【導(dǎo)讀】而身為管理者欲經(jīng)由他人之智慧努力來完成工作任務(wù),達成工廠整體。目標(biāo),就必須領(lǐng)導(dǎo)部屬擬訂工作計劃,結(jié)合組織,選用適當(dāng)人員劃分。權(quán)責(zé),負(fù)起溝通協(xié)調(diào)之責(zé),以作為推動工作計劃之工具,并于工作中。監(jiān)督控制及告一段落檢討得失、歸屬責(zé)任、追蹤考核。就是計劃STAFFING、領(lǐng)導(dǎo)LEADING、控制CONTROLLLING、生。產(chǎn)、管理亦乎如此。標(biāo)安排生產(chǎn)計劃,包含人力規(guī)劃安排、物料需求、機器檢測、模工具等設(shè)備之安置、作業(yè)流程及工時之?dāng)M訂。構(gòu)成,并順利地完成,其目的為:。配合銷售計劃,確保交貨日期及產(chǎn)量。使工廠能配合生產(chǎn)能力維持適宜之稼動率,把握投資回收率,防止工作超量,不能如期交貨,亦或工作量過少、設(shè)備人力閑。由此,生產(chǎn)計劃尚須考慮對全公司之決策性的長期經(jīng)營計劃來訂定。以月別之中期生產(chǎn)及以周別之個別短期計劃,其制訂:??紤]生產(chǎn)能力與生產(chǎn)量。J、原物料零組件加工品之供應(yīng)及保存管理。L、品質(zhì)文件圖面、樣品及記錄之管制及管理