價值與倫理第五章-資料下載頁
2025-02-08 13:49本頁面
【正文】 的觀點：只有采取激烈行動，才可能免于受剝削；爭取薪金以便以后的優(yōu)質服務；中斷服務只是暫時的。 ? 主張繼續(xù)提供服務的觀點：社會工作者什么時候都應將案主的利益放在首位，即使個人利益受損，當然，可以采取其他的措施解決勞資糾紛。 ? 還有一個美國官員令人深省的話： 四、 勞資爭議 ? 我們需要有罷工的可能。以我在紅色中國的經(jīng)驗來看，當中國還沒有原子彈時，她是最具軍事性的與最不負責任的主權國家。他們希望俄國進攻美國；他們裝腔作勢。然而，一旦他們有原子彈之后，中國就變得有責任感多了，因為他們可能帶來大浩劫。同樣的情形也會發(fā)生在工作者身上。 ? 社會工作者對于罷工與抗議行為有著矛盾的情節(jié)。一項研究發(fā)現(xiàn)，社會工作者對是否參與罷工行動都有不同的立場。 四、 勞資爭議 ? 義務論的學者主張，社會工作有責任幫助有需要者，也就是社會工作的主要使命是助人，而受雇相關的自利行為不應妨礙服務的提供。雖然社會工作者會說他們對于滿足自己得到需要也有責任。 ? 行為效益主義的論點是：如工作者會更滿意，因而有高品質的服務，如此罷工是合理的。 四、 勞資爭議 ? NASW倫理守則對于罷工與抗議行動有兩個標準。兩標準沒有表明贊成或反對罷工本質的立場，理解社會工作者不同意罷工對案主服務的影響。而指出：社會工作者有權利參與有組織的抗議行動，并指導社會工作者參與勞資爭議、抗議行動或罷工。 五、 研究與評估 ? 社會工作研究與評估本身是社會工作的重要組成部分，目的是為了更好地為服務對象服務，但是在研究與評估過程中，就牽扯到倫理問題。 ? [案例 7] 小李是某家庭服務中心的工作者，該機構提供家庭危機調試服務和生活教育服務。小李對于“結構式家庭治療”很感興趣，為了了解治療效果，他在服務中往往會忽略案主的感受而去拼命收集相關案主的資料，結果使案主很反感。他說他這樣做的目的是把研究成果寫成文章，以便讓更多人了解這種治療法的效果。 五、 研究與評估 ? 當社會工作者進行研究時，就會發(fā)現(xiàn)許多與研究相關的倫理問題。 ? 不幸的是，在人類歷史上，有過多起研究過程中不和倫理的例子。最臭名昭著的是納粹德國醫(yī)生在俘虜身上做的種種實驗，因而遭到戰(zhàn)后紐倫堡審判。最近的例子還有美國一家醫(yī)藥公司在尼日利亞兒童身上做的實驗。 五、 研究與評估 ? 對此， NASW倫理守則包含了一些重要的倫理標準： ? 社會工作者在從事評估或研究時應審慎考慮可能產(chǎn)生的結果，而且應該要遵循已發(fā)展出的對評估和研究參與者保護的指導。并適時向機構的審查委員會提出咨詢。 ? 社會工作者應當讓參與者知道，他們有權利在任何時間點退出評估和研究而不會受到任何處罰。
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