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餐飲店長的崗位職責(zé)精選范本10篇-資料下載頁

2025-09-07 07:15本頁面
  

【正文】 。 ,處理好員工關(guān)系,對(duì)新員工做好指導(dǎo),培訓(xùn)工作: 餐飲店長的崗位職責(zé)篇 10 1. 根據(jù)公司的經(jīng)營管理計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目點(diǎn)季度、月度經(jīng)營。 2. 組織執(zhí)行公司制定的績(jī)效考核各項(xiàng)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、要求、流程。 3. 負(fù)責(zé)定期組織項(xiàng)目點(diǎn)晨會(huì)、出品會(huì)議,及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)問題并制定,改進(jìn)提升。 4. 負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目點(diǎn)經(jīng)營分析,制定控制食材成本、非食材成本的措施,提高利潤。 5. 認(rèn)真做到開餐前、中、后巡視各崗位各環(huán)節(jié),并指導(dǎo)提高員工工作質(zhì)量。 6. 負(fù)責(zé)按照公司大掃除標(biāo)準(zhǔn),督促并關(guān)注各部門的大掃除清潔工作。 7. 定期與甲方領(lǐng)導(dǎo)、膳食委員會(huì)、員工溝通,收集反饋意見,并整改回復(fù),提高客戶滿意度。 8. 組織團(tuán)建活動(dòng),關(guān)注員工生活。 9. 認(rèn)真核對(duì)每日?qǐng)?bào)表盈虧情況,知悉各菜用料所占盈利百分比情況,并對(duì)不足之處有效改善。 ,提升服務(wù)技能、出品操作技能。
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