3教學(xué)工作獎懲制度考核辦法-資料下載頁
2025-08-08 23:02本頁面
【正文】 0 元、 60 元獎金，獲團(tuán)體前五名的，分別發(fā)獎金 500 元、 400 元、 300 元、 200元、 100 元 。獲省級前六名，分別獎訓(xùn)練教師 220 元、 200 元、 180元、 160 元 140 元 120 元，獲團(tuán)體前五名，分別獎 700 元、 600元、 500 元、 400 元、 300 元。 五、教育教學(xué)研究獎設(shè)計(jì)的課題在縣、市、省級立項(xiàng)并經(jīng)論證有結(jié)題報(bào)告和結(jié)題證書的獎 200 元、 600 元、 1000 元。凡在縣級以上正式刊物（不含自辦發(fā)行的刊物、增刊）上，發(fā)表與教育教學(xué)論文者，給稿費(fèi)相同的獎金。（將所發(fā)表論文、稿費(fèi)單據(jù)交辦公室核實(shí)統(tǒng)計(jì)）。教學(xué)工作獎懲制度篇 2 為了更好地抓好教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。制定以下教學(xué)質(zhì)量評估制度： 執(zhí)行教學(xué)質(zhì)量與年度考核、職稱（教師課堂教學(xué)評估）、獎金掛鉤。
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