食無界連鎖餐飲公司考勤管理制度-資料下載頁
2025-06-03 03:37本頁面
【導(dǎo)讀】敬業(yè)精神，并使員工的工資核算做要有法可依，結(jié)合我餐廳實際情況，凡餐廳所屬的工作人員，應(yīng)遵守本規(guī)定，如有未盡事。宜，依照相關(guān)法令辦理，并得隨時修訂公布之。工作時間依據(jù)餐廳每周公布之班表為準(zhǔn)。打卡者雙方均按曠工1日處理。假半日，遲到60分鐘以上者視為曠工一日。到第三次以6小時計，以后每多加一次及累加2小時計算。連續(xù)曠工2日或一月累計3日，均予開除。者取消當(dāng)月全勤獎金。排班經(jīng)理批準(zhǔn)，請假3天以上（含3天）須由餐廳經(jīng)理批準(zhǔn)。后一日內(nèi)補辦手續(xù)方為有效病假，未按規(guī)定執(zhí)行一律視為曠工。
【正文】 者一律取消當(dāng)月全勤獎金，當(dāng)月事假、病假超過 3天（包含 3 天）或事假、病假超過 3 次（包 含 3次）者取消當(dāng)月全勤獎金。 五、請假制度 請假分為病假和事假，事假一天扣除一天工資，病假一天扣除半天工資。 員工請假必須填寫《請假申請單》，請假 2 天（含 2 天）以下由排班經(jīng)理批準(zhǔn)，請假 3天以上（含 3 天）須由餐廳經(jīng)理批準(zhǔn)。 病假必須有醫(yī)生開具醫(yī)院證明，特殊情況必須來電請示，并于事后 一日內(nèi)補辦手續(xù)方為有效病假，未按規(guī)定執(zhí)行一律視為曠工。
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