舜華園建設(shè)公司員工培訓(xùn)程序-資料下載頁
2025-07-13 15:09本頁面
【導(dǎo)讀】本程序適用于公司地產(chǎn)口所有從事對(duì)質(zhì)量有影響的工作的員工的培訓(xùn)。識(shí)、崗位職責(zé)等。在崗培訓(xùn)指員工為使自己勝任本崗位工作而接受的培訓(xùn)。臨時(shí)性培訓(xùn)是指政府職能部門或有關(guān)專業(yè)組織舉行的針對(duì)性培訓(xùn)?，F(xiàn)場(chǎng)辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排員工的一般培訓(xùn)和入司培訓(xùn)。執(zhí)行本程序不需特別的資格和培訓(xùn)?，F(xiàn)場(chǎng)辦公室負(fù)責(zé)人將已匯總的《部門培訓(xùn)計(jì)劃表》上報(bào)集團(tuán)公司人力資源部，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)考核，填寫《培訓(xùn)考核記錄表》，主管副總經(jīng)理審批所分管部門負(fù)責(zé)人提交的培訓(xùn)學(xué)習(xí)申請(qǐng)。經(jīng)理提出建議，填寫《培訓(xùn)學(xué)習(xí)申請(qǐng)表》簽署意見后交主管副總經(jīng)理審批。d)講課人及組織機(jī)構(gòu)。培訓(xùn)的培訓(xùn)計(jì)劃、《培訓(xùn)考核記錄表》、《崗位技能評(píng)估表》、培訓(xùn)總結(jié)，保存期五年。
【正文】 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)內(nèi)容 申 請(qǐng) 原 因 部 門 負(fù) 責(zé) 人 意 見 簽名 : 年 月 日 主 審 管 副 總 經(jīng) 理 批 簽名 : 年 月 日 備 注 GFP181 員工培訓(xùn)程序 版本： 1 第 8頁，共 8 頁 C:\ISO\GFP\GFP181 部門培訓(xùn)計(jì)劃表 部門 計(jì)劃制訂人 制訂日期 培訓(xùn)崗位 部門負(fù)責(zé)人意見： 培訓(xùn)對(duì)象 培 訓(xùn) 內(nèi) 容 （形式、時(shí)間、課程等） 安排情況 人力資源部 審批意見 主管領(lǐng)導(dǎo) 落實(shí)情況 現(xiàn) 場(chǎng) 辦
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