7職工之家建設(shè)思考-資料下載頁
2025-09-14 00:52本頁面
【正文】 誠的溫暖關(guān)愛員工。工會組織從實際出發(fā)，深入群眾，傾聽職工呼聲，了解職工情緒，關(guān)心職工疾苦，認(rèn)認(rèn)真真為職工辦實事、 第 5 頁 共 5 頁 辦好事，實實在在當(dāng)好員工的代言人、貼心人、解困人。近年來，平陽支行一直堅持兩項制度：一是員 工生日要送蛋糕卡祝福、員工生病要去探望、員工家中困難要去幫助、員工家中喜慶要有人道喜、員工有思想疙瘩要有人排解，使每位員工深刻體會到支行大家庭的力量；二是堅持給員工的子女上醫(yī)療保險， 2024 年以來，先后有 15 名職工的子女得到了 3 萬多元的住院補償，緩解了員工的經(jīng)濟困難，使員工體會到支行大家庭的溫暖。 幾年來職工之家建設(shè)活動的開展大大調(diào)動了員工的積極性，切實體現(xiàn)了工會維護、參與、教育、建設(shè)的職能，為業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造了良好的內(nèi)外環(huán)境。截止 2024 年 6 月，平陽支行各項存款余額達到 63 億元，連續(xù)三年的平均增幅達 到 23%；各項授信資產(chǎn)余額達到 31 億元，連續(xù)三年的平均增幅達到 10%；經(jīng)營凈收入達到 7500 萬元，帳面利潤達到 5400 萬元，連續(xù)三年的平均增幅達到 6%，在省分行各條線考核中名列前茅。支行被總行授予 “ 服務(wù) 20 周年先進單位 ” 、被 **市政府授予 “ 文明單位標(biāo)兵 ” 、連續(xù)三年獲得 XX 省分行 “ 先進基層黨組織 ” 、被評為 “ 先進職工之家 ” 等榮譽稱號。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1