3關于加強新形勢下離休干部老有所學、老有所樂、老有所為服務管理機制的幾點思考[精選多篇]-資料下載頁
2025-08-17 13:38本頁面
【正文】 期 ” 老干部的服務管理工作，要注重實現服務方式 “ 兩個轉變 ” ，即被動服 第 15 頁 共 18 頁 務向主動服務轉變，單一的生活服務向個性化綜合服務轉變，提高責任意識和服務意識，有的放矢地做好老干部服務管理工作，加強老干部工作的管理力度，力爭讓每一位 “ 雙高期 ” 老干部，都能愉快地度過幸福的晚年。 “ 以人為本 ” 個性化服務。堅持以人為本，個性化服務的指導思想，堅持換位思考，從思想感情上與 “ 雙 高期 ” 老干部拉近距離，用真心、愛心和真情去關心、關注、體諒他們的現狀，化解他們精神上的空虛和憂慮。 傾注親情，人性化工作。對那些身體有病，長年住院的“ 雙高期 ” 老干部，加強人性化服務工作。定期、或不定期、有急事時隨叫隨到，到家中、醫(yī)院病床前，了解他們的病情，關心他們的病痛，陪同老人聊天。盡量解決與 “ 雙高期 ” 老干部學習、生活，密切相關的實際困難和問題，想方設法從精神上、物質上、生活上為老干部提供親情化、溫馨化、人性化的服務。 （三）加強隊伍建設，進一步深化老干部服務工作 一是加 強制度建設。為圓滿完成老干部工作各項工作任務，加強隊伍建設要形成完善并有效地堅持一系列工作制度。如建立定期會議制度，規(guī)范議事程序，貫徹民主集中制原則，促進老干部工作決策的民主化、科學化；建立檢查考核制度，加強老干部工作的指導和監(jiān)督；建立培訓制度，提高干部隊伍的政治素質和業(yè)務能力；建立聯系制度，密切與老干部的聯系，推動工作人員 第 16 頁 共 18 頁 的作風轉變；建立老干部門診值班制度，做好離休干部門診服務管理工作，及時解決離休干部看病就醫(yī)時遇到的困難和問題。 二是加強老干部部門隊伍建設。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立老干部工作管理部門，通過充 實調整、提拔任用、競爭上崗、交流輪崗等多種形式，把那些政治素質好、年紀較輕的同志充實進來，形成老、中、青相結合的年齡結構梯次；有目的地培養(yǎng)那些工作能力強、業(yè)務精的同志作為后備力量，以便更好地為老干部服務。 三是增強為老同志服務的意識。要進一步轉變作風，樹立不怕苦、不怕累、不怕臟、不怕麻煩的無私奉獻精神，密切與老干部的聯系，增進與老干部的感情，千方百計為老干部排憂解難，與老干部心連心，使工作人員增強老干部是寶貴財富的意識，樹立一切為老干部工作理念，把 “ 要我服務 ” ，變成 “ 我要服務 ” ，形成密切聯系老干部 的良好作風。 四是增強業(yè)務能力。堅持開展業(yè)務培訓活動，通過專題授課、聽報告、讀書思考寫心得、深入基層搞調研、業(yè)務創(chuàng)新大討論和學習考察開眼界等方式，進一步提高老干部工作人員執(zhí)行政策的水平和解決問題的能力。注重抓好信息調研工作，就老干部關心的重點、難點問題進行調研，增強老干部工作的宣傳力和影響力。 要做好老干部 “ 雙高期 ” 的服務管理，我們應在不斷改進管理工作方式，細化服務措施，創(chuàng)新工作思路，破除舊的思維觀念，樹立超前意識，拓寬創(chuàng)新工作思路的空間和領域，保證服務質量， 第 17 頁 共 18 頁 真正把黨和政府的關心和敬老尊 老撫老的精神傳承下去，使 “ 雙高期 ” 老干部的晚年生活更加充實、更加有品位、更加豐富多彩。 麻陂鎮(zhèn) 2024 年 6 月 10 日 第三篇：新形勢下加強老干部黨支部建設的調查研究機關退休支部調查報告 一、機關退休支部活動開展情況 本支部共有 14 名黨員。支部活動基本做到了 “ 四化 ” 。一是管理制度化。支部建立健全了一系列規(guī)章制度，如黨支部職責、黨員學習制度、民主生活會制度、聯系群眾制度、廉政建設制度、黨費收繳制度、發(fā)揮余熱制度等。二是內容多樣化，堅持經常性的思想政治學習與適當的 文娛體育活動結合起來。三是方式靈活化，如利用組織生活組織黨員深入到農村感受改革新變化，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中組織老黨員觀看電影等。四是時間經常化，堅持月月活動不間斷。由于措施得力、內容恰當、方式靈活，使支部活動充滿了吸引力，有的老黨員雖然年高多病，行走困難，但其拄著拐杖，或由兒孫攙扶都要堅持到會。 以加強老干部思想政治工作為核心，抓好黨支部的政治理論學習。黨支部把加強老干部思想政治工作作為支部工作的中心環(huán)節(jié)，引導老干部正確地認識國際國內外形勢，客觀地分析、看待存在的問題、正確對待自己，堅定建設中國特色社 會主義的信念， 第 18 頁 共 18 頁 樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過黨支部的努力工作，使支部黨員人雖離崗，思想上不離黨，不斷做到政治堅定、思想常新、理想永存。在思想上、政治上和行動上始終與黨保持一致。 1 二、存在的主要問題 由于支部人員都是退休人員，不再參與單位工作，有些年事已高，身體狀況較差，參與黨支部活動的積極性、主動性不高。開展活動的過程中如何兼顧黨員的需求，使大家都能積極參加支部的各項活動，也是值得關注的一個問題。 2
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