安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度200元-資料下載頁
2024-11-16 19:26本頁面
【導(dǎo)讀】發(fā)展，特制定本實(shí)施細(xì)則。生產(chǎn)目標(biāo)管理有關(guān)文件進(jìn)行考核，對(duì)安全工作貢獻(xiàn)突出者實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。照工傷）的待遇按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？?0元，并責(zé)令其離崗，作曠工處理。200元；不準(zhǔn)故意破壞安全設(shè)施和安全警示標(biāo)志，違者罰款500元，限，則必須設(shè)置安全欄桿和明警告標(biāo)志，違者罰款50元。內(nèi)，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入，違者罰款200元。由此造成的事故自負(fù)。規(guī)程牌，并保持清潔完好，做不到罰班組責(zé)任人50元/處。放電和接觸地保護(hù)措施，違者罰款200元。代替，違者罰款20元/處。吊信號(hào)或手勢(shì)在明確統(tǒng)一，違者罰款50元。做好防滅火災(zāi)的發(fā)生，違者罰款50元。需工，必須經(jīng)安全管理人員同意或礦長(zhǎng)批準(zhǔn)方能進(jìn)入，并登記清楚，沒有按期完成的，每項(xiàng)罰款200元。監(jiān)護(hù)人在監(jiān)護(hù)時(shí)不得擅自離崗，違者罰。造成嚴(yán)重后果追求相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。固定行人踏梯必須設(shè)有扶手，
【正文】 間長(zhǎng)短，罰款 100500元。 二、造成設(shè)備事故的，視經(jīng)濟(jì)損失大小及影響生產(chǎn)時(shí)間情況，對(duì)責(zé)任者罰款 1001000 元，并給予通報(bào)全礦批評(píng)；對(duì)責(zé)任班組，按安全管理目標(biāo)考核。 第六章 獎(jiǎng)勵(lì) 第三十四條 對(duì)在當(dāng)月安全生產(chǎn)過程中的有功人員或班組，由安全管理人員提名，經(jīng)全礦討論通過后，當(dāng)月給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)完成礦部年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的優(yōu)秀班組，由安全管理人員提名，經(jīng)全礦審定通過，對(duì)班組成員和安全員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，年終考核兌現(xiàn)。 第三十五條 及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患并果斷采取措施，避免了發(fā)生重特大傷亡事故或重特大設(shè)備事故（修復(fù)費(fèi) 5 萬元以上或經(jīng)濟(jì)損失10 萬元以上者，獎(jiǎng)勵(lì) 5001000 元）。 第三十六條 向安全管理人員提出安全合理化建議，經(jīng)實(shí)施后效果明顯的，每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì) 100500 元。 第三十七條 對(duì)事故搶救及時(shí)（或匯報(bào)及時(shí)），避免事故擴(kuò)大的有功人員，獎(jiǎng) 100500元。 第三十八條 為鼓勵(lì)全礦員工敢于向一切違章違規(guī)行為（人和事）作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，形成安全生產(chǎn)事事有人管，處處有人抓的良好氛圍，日常違章違規(guī)處罰金額的 40 用于獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)規(guī)當(dāng)事人，并次月兌現(xiàn)。 第三十九條 為使各班組、安全員各盡職守，對(duì)班組日常違章違規(guī)安全處罰金額，班組長(zhǎng)承擔(dān) 10，安全管理人員長(zhǎng)承擔(dān) 6，安全員承擔(dān) 4。 第七章 附則 第四十條 凡因防范措施不力，隱患整改不及時(shí)而發(fā)生的事故，按上述的關(guān)條款加重處罰。 第四十一條 為維護(hù)安全生產(chǎn)和堅(jiān)持原則的人員進(jìn)行報(bào)復(fù)或陷害的，視其情輕重，分 別給予 100500 元罰款。 第四十二條 工傷事故的定義：工傷事故是指職工在生產(chǎn)區(qū)域中，在工作時(shí)間內(nèi)，從事生產(chǎn)（基建）工作或與生產(chǎn)（基建）工作有關(guān)的活動(dòng)而突出發(fā)生的傷害（包括急性中毒），使職工當(dāng)時(shí)身體受到傷害或死亡。 第四十三條 事故的責(zé)任由礦安全管理人員分析報(bào)告進(jìn)行認(rèn)定。 第四十五條 本實(shí)施細(xì)則未列的違章事項(xiàng)，可根據(jù)本礦有關(guān)的管理規(guī)定來認(rèn)定違章責(zé)任，并比照本細(xì)則有關(guān)條款進(jìn)行處罰。 第四十六條 所有罰款由礦部財(cái)務(wù)開帳統(tǒng)一管理，并用于開展安全生產(chǎn)活動(dòng)和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)有功人員，不得挪作他用。 第四十 七條 對(duì)事故責(zé)任班組的處罰由安全管理人員按安全目標(biāo)管理提交考核材料給礦部，經(jīng)礦經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核會(huì)討論通過后執(zhí)行，個(gè)人罰款由安全管理人員開三聯(lián)單，第一聯(lián)存安全管理人員，第二聯(lián)交被罰人，第三聯(lián)交礦部。 第四十八條 本實(shí)施細(xì)則最終解釋權(quán)屬礦安全管理人員。 第四十九條 本實(shí)施細(xì)則與國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)相沖突的，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)處理。
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