3基層管理者培訓(xùn)心得-資料下載頁
2025-08-17 18:59本頁面
【正文】 能很好的去管理別人。 五、善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，要學(xué)會(huì)接納跟你不一樣的人。在社會(huì)中存在著各色各樣的人，他們有他們的性格、處事方式，不可能所有人都跟自己一樣，所以在管理中要正確對(duì)別人的性格特性進(jìn)行分析，從而確定他的 歸屬型（ d、 i、 s、 c），然后對(duì)其進(jìn)行正確定位，將其置于適合他自己的崗位，充分發(fā)揮出性格中的優(yōu)勢(shì)，知人善用，這樣才能在工作中相互合作，共同發(fā)展。 通過這次培訓(xùn)，我深刻的體會(huì)到，管理者只有具備該崗位所需的素質(zhì)要求，并正確的認(rèn)識(shí)到自己所扮演的角色，對(duì)員工按其性格進(jìn)行正確定位，知人善用，這樣公司才能更好的發(fā)展，人員才能得到更好的利用。
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