基于價值的關鍵業(yè)績指標管理-資料下載頁
2025-03-02 16:22本頁面
【正文】 直播。 對產品質量來說，不是100分就是0分。 成功的經理人員在確定組織和個人的目標時，一般是現(xiàn)實主義的。他們不是害怕提出高目標，而是不讓目標超出他們的能力。 管理就是決策。10:1510:15:4423.3.21 經營管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一點。 再實踐。2023年3月21日星期二10時15分44秒 世上并沒有用來鼓勵工作努力的賞賜，所有的賞賜都只是被用來獎勵工作成果的。 除了心存感激還不夠，還必須雙手合十，以拜佛般的虔誠之心來領導員工。2023年3月21日10時15分10:15:44 預防是解決危機的最好方法。 我們不一定知道正確的道路在哪里，但卻不要在錯誤的道路上走得太遠。 不要把所有的雞蛋放在同一個籃子里。 用他，就要信任他。不信任他，就不要用他。 溝通再溝通。2023年3月21日星期二 多掙錢的方法只有兩個：不是多賣，就是降低管理費。 我所做的，就是創(chuàng)辦一家由我管理業(yè)務并把我們的錢放在一起的合伙人企業(yè)。我將保證你們有5%的回報，并在此后我將抽取所有利潤的50%。 請示問題不要帶著問題請示，要帶著方案請示。匯報工作不要評論性地匯報，而要陳述性的匯報。2023年3月21日 在漫長的人生旅途中，有時要苦苦撐持暗無天日的境遇；有時卻風光絕項，無人能比。 溝通是管理的濃縮。23.3.2110:15:4410:15 員工培訓是企業(yè)風險最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資。 人類被賦予了一種工作，那就是精神的成長。 企業(yè)發(fā)展需要的是機會，而機會對于有眼光的領導人來說，一次也就夠了。23.3.2123.3.21 發(fā)展和維護他們的家。至于女子呢?則是努力維護家庭的秩序，家庭的安適和家庭的可愛。 猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能，但也失去了成功的機會。 管理是一種嚴肅的愛。23.3.2110:1523.3.21 選擇?選擇這個詞對我來說太奢侈了。 沒有商品這樣的東西。顧客真正購買的不是商品，而是解決問題的辦法。 一個人被工作弄得神魂顛倒直至生命的最后一息，這的確是幸運。 從管理的角度來講，兩點之間最短的距離不一定是一條直線，而是一條障礙最小的曲線。10:1523.3.2110:15:44 自覺心是進步之母，自賤心是墮落之源，故自覺心不可無，自賤心不可有。2023/3/2123.3.2123.3.21 切實執(zhí)行你的夢想，以便發(fā)揮它的價值，不管夢想有多好，除非真正身體力行，否則，永遠沒有收獲。 一個有堅強心志的人，財產可以被人掠奪，勇氣卻不會被人剝奪的。 時間和結構。10:1523.3.2123.3.21 南懷瑾說：“心中不應該被蓬茅堵住，而應海闊天空，空曠得纖塵不染。道家講‘清虛’，佛家講空，空到極點，清虛到極點，這時候的智慧自然高遠，反應也就靈敏?！?0:1510:15:4423.3.2110:15 你不能衡量它，就不能管理它。 拖延將不斷滋養(yǎng)恐懼。2023年3月21日星期二10時15分44秒10:1510:15:44 想法)，而是你是不是愿意為此付出一切代價，全力以赴地去做它一直證明它是對的。2023年3月21日星期二10時15分44秒23.3.21,謝謝各位！,
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