【導(dǎo)讀】要制定了一系列的制度。我們認(rèn)為BPR工作對于進(jìn)一步完善公司、部門兩級層。面的管理具有指導(dǎo)意義,我部將通過BPR工作來提高業(yè)務(wù)的決策與管理水平,經(jīng)過前一階段對BPR的學(xué)習(xí)與研究,同時根據(jù)公司BPR辦公室。步進(jìn)行流程細(xì)分,使業(yè)務(wù)流程更加具體化、步驟化。清算流程等,來支持核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。訪談,在充分了解業(yè)務(wù)、需求與現(xiàn)存問題的基礎(chǔ)上展開。我部今后將以制度形式確定對口工作組、人員及其相應(yīng)的工作職能。公司角度存在的問題,我們將在BPR辦公室的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下進(jìn)行改進(jìn)、優(yōu)化。服務(wù)于證券投資業(yè)務(wù),部門研究開發(fā)組負(fù)責(zé)收。票的持倉量不得超過該公司總股本的5%或流通股的20%。和風(fēng)險進(jìn)行評估分析,初步作出投資決策并核定投資規(guī)模。經(jīng)理作連續(xù)、及時的匯報并提出相應(yīng)建議。