生產(chǎn)車間獎(jiǎng)罰制度-資料下載頁(yè)
2025-10-09 13:17本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】 螂袀蒞蕿蚈衿蕆螄羇羈膇薇袃羇艿螃蝿羆蒁薅螅羅薄蒈肅羄芃蚄罿羄莆蕆裊羃蒈螞螁膈蒅蚇肁芀蝕羆肀莂蒃袂聿薅蠆袈肈芄薁螄肈莇螇蝕肇葿薀羈肆腿螅襖肅芁薈螀膄莃螄蚆膃蒅薆羅膂膅荿羈膂莇蚅袇膁蒀蕆螃膀腿蚃蠆腿節(jié)蒆羈膈莄蟻襖芇蒆蒄螀芇膆蝕蚆芆羋蒂肄芅蒁螈羀芄薃薁袆芃芃螆螂袀蒞蕿蚈衿蕆螄羇羈膇薇袃羇艿螃蝿羆蒁薅螅羅薄蒈肅羄芃蚄罿羄莆蕆裊羃蒈螞螁膈蒅蚇肁芀蝕羆肀莂蒃袂聿薅蠆袈肈芄薁螄肈莇螇蝕肇葿薀羈肆腿螅襖肅芁薈螀膄莃螄蚆膃蒅薆羅膂膅荿羈膂莇蚅袇膁蒀蕆螃膀腿蚃蠆腿節(jié)蒆羈膈莄蟻襖芇蒆蒄螀芇膆蝕蚆芆羋蒂肄芅蒁螈羀芄薃薁袆芃芃螆螂袀蒞蕿蚈衿蕆螄羇羈膇薇袃羇艿螃蝿羆蒁薅螅羅薄蒈肅羄芃蚄罿羄莆蕆裊羃蒈螞螁膈蒅蚇肁芀蝕羆肀莂蒃袂聿薅蠆袈肈芄薁螄肈莇螇蝕肇葿薀羈肆腿螅襖肅芁薈螀膄莃螄蚆膃蒅薆羅膂膅荿羈膂莇蚅袇膁蒀蕆螃膀腿蚃蠆腿節(jié)蒆羈膈莄蟻襖芇蒆蒄螀芇膆蝕蚆芆羋蒂肄芅蒁螈羀芄薃薁袆芃芃螆螂袀蒞蕿蚈衿蕆螄羇羈膇薇袃羇艿螃蝿
【正文】 (五 )受有期徒刑以上刑拘宣告確定而未通知緩刑或未準(zhǔn)保釋者。 (六 )無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工三日或一個(gè)月期間曠工達(dá)六日者。 (七 )聚眾要挾、妨害生產(chǎn)秩序 或煽動(dòng)非法罷工或怠工者。 (八 )張貼、散發(fā)煽動(dòng)性文字、圖書，破壞勞資和諧或造謠生事，散播謠言致公司蒙受重大不利者。 (九 )偷竊同事或公有財(cái)物者。 (十 )利用公司名義在外面招搖撞騙，致公司名譽(yù)蒙受重大損害者。 (十一 )侵占公有財(cái)物或營(yíng)私舞弊，情節(jié)重大者。 (十二 )在公司內(nèi)有妨害風(fēng)化行為，經(jīng)查屬實(shí)者。 (十三 )在工作中酗酒滋事妨害生產(chǎn)秩序或毀損設(shè)備者。 (十四 )年度內(nèi)積滿二大過(guò)者。 (十五 )乘職務(wù)之便，收受賄賂或傭金者。 (十六 )與廠商勾結(jié)、詐騙公司財(cái)物者。 (十七 )仿冒 主管簽字或偽造、變更、盜用公司印信者。 (十八 )在外兼職或兼營(yíng)與公司相關(guān)事業(yè)而影響公司權(quán)益，情節(jié)重大者。 第五條：公司員工的降級(jí)，參考前條各款規(guī)定予以降調(diào)。 第六條：獎(jiǎng)懲互抵規(guī)定 員工在同年度內(nèi)的獎(jiǎng)懲 (辭退除外 ) 可予以互抵，即嘉獎(jiǎng)一次可抵銷申誡一次或警告三次，記小功一次或嘉獎(jiǎng)三次可抵銷小過(guò)一次或申誡三次，記大功一次或小功三次可抵銷 大過(guò)一次或小過(guò)三次。 第七條：獎(jiǎng)懲金加減發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：從業(yè)人員受獎(jiǎng)懲者，依當(dāng)月薪資中加減發(fā)下列金額。 一、 嘉獎(jiǎng)一次：加發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。 二、 小功一次： 加發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。 三、 大功一次：加發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。 四、 警告一次：減發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。 五、 申誡一次：減發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。 六、 小過(guò)一次：減發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。（年終獎(jiǎng)減半？） 七、 大過(guò)一次：減發(fā)￥ 元獎(jiǎng)金。（年終獎(jiǎng)全扣除？）
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