3國家稅務局年度工作總結(jié)-資料下載頁
2025-08-17 18:16本頁面
【正文】 為省級群眾滿意基層站所先進單位， xx 縣局辦稅大廳、 xx 市局長安分局被評為省國稅系統(tǒng)群眾滿意基層站所。 一年來，國稅工作在困難和挑戰(zhàn)中砥礪奮進，經(jīng)受了嚴峻考驗，取得了新的成績。這些成績的取得是省局和市委、市政府正確領(lǐng)導的結(jié)果，是社會各界特別是廣大納稅人積極配合支持的結(jié)果，更是全市國稅系統(tǒng)廣大干部職工和衷共濟、共克時艱的結(jié)果。成績來之不易。在此，我謹代表市局黨組向全市國稅系統(tǒng)廣大干部職工及其家屬表示崇高的敬意和衷心的感謝。 在肯定成績的同時，也必須清醒地看到國稅工作中存在的問題和不足，還有需要改進的地方：一是全面發(fā)揮稅收職 能作用，服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局的自覺性、主動性還需進一步增強；二是思想解放和思路創(chuàng)新不夠，改革創(chuàng)新的手段、辦法不多，特別是因地制宜、創(chuàng)造性地落實上級指示、解決現(xiàn)實問題的能力有待提高；三是一些基層干部風險防范意識不強，執(zhí)法不夠規(guī)范，稅收 第 6 頁 共 6 頁 執(zhí)法風險在一些環(huán)節(jié)還比較高；四是稅源管理基礎(chǔ)還不穩(wěn)固，管理工具的研究和運用不夠深入，專業(yè)化和信息化管理尚待全面加強；五是以 “ 納稅人需求為導向 ” 的理念尚未全面確立，服務意識有待加強，服務體系有待完善，服務水平有待提高；六是干部隊伍活力不足，少數(shù)干部愛崗不敬業(yè)、工作不落實，一些干部能力不相適應，而專業(yè)化、高素質(zhì)人才匱乏，思想政治工作和培養(yǎng)激勵機制亟待加強；六是對反腐倡廉工作的新情況新特點研究不夠， “ 吃、拿、卡、要、報 ” 等損害納稅人利益現(xiàn)象仍然存在。對此，我們務必引起高度重視，采取有效措施，認真加以解決。
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