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3基層管理者培訓(xùn)心得-資料下載頁

2025-08-17 18:59本頁面
  

【正文】 能很好的去管理別人。 五、善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),要學(xué)會(huì)接納跟你不一樣的人。在社會(huì)中存在著各色各樣的人,他們有他們的性格、處事方式,不可能所有人都跟自己一樣,所以在管理中要正確對(duì)別人的性格特性進(jìn)行分析,從而確定他的 歸屬型( d、 i、 s、 c),然后對(duì)其進(jìn)行正確定位,將其置于適合他自己的崗位,充分發(fā)揮出性格中的優(yōu)勢(shì),知人善用,這樣才能在工作中相互合作,共同發(fā)展。 通過這次培訓(xùn),我深刻的體會(huì)到,管理者只有具備該崗位所需的素質(zhì)要求,并正確的認(rèn)識(shí)到自己所扮演的角色,對(duì)員工按其性格進(jìn)行正確定位,知人善用,這樣公司才能更好的發(fā)展,人員才能得到更好的利用。
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