5企業(yè)節(jié)能獎(jiǎng)懲制度-資料下載頁(yè)
2025-08-31 00:39本頁(yè)面
【正文】 元； ，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān) 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 人員 50 元； ，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員 50 元； ，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員 50 元； ，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員 100 元。 七、本制度自 2024 年 12 月 26 日生效 2024 年 12 月 26 日 第五篇：機(jī)關(guān)節(jié)能工作獎(jiǎng)懲制度節(jié)能工作獎(jiǎng)懲制度 為圓滿完成節(jié)能目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能管理工作，促進(jìn)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)建設(shè)，結(jié)合實(shí)際，制定本制度。 一、建立節(jié)能工作問(wèn)責(zé)制。將節(jié)能指標(biāo)完成情況納入各單位綜合評(píng)價(jià)體系，對(duì)在節(jié)能工作方面成績(jī)顯著成績(jī)、作出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表彰。對(duì)開展節(jié)能工作不力、造成重大損失的單位和個(gè)人給予通報(bào)批評(píng)。 二、建立節(jié)能專項(xiàng)檢查制度，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。定期組織開展節(jié)能專項(xiàng)檢查，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。 三、采取年末檢查考核的 方式對(duì)各單位進(jìn)行節(jié)能情況督查。 四、對(duì)下列單位和人員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)： （一）在實(shí)施節(jié)能工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人； （二）在節(jié)能工作中應(yīng)用新技術(shù)開展技術(shù)改造、技術(shù)進(jìn)步或 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 有重大貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人； （三）應(yīng)當(dāng)予以表彰的其他情形。 五、對(duì)具有下列情形之一的通報(bào)批評(píng)： （一）造成重大資源浪費(fèi)； （二）造成嚴(yán)重環(huán)境污染； （三）應(yīng)當(dāng)處罰的其他情形。 六、經(jīng)過(guò)考評(píng)獲節(jié)能先進(jìn)單位或個(gè)人，授予榮譽(yù)稱號(hào)，結(jié)合實(shí)際給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
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