3加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的對策與思考-資料下載頁
2024-08-26 17:27本頁面
【正文】 題的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的責任。 第七，以賦予權(quán)利、提高權(quán)威為著力點，進一步強化機關(guān)黨組織的監(jiān)督職能。一是強化機關(guān)黨組織的監(jiān)督職能。比如，明確規(guī)定機關(guān)黨組織成員可以列席行政負責人召開的重要會議，可以 第 6 頁 共 7 頁 參與重要問題的決策，黨委或黨組對機關(guān)干部的任免、調(diào)動或獎懲，要聽取機關(guān)黨組織的意見等，賦予機關(guān)黨組織以 “ 職責 ” 制約 “ 權(quán)力 ” 的職能。二是提高機關(guān)黨組織監(jiān)督的權(quán)威。機關(guān)黨組織要主動協(xié)助相關(guān)領(lǐng) 導(dǎo)和部門，積極推進領(lǐng)導(dǎo)干部黨務(wù)政務(wù)公開化、行政執(zhí)法透明化，讓機關(guān)廣大黨員能夠參與到黨內(nèi)監(jiān)督的實踐中來，機關(guān)黨組織依靠這種 “ 組織的力量 ” ，從而對掌握權(quán)力的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行有效的監(jiān)督，促使重點監(jiān)督對象能夠做到權(quán)力不失控、行為不失范。三是認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度。領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。但目前這項制度在許多地方已流于形式，甚至有其名無其實。因此，要以嚴格程序、重在質(zhì)量為重點，進一步健全雙重民主生活會制度。 第八，以改革創(chuàng)新、增強活力為著力點，進一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風建 設(shè)的長效機制。一是要把黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風與時代精神結(jié)合起來，對領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)提出新標準新要求。二是創(chuàng)新形式與載體，增強作風建設(shè)活動的吸引力和感染力。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的新任務(wù)新要求，結(jié)合本地或本單位實際，開展豐富多彩的主題實踐活動，不斷推陳出新，使作風建設(shè)經(jīng)常有新形式、新載體，始終充滿生機和活力。三是注意總結(jié)各地在加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)實踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗和成功做法，加以概括提煉，形成制度，轉(zhuǎn)化成作風建設(shè)的長效機制，推動領(lǐng)導(dǎo)干部 第 7 頁 共 7 頁 作風建設(shè)不斷取得新成效。
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