促使各級(jí)組工干部時(shí)刻保持危機(jī)感，自覺(jué)地提高自身素質(zhì)和能力。 對(duì)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)的幾點(diǎn)建議
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