5三基培訓及考核制度-資料下載頁
2025-09-02 17:26本頁面
【正文】 的 ‘ 三基三嚴 39。訓練管理小組?？剖覒鶕?jù)專業(yè)特點，明確本專業(yè) ‘ 三基 39。訓練內(nèi)容，特別是針對本專業(yè)的薄弱環(huán)節(jié)和人員構(gòu)成情況，年初制定適合本專業(yè)的年度實施計劃，由科室組織實施。年末由醫(yī)務科、護理部進行基礎(chǔ)理論、 基本知識考試及技能考核； 醫(yī)院每月兩次組織全院醫(yī)務人員進行 ‘ 三基 39。知識學習，及操作培訓，學習情況及考勤進行登記。 四、培訓內(nèi)容（各級、各專業(yè)） 臨床基本技能。病歷書寫與全身體格檢查、無菌操作技術(shù)、胸腔穿刺、腹腔穿刺、腰椎穿刺、氣管插管術(shù)、機械通氣、心肺復蘇、心電圖檢查、醫(yī)學影像學閱讀、超聲診斷學、臨床核醫(yī)學等。 第 14 頁 共 16 頁 臨床基本理論和基礎(chǔ)知識，各專業(yè)的臨床診療常規(guī)、抗生素及藥物的合理使用規(guī)范、合理用血指征、檢驗相關(guān)基礎(chǔ)知識等。 衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)。 醫(yī)院規(guī)章制度： 醫(yī)技人員的專業(yè)知識和技能培訓以本專業(yè)為主。 五、考核內(nèi)容：臨床住院醫(yī)師： 相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章制度 臨床基本知識 臨床基本技能：病歷書寫及全身體格檢查、無菌操作技術(shù)、臨床常用操作技術(shù)、徒手心肺復蘇、心電圖、醫(yī)學影像、抗菌素及藥物的合理應用是每年必考項目：其余項目每個考核周期抽 2 項：臨床主治醫(yī)師： 相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章制度 臨床診療常規(guī)和各專業(yè)知識、診療指南 臨床基本 技能：病歷書寫及全身體格檢查、心肺復蘇、臨床常用操作技術(shù)、心電圖、影像讀片、抗菌素及藥物的合理應用是每年必考項目，其余項目每個考核周期抽考 2 項：臨床副主任及晉升三年之內(nèi)主任醫(yī)師 相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章制度 臨床診療常規(guī)和各專業(yè)知識、診療指南 第 15 頁 共 16 頁 徒手心肺復蘇技能 輔助科室的醫(yī)技人員 本專業(yè)的專業(yè)知識和技能 徒手心肺復蘇技能 八、考核結(jié)果認定 100 分計分，中醫(yī)科、康復科、口腔 科的醫(yī)師考核達 65 分以上，其余學科的醫(yī)師考核達 75 分以上則視為考核合格。 、徒手心肺復蘇技能考核均達 75 分以上、技師達 65 分以上則視為業(yè)務考核合格，有一項不合格者則視為業(yè)務考核不合格。 ，補考合格者則視為本考核周期業(yè)務考核合格，補考仍不合格者則視作本考核周期內(nèi)業(yè)務考核不合格。 ，則視作本考核周期業(yè)務考核不合格。 能考核中，連續(xù)三年專項考核均達 90 分以上者，該專項則可免試兩年。 6.? 三基 ? 考核結(jié)果直接與醫(yī)師定期考核中年度考核、職稱晉升和崗位聘用等掛鉤。 第 16 頁 共 16 頁 九、考核管理 由醫(yī)務處組織成立院內(nèi)業(yè)務考核專家小組，并組建題庫，負責對臨床醫(yī)師進行業(yè)務水平測試。 每項考核工作結(jié)束后，由醫(yī)務處通過院周會形式對考核結(jié)果進行公示。 醫(yī)務處負責將考核結(jié)果如實錄入醫(yī)師個人醫(yī)療檔案，作為職稱晉升、崗位聘用的依據(jù)。 醫(yī)院把 ‘ 三基三嚴 39。訓練工作納入基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理，與科 室質(zhì)控掛鉤；對 ‘ 三基 39。訓練工作做得好的給予表彰，對成效突出的科室和個人給予獎勵；對不重視 ‘ 三基 39。訓練工作，教育培訓管理混亂，缺乏規(guī)范的原始記錄， ‘ 三基 39。考試考核不合格者，給予通報批評、限期整改，根據(jù)情節(jié)輕重，扣罰科室質(zhì)控分及個人績效工資。 上述有科室主任監(jiān)管，有質(zhì)控小組實施并作評價及上報
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