特色企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)講義-資料下載頁(yè)
2025-01-16 06:35本頁(yè)面
【正文】 意識(shí)不能靠檢查監(jiān)督來(lái)維護(hù)質(zhì)量通過(guò)制定簡(jiǎn)明扼要、量化可考、具有顧客導(dǎo)向和崗位特點(diǎn)的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作程序，并且通過(guò)長(zhǎng)年累月、潛移默化、細(xì)水長(zhǎng)流的培訓(xùn)，使這些標(biāo)準(zhǔn)和程序深入人心，內(nèi)化為一種行為規(guī)范， 一種職業(yè)習(xí)慣通過(guò)對(duì)過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化控制，來(lái)達(dá)到結(jié)果的唯一與穩(wěn)定發(fā)生問(wèn)題先從系統(tǒng)、流程方面尋找原因，深入探究問(wèn)題的本源，多問(wèn)幾個(gè)為什么。調(diào)查清楚到底出了什么問(wèn)題，有針對(duì)性的整改訓(xùn)練有素形成統(tǒng)一鮮明的 文化三、企業(yè)文化建設(shè)的途徑 構(gòu)筑企業(yè)文化建設(shè)的運(yùn)作平臺(tái)倡導(dǎo)企業(yè)價(jià)值觀用所倡導(dǎo)的企業(yè)價(jià)值觀來(lái)審視制度、規(guī)范把價(jià)值觀解碼成工作細(xì)節(jié)，把細(xì)節(jié)融入標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范， 化為例行作業(yè)在每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)、 每個(gè)細(xì)部都一絲不茍地執(zhí)行總結(jié)、推廣體現(xiàn)企業(yè)價(jià)值觀的先進(jìn)典型的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)讓?xiě)?yīng)該 “ 光榮 ” 的光榮起來(lái)內(nèi)化于心，固化于制，外化于行企業(yè)文化調(diào)研和文本制作三、企業(yè)文化建設(shè)的途徑 營(yíng)造不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新的氛圍學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)讓讀書(shū)這個(gè)好習(xí)慣相伴一生學(xué)會(huì)做事把主動(dòng)積極滲入自己的潛意識(shí)學(xué)會(huì)共處養(yǎng)成雙贏的思維習(xí)慣學(xué)會(huì)發(fā)展發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)全力以赴： 讓每一個(gè)人激情飛揚(yáng)約翰 .伍頓 —— 10次全美大學(xué)生籃球聯(lián)賽冠軍 =狀態(tài) +技能 +團(tuán)結(jié) 祝大家 快樂(lè)工作，精彩生活！ 謝 謝！
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