3關(guān)于區(qū)人力資源和社會保障局工作情況的匯報-資料下載頁
2025-08-17 14:10本頁面
【正文】 快速調(diào)查機制，完善人力資源市場供求信息及分析評估月報制度，認真做好失業(yè)動態(tài)重點監(jiān)測工作，準確把握 用工情況，為科學決策提供依據(jù)。 大力促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。密切與工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)等有關(guān)部門和社會團體的合作，加強創(chuàng)業(yè)服務體系建設，將創(chuàng)業(yè)培訓與落實就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策緊密結(jié)合，落實小額擔保貸款貼息政策，營造有利于勞動者創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。 著力做好就業(yè)服務工作。要加強就業(yè)失業(yè)登記，加強市場崗位信息發(fā)布，加快建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的公共就業(yè)服務體系。以高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員為重點，聯(lián)合相關(guān)部門開展就業(yè)援助月、春風行動、民營企業(yè)招聘周、高校畢業(yè)生就 第 13 頁 共 15 頁 業(yè)服務月等就業(yè)服務專項行動和 形式多樣的公共招聘會活動。繼續(xù)開展 “ 創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū) ” 活動，積極落實 “ 兩卡一單 ” 就業(yè)援助制度，完善就業(yè)援助措施和辦法，確保城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭動態(tài)為零。 （二）加強職業(yè)培訓工作。完善農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓制度，大力開展進城農(nóng)民工技能型、實用型培訓；積極開展職業(yè)培訓 “ 直補 ” 企業(yè)辦法，將農(nóng)民工培訓和職業(yè)培訓資金直補企業(yè)政策落實到位。 （三）完善社會保障體系。貫徹實施《社會保險法》，著力推進社會保障體系建設。一是開展被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作，建立和完善被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障制度，保障被征地農(nóng)民老年時的 基本生活，促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，維護社會安定穩(wěn)定。二是建立城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度，實現(xiàn)基本養(yǎng)老保險制度全覆蓋，逐步解決城鎮(zhèn)無養(yǎng)老保障居民的老有所養(yǎng)問題。三是進一步做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作，確保全區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保率達到 95%以上。四是扎實做好失業(yè)、工傷、生育保險工作。充分發(fā)揮失業(yè)保險保生活、促就業(yè)、防失業(yè)三大功能，做好失業(yè)動態(tài)監(jiān)測，完善領取失業(yè)金人員保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，及時發(fā)放失業(yè)保險金人員物價上漲生活補貼。 （四）加強勞動保障維權(quán)工作。 加強勞動爭議調(diào)解仲 裁。積極推進仲裁機構(gòu)實體化建設， 第 14 頁 共 15 頁 設立 xx 區(qū)勞動爭議仲裁院，加強涉及勞動報酬、集體勞動爭議，特別是重大拖欠農(nóng)民工工資案件的審理，提高辦案質(zhì)量和效率。 加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。積極推進勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理，加強勞動保障監(jiān)察隊伍和信息化建設，及時查處重大違法案件，提高監(jiān)察執(zhí)法效能。要組織開展清理整頓人力資源市場秩序、勞動用工和社會保險、農(nóng)民工工資支付情況專項檢查，強化對欠薪重點領域的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。 加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制建設。鞏固和擴大創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)與工業(yè)園區(qū)活 動成果，推動小企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。全面推行勞動合同制度和勞動用工備案制度，重點推進小企業(yè)實施勞動合同制度。以工資集體協(xié)商為重點，繼續(xù)實施 “ 春暖行動 ”和 “ 彩虹計劃 ” ，提高集體合同簽訂率和履約率。加強對企業(yè)實行特殊工時制度的管理和服務，推進勞動定額定員標準化工作。 （五）加強機關(guān)工作。 努力提升隊伍素質(zhì)。夯實工作基礎，全面提升系統(tǒng)整體管理能力和服務水平，打造一支素質(zhì)高、作風正、勤勉、務實、清廉、為民的工作團隊。 加強黨風廉政建設。堅持廉潔從政，不斷推進懲防體系建設，完善和 創(chuàng)新反腐倡廉的制度措施，堅持用制度管權(quán)、管人、管事。認真落實黨風廉政建設責任制。深化廉政教育，強化監(jiān)督檢查，促進黨員干部勤政廉政。進一步加強政風行風建設和優(yōu)質(zhì) 第 15 頁 共 15 頁 服務窗口創(chuàng)建活動，營造風清氣正、積極向上、健康和諧的良好氛圍，在全社會樹立人力資源社會保障部門良好形象。 加強機關(guān)工作作風建設。進一步加大政風行風建設、機關(guān)效能建設和創(chuàng)滿意工作力度，把作風建設與 “ 建效能機關(guān)、創(chuàng)滿意單位 ” 工作相結(jié)合，與推進民生保障工程相結(jié)合，進一步提升勞動保障系統(tǒng)的工作作風和效能。今后，我局將以黨的十八大精神指導工作，貫徹 落實科學發(fā)展觀，一切以人民群眾對就業(yè)、社會保障、權(quán)益保障的要求出發(fā)，積極推進社會保障擴面工作，緊緊圍繞保增長，保民生，保穩(wěn)定的目標，以更加良好的精神狀態(tài)，更加務實的工作作風，努力實現(xiàn)我區(qū)勞動保障工作有新發(fā)展，取得新成效。
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