5區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長翟文寬述職報(bào)告-資料下載頁
2025-09-02 19:47本頁面
【正文】 三方委員會(huì)組成人員，召開三方工作聯(lián)席會(huì)議 3 次，組織開展 “ 構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、攜手共同發(fā)展 ” 主題法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽和和諧勞動(dòng)關(guān)系宣傳月活動(dòng)，廣泛普及宣傳了和諧勞動(dòng)關(guān)系理念。二是勞動(dòng)保障監(jiān)察工作穩(wěn)步實(shí)施。切實(shí)提升 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理水平，累計(jì)錄入各類用人單位信息 1354 戶，完成電子地圖標(biāo)注 800 戶，基本實(shí)現(xiàn) “ 兩網(wǎng)化 ” 覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)用工單位的新格局。日常監(jiān)管不斷加強(qiáng)，積極開展各類專項(xiàng)執(zhí)法檢查，主動(dòng)監(jiān)察各類用工單位 379 家，下達(dá)勞動(dòng)保障 第 6 頁 共 6 頁 法律文書 352 份。治欠保支工作扎實(shí)開展。理順了行業(yè)部門監(jiān)管機(jī)制，實(shí)施拖欠工資案件 聯(lián)合巡查，強(qiáng)化聯(lián)合懲戒、依法處置、失信懲戒等監(jiān)管措施，推動(dòng)治欠保支工作取得了良好成效。目前已辦結(jié)拖欠工資案件 24 起，涉及勞動(dòng)者 315 人，清欠工資 374萬元。三是勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁工作成效明顯。扎實(shí)推進(jìn)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁矛盾糾紛化解，全年受理仲裁案件 310件，結(jié)案率 100%，調(diào)解率 63%，一裁終局率 46%。 （五）退休人員管理服務(wù)工作取得新進(jìn)步 進(jìn)一步加強(qiáng)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)，扎實(shí)開展退休人員檔案管理。定時(shí)組織退休人員開展文體娛樂活動(dòng)，豐富了退休人員的生活。扎實(shí)開展生存資格認(rèn)證、社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù) 代辦等退休人員服務(wù)工作，傳遞黨和政府對(duì)退休人員的關(guān)懷。 三、辦理人大代表提出建議、批評(píng)和意見情況 今年共接收議案 9 件，全部辦理、答復(fù)完畢，提案代表滿意度 100%。區(qū)人大常委會(huì)聽取和審議了我區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作情況的報(bào)告，并對(duì)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作提出了審議意見，我局已按照意見內(nèi)容進(jìn)一步改進(jìn)完善相關(guān)工作。
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