3規(guī)章制度基礎(chǔ)篇-資料下載頁(yè)
2025-08-18 01:00本頁(yè)面
【正文】 型的公示方法有：會(huì)議宣傳（保存會(huì)議紀(jì)要、簽 到紀(jì)錄），員工手冊(cè)（保存發(fā)放名單、簽收名單），公示欄公告、勞動(dòng)合同附件形式（保存勞動(dòng)者收悉記錄、簽字記錄、簽收記錄等）。另外，提醒用人單位，公示規(guī)章制度的過(guò)程中，涉及到勞動(dòng)者切實(shí)權(quán)利義務(wù)的關(guān)鍵條款，一定要重點(diǎn)標(biāo)注，加粗說(shuō)明，不管是會(huì)議宣傳也好，員工培訓(xùn)也好，抑或是發(fā)放勞動(dòng)合同附件形式，都要履行好說(shuō)明義務(wù)，反復(fù)強(qiáng)調(diào)說(shuō)明，讓勞動(dòng)者知悉并了解，其過(guò)程最好錄音錄像，并保存相關(guān)證據(jù)，這樣子，一旦日后法院要求舉證，用人單位就可以拿出相關(guān)證據(jù)證明規(guī)章制度的法律效力，避免法律風(fēng)險(xiǎn)。未經(jīng)公示的規(guī)章制度或沒(méi)有告知?jiǎng)趧?dòng)者的規(guī)章制 度，對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，是沒(méi)有法律效力的。
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