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中層管理干部技能訓(xùn)練課件-資料下載頁

2025-01-26 12:08本頁面
  

【正文】 略了目標(biāo),可談性不強(qiáng) 案例? 您手下三名員工:——A 員工學(xué)校剛畢業(yè),家景不好,但工作能力不錯(cuò)?!狟 員工年紀(jì)較大,兒子已經(jīng)大學(xué)畢業(yè)參加工作了,在公司服務(wù)年限較長(zhǎng)?!狢 員工是從實(shí)踐中成長(zhǎng)起來的員工,工作熱情非常的高漲問題:如果您要激勵(lì)該從何入手 ?案例? A員工在剛參加工作的時(shí)候,工作非常的賣力,只要有加班一定不會(huì)請(qǐng)假的。后來結(jié)婚了,現(xiàn)在公司需要加班,就他抱怨最多,原因何在?? B公司為了鼓勵(lì)員工能加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),推出了一項(xiàng)措施:如何產(chǎn)品合格率能達(dá)到 100%,對(duì)班組獎(jiǎng)勵(lì) 1000元。但頒布后產(chǎn)品質(zhì)量事故依舊不斷,您能解釋嗎?過程型激勵(lì)? —— 期望理論—— 公平理論 自己的回報(bào) 別人的回報(bào) 自己的付出 別人的付出與$ $—— 強(qiáng)化(正強(qiáng)化,負(fù)強(qiáng)化)—— 弱化(懲罰,自然消退)—— 殺雞儆猴修正型激勵(lì)普通職員的激勵(lì)? 方式:—— 經(jīng)濟(jì)激勵(lì):金錢、員工持股—— 非經(jīng)濟(jì)激勵(lì):認(rèn)可與贊賞、帶薪休假、享有一定自由、提供個(gè)人發(fā)展和晉升機(jī)會(huì)等等。?原則 :—— 激勵(lì)要漸增—— 程度要適當(dāng) .—— 激勵(lì)要公平管理人員的激勵(lì)? 重點(diǎn)為權(quán)力需要 ,企業(yè)處理好集權(quán)與分權(quán)關(guān)系? 晉升? 培訓(xùn) .? 經(jīng)濟(jì)報(bào)酬合理? 長(zhǎng)期獎(jiǎng)勵(lì)? 特別福利經(jīng)營(yíng)者的激勵(lì)? 所有者與經(jīng)營(yíng)者長(zhǎng)期合作 (經(jīng)營(yíng)者需要個(gè)人名利、地位 )? 設(shè)計(jì)合理的報(bào)酬結(jié)構(gòu) .? 引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制作用 .? 加強(qiáng)對(duì)其監(jiān)督 .群體的激勵(lì)? 經(jīng)濟(jì)性獎(jiǎng)酬、社會(huì)性獎(jiǎng)酬 . (“ 猛虎 ” 、“ 鐵軍 ” 、 “ 優(yōu)秀共青團(tuán)支部 ” 等 )? 正常作業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)異群體 .? 在組織中 (社會(huì)中認(rèn)可 )宣傳先進(jìn)群體 .? 優(yōu)秀群體更多自主權(quán) .激勵(lì)運(yùn)用的注意事項(xiàng)? 激勵(lì)措施的 依據(jù)? 激勵(lì)措施的基本要求? 激勵(lì)措施制訂的程序? 激勵(lì)實(shí)施及持續(xù)改進(jìn)贊美與批評(píng)? 贊美的作用 ? 贊美的技巧 – 贊揚(yáng)的態(tài)度要真誠 – 贊揚(yáng)的內(nèi)容要具體– 注意贊美的場(chǎng)合– 適當(dāng)運(yùn)用間接贊美的技巧批評(píng)的藝術(shù)? 以真誠的贊美做開頭? 要尊重客觀事實(shí) ? 指責(zé)時(shí)不要傷害部下的自尊與自信? 友好的結(jié)束批評(píng) ? 選擇適當(dāng)?shù)膱?chǎng)所 第五章 團(tuán)隊(duì)建設(shè)練習(xí):? 請(qǐng)總結(jié)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)具備的特質(zhì)!? 作為管理者您如何將課程中的體驗(yàn)運(yùn)用到工作中?靜夜四無 鄰 ,荒居舊 業(yè)貧 。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023雨中黃葉 樹 ,燈下白 頭 人。 03:30:5103:30:5103:303/30/2023 3:30:51 AM1以我獨(dú)沈久,愧君相 見頻 。 三月 2103:30:5103:30Mar2130Mar211故人江海 別 ,幾度隔山川。 03:30:5103:30:5103:30Tuesday, March 30, 20231乍 見 翻疑夢(mèng),相悲各 問 年。 三月 21三月 2103:30:5103:30:51March 30, 20231他 鄉(xiāng) 生白 發(fā) ,舊國(guó) 見 青山。 30 三月 20233:30:51 上午 03:30:51三月 211比不了得就不比,得不到的就不要。 三月 213:30 上午 三月 2103:30March 30, 20231行 動(dòng) 出成果,工作出 財(cái) 富。 2023/3/30 3:30:5103:30:5130 March 20231做前,能 夠環(huán)視 四周;做 時(shí) ,你只能或者最好沿著以腳 為 起點(diǎn)的射 線 向前。 3:30:51 上午 3:30 上午 03:30:51三月 21沒有失 敗 ,只有 暫時(shí) 停止成功!。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023很多事情努力了未必有 結(jié) 果,但是不努力卻什么改 變 也沒有。 03:30:5103:30:5103:303/30/2023 3:30:51 AM1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的 積 累。 三月 2103:30:5103:30Mar2130Mar211世 間 成事,不求其 絕對(duì)圓滿 ,留一份不足,可得無限完美。 03:30:5103:30:5103:30Tuesday, March 30, 20231不知香 積 寺,數(shù)里入云峰。 三月 21三月 2103:30:5103:30:51March 30, 20231意志 堅(jiān) 強(qiáng) 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 30 三月 20233:30:51 上午 03:30:51三月 211楚塞三湘接, 荊門 九派通。 三月 213:30 上午 三月 2103:30March 30, 20231少年十五二十 時(shí) ,步行 奪 得胡 馬騎 。 2023/3/30 3:30:5103:30:5130 March 20231空山新雨后,天氣晚來秋。 3:30:51 上午 3:30 上午 03:30:51三月 21 楊 柳散和 風(fēng) ,青山澹吾 慮 。 三月 21三月 21Tuesday, March 30, 2023 閱讀 一切好 書 如同和 過 去最杰出的人 談話 。 03:30:5103:30:5103:303/30/2023 3:30:51 AM1越是沒有本 領(lǐng) 的就越加自命不凡。 三月 2103:30:5103:30Mar2130Mar211越是無能的人,越喜 歡 挑剔 別 人的 錯(cuò) 兒。 03:30:5103:30:5103:30Tuesday, March 30, 20231知人者智,自知者明。 勝 人者有力,自 勝 者 強(qiáng) 。 三月 21三月 2103:30:5103:30:51March 30, 20231意志 堅(jiān) 強(qiáng) 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 30 三月 20233:30:51 上午 03:30:51三月 211最具挑 戰(zhàn) 性的挑 戰(zhàn) 莫 過 于提升自我。 三月 213:30 上午 三月 2103:30March 30, 20231 業(yè) 余生活要有意 義 ,不要越 軌 。 2023/3/30 3:30:5103:30:5130 March 20231一個(gè)人即使已登上 頂 峰,也仍要自 強(qiáng) 不息。 3:30:51 上午 3:30 上午 03:30:51三月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blanditut cursus. 感謝您的下載觀看專 家告 訴
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